㈠ 提前退休申请书范文
退休申请书
×××××单位:
本人×××,生于××年××月××日,于××××年××月××日将届满50岁,符合国发(1978)104号文件规定的退休年龄。根据本市有关职工退休的相关规定,申请退休。请单位依照相关规定及本人的实际情况,为本人办理退休的相关手续。在正式退休前,本人将继续按照相关规定缴纳养老保险,直至正式退休。
申请人:×××
申请日期:××××年××月××日
附:本人基本情况:
姓名:×××性别:女 身份证号:××××××××××××××××××
出生日期:××××年××月××日 参加工作日期:××××年××月××日
本人医疗手册(卡)编号:××××××
家庭住址:×××××××××× 邮政编码:××××××
户口所在地:×××× 派出所所属街道:××××××街道办事处
通讯地址:×××××××××× 邮政编码:××××
联系电话:××××××××
附:户口簿、身份证、医疗手册(复印件)。
㈡ 如何申请提前退休
一、办理提前退休需要的手续
先到区人力资源和社会保障局综合楼申请劳动能力鉴定,经鉴定完全丧失劳动能力的,就再到指定窗口申请提前退休。
二、办理提前退休需要的材料
1、办理劳动能力鉴定需要携带:病历复印件、户口薄、身份证原件及复印件、社保缴费记录(可持社保卡在社保办事大厅打印)和一寸彩*免冠相片二张。
2、办理因病提前退休需携带:职工档案、户口薄、身份证原件及复印件、社保缴费记录、一寸彩*免冠相片一张。
三、哪些特殊工种可以提前退休
1、在高温,井下,高空等特殊工种工作10年以上,经过劳动部门审批,可以在法定退休年龄前5年退休。
2、患有某些疾病,经过审批可以在一定规定年龄办理病退。
3、某些特殊情况(如企业破产),政府为了安置职工,规定的特殊政策,可以提前几年退休。
4、有些工伤职工,丧失劳动能力。经过批准,可以提前退休。
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
㈢ 如何申请提前退休
退休包括正常退休和提前退休。提前退休是职工在没有达到法律规定退休年龄或未达到企业规定服务年限而退休的行为。因为违反规定的提前退休不利于企业管理职工,也不利于促进就业,具有一定负面影响,所以提前退休应具备一定条件。
根据我国养老保险政策,因病没有劳动能力可以提前办理退休。由医院证明,并经劳动能力鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力,男年满50周岁,女年满45周岁即可办理因病提前退休手续。
办理提前退休手续:
1、职工所从事的工种属于特殊工种范围的批复件;
2、职工本人档案;
3、职工本人退休申请报告;
4、《企业职工特殊工种提前退休审批表》和企业张榜 公布单;
5、《社会养老保险统筹单位在职职工花名册》(即连续工龄视同缴费年限核定表); 6、因病或非因工完全丧失劳动能力退休、退职的,提供本人申请和《职工丧失劳动能力鉴定表》;
7、政策性提前退休的,应提供本人退休申请、批准文件、企业破产裁决书等有关证明材料;
8、特殊工种提前退休的,若职工本人档案中对从事特殊工种年限记载不全的,还需提供确能证明其从事特殊工种及年限的原始相关材料。
(3)化工企业提前5年退休申请扩展阅读:
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
㈣ 如何操作能提前5年退休
对于机关事业单位的工作人员,按照《公务员法》,满足下面3个条件可申请提前退休。
1、工龄满30年的;
2、工龄满20年,且距离法定退休年龄不足5年的;
3、符合国家规定的其他可以提前退休情况的。
满足这三类情况的机关事业单位人员,可以由本人提出申请,经所在任免机关批准同意,就可以提前退休。
一线工人、企业职工不能按照工龄提前退?
根据现有政策规定,按照工龄可以申请提前退休的只有机关事业单位在职员工,而企业职工和一线工人就没有这样的“福利”了——不能按照工龄申请退休,只有像从事特殊工种岗位的,因病或者非因工致残的,经劳动委员会认定后,才可以提前5年退休。
其实,不管延迟退休还是提前退休,都希望能够根据实际情况进行调整优化,在社会保障方面能够倾斜照顾一下工薪阶层的劳动人民(2014年的养老金并轨就是积极例子)。
另外,不管是公务员还是一线工人,在对于“提前退休”审核上加强把控,避免有人浑水摸鱼,在养老金上损害到大家的共同利益。
法律依据:
按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定第一条:符合下列条件之一的,应该退休,提前5年退休的有:从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作,连续工龄满10年的;或者由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的女职工。
提前10年的有:连续工龄满10年由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的男职工。因公致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,则可以不定期地提前退休。
第十二条:各地区、各部门、各单位要切实加强对工人退休、退职工作的领导。退休、退职工作要分期分批进行。要严格掌握退休、退职条件,防止任意扩大退休、退职范围。
㈤ 化工单位提前五年退休的规定
化工单位在生产操作的一线人员。是接触很多化工物品。但能提前五年退休的是有毒有害岗如丙烯清。氰化物。等。这些都是剧毒的。在这样岗位上的人可以提前五年退休退休。另外。在化工单位。从事高空作业的。高温高压。具有危险性的。还有重体力劳动的。都可以提前五年退休。总之。化工单位提前五年退休的规定。是指子有毒有害岗的人。能提前五年退休。其他岗位上的人。不能提前五年退休。