⑴ 天津市退休2021年涨工资细则
(一)定额调整企业退休人员、退职人员，每人每月增加50元;机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月增加45元。(二)挂钩调整1.企业和机关事业单位退职人员、缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加15元;企业和机关事业单位缴费年限满15年以上的退休人员，在每人每月增加15元的基础上，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年(不满1年按1年计算)，每人每月再增加1.5元。2.企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月按照本人2018年末的月基本养老金水平的2%增加养老金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五条 国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。
⑵ 天津退休人员养老金调整方案
法律分析：具体办法为：
一是定额调整。每人每月增加58元。
二是挂钩调整。与本人缴费年限和基本养老金水平双挂钩。与缴费年限挂钩，退职人员、缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加30元；缴费年限满15年以上的退休人员，在每人每月增加30元的基础上，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年（不满1年按1年计算），每人每月增加2元。与基本养老金水平挂钩，每人每月按照本人2020年末的月基本养老金水平增加1%。
三是适当倾斜。截至2020年12月31日，年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加20元；年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加30元；年满80周岁的，每人每月增加40元。2020年基本养老金调整后，天津全市234万人受益。本次调整增加的养老金自6月起发放，今年1至5月份调整增加的养老金随6月份养老金一并补发。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
⑶ 天津市2018年对企业退休人员还上调养老金吗
养老金每年调整一次，国家早就出台的政策。
⑷ 一八年企业退休人员还上涨工资吗
2018年企退人员是还会上涨退休金的。
根椐去年，今年退休人员加退休金幅度分别是6.5%和5.5%，和国家经济增长幅度同步，也就是国家经济年年不断增长，那企退人员退休金也会年年增加。
《中国基本养老保险制度全方案设计》建议的《退休人员2018年养老金调整方案》。
1、调整原则：基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。
2、调整范围：建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
(4)2018年天津企业退休增资扩展阅读：
养老金计算方式
企业退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成：
1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。
计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。
计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。
5、本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省上年在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。本人平均缴费工资指数=（a1/A1+a2/A2+……+an-1/An-1+an/An）÷N。公式中：a1、a2……an-1、an为参保人员1992年至退休上一年各年的缴费工资。
A1、A2……An-1、An为1992年至参保人员退休上一年各年的全省职工年平均工资（2001年起为全省在岗职工年平均工资）；N为参保人员1992年1月1日至退休上一年年底的实际缴费年限与视同缴费年限合计数。
其中：对每年1月至6月退休的人员，An、An-1均取该年上上年全省在岗职工年平均工资；对每年7月至12月退休的人员，An取该年上年全省在岗职工年平均工资。
对2008年7月1日后缴纳的1996年1月1日后基本养老保险费，缴费基数应按到账时间合并计算后，用于到账年度缴费工资指数的计算。
其中，退休当年补缴以前年度基本养老保险费并到账的，退休上一年年底前的补缴基数与退休上一年的缴费基数合并计算后，用于退休上一年缴费工资指数的计算。
对1992年1月1日至退休上一年年底的实际缴费年限与视同缴费年限合计数小于4年的参保人员，其平均缴费工资指数不得超过1.0，即：计算结果大于或等于1.0的，其平均缴费工资指数按1.0确定；小于1.0的，按实确定。
⑸ 天津退休人员涨工资方案是什么
法律分析：根据《天津市人社局市财政局关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》规定，1.企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月增加58元。2.企业和机关事业单位退职人员、缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加30元;企业和机关事业单位缴费年限满15年以上的退休人员，在每人每月增加30元的基础上，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年(不满1年按1年计算)，每人每月再增加2元。3.企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月按照本人2020年末的月基本养老金水平的1%增加基本养老金。
法律依据：《天津市人社局市财政局关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》二、调整办法
(一)定额调整
企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月增加58元。
(二)挂钩调整
1.企业和机关事业单位退职人员、缴费年限不满15年的退休人员，每人每月增加30元;企业和机关事业单位缴费年限满15年以上的退休人员，在每人每月增加30元的基础上，缴费年限在15年以上的部分，缴费每满1年(不满1年按1年计算)，每人每月再增加2元。
2.企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每人每月按照本人2020年末的月基本养老金水平的1%增加基本养老金。
(三)适当倾斜
1.企业和机关事业单位退休人员、退职人员，截至2020年12月31日：年满70周岁不满75周岁的，每人每月增加20元;年满75周岁不满80周岁的，每人每月增加30元;年满80周岁的，每人每月增加40元。
2.安置到企业工作并参加企业职工基本养老保险的军队转业干部，按照本通知前述规定调整基本养老金后，月基本养老金不足3470元的，补齐到3470元。
⑹ 天津上半年退休工资到下半年退休工资还有调整吗
天津今年上半年退休工资下半年工资只是调整幅度不会太大，不会像退休人员长退休金那样调整，今年你也不在长退休金的范围内，你只能和明年长退休金一起长了。
⑺ 天津市企业退休职工历次增加养老金的计算方法
《天津企业退休人员2011年养老金》
一、普通调整
缴费年限（包括工龄）回不满15年的月增加金答额100元；
满15—不足20年的月增加金额115元；
满20—不足25年的月增加金额130元；
满25—不足30年的月增加金额145元；
满30—不足35年的月增加金额160元；
满35—不足40年的月增加金额175元；
满40年以上的月增加金额190元；
退职人员月增加金额90元。
二、特殊调整（累加计算）
1、有正高职称的每月再增加110元，有副高职称的每月再增加55元。
2、军队转业干部每月再增加50元。
3、53年以前参加工作的每月再增加30元。
4、男满70周岁、女满65周岁每月再增加60元，男满75周岁、女满70周岁每月再增加80元，男满80周岁以上、女满75周岁以上每月再增加100元。
⑻ 天津2021年退休工资调整方案
法律分析：1，定额调整：天津市将企业退休和机关单位退休人员分开调整；企业退休人员从2018年至2020年，分别增加45、50、60元；机关单位退休人员分别增加：40、45、53元；企业退休人员增加幅度要高一点。
2，挂钩调整：企业人员和机关单位实行统一涨幅，跟缴费年限有关的挂钩调整近三年没有变化，缴费15年以下，每月增加15元，缴费15年以上部分，每多交一年增加1.5元。与基本养老金挂钩：从2018年至2020年，增幅分别是2%、2%、1.6%。去年增幅小幅下降。
3，倾斜调整：针对高龄人员，女性从65岁开始有高龄补贴（去年有所减少），男性70岁以上开始有高龄补贴。不同年龄段每月增加幅度不同，80岁以上每月增加70元。
法律依据：《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第五条 干部退休以后，每月按下列标准发给退休 费，直至去世为止。 符合第四条(一)项或(二)项条件，抗日战争时期参 加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解 放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之 八十发给。中华人民共和国成立以后参加革命工作，工 作年限满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发 给；工作年限满十五年限不满二十年的，按本人标准工 资的百分之七十发给；工作年限满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。符合第四条(三)项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给。还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得 超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的， 按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。离休和退休的干部去世后，其丧事处理、丧葬补助 费和供养直系亲属抚恤费，应当与在职去世的干部一 样。
第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位 的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。
(一) 男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的；
(二) 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
(三) 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
⑼ 在天津，退休金每月7500元，是什么水平
天津这座城市我上个月刚去了一趟，虽然是距离北京很近，但是一直不得空去，上个月的周末去的时候，整体要比想象中的好一些，是一座相对静谧的城市（可能我没有去静海那一片吧），大街上很少看到人，即便是有人，也是年龄相对大一些的大爷大妈，很少有年轻人。
所以整体来说，是一座人口老龄化比较严重的城市，然后我们在说消费水平以及平均工资。天津距离北京虽然近，但是物价水平是两个阶梯，物价相对较低，大家都比较安逸，节奏也很慢，还有一件比较神奇的事情是在天津想吃大煎饼的时候你可以自带鸡蛋，这样就可以省很多钱，这是我在北京没有见到过的，也很新奇。
另外再说7500元/月的养老金在天津到底是什么水平，杏豆必须明确告诉大家，这是很高的水平了，如果是体制内退休人员拿这么多，说明绝对曾经是一个职位较高的人，如果是企业退休人员，说明曾经是一个高管，总之退休前工资很高。
一张图我们便可以得知：
2019年公布的天津市2018年职工平均工资为5871元/月，可见7500元的养老金已经远远超过了当地的平均工资了，其次全国的养老金平均值才是人均4000元/月；况且我们知道，一般情况下的平均值都会高于我们的正常收入，因为我们总是被别人的高薪所平均，所以导致了工资上的一个新词出现，叫做“拖后腿”。
只要是拖后腿的都是收入一般的，如果不拖后腿或者高于平均值的都是占少数的，所以7500元的高额养老金还是很少有人可以够到，如果真能拿到这么多，足够锦衣玉食了，生活无忧无虑了，现在很多年轻工资都没这么高。
刨除城市，单论每月7500的退休金，都是非常高的水平了。我姨在县城学校当老师，前几年退休也就4000左右退休金，我姨丈退伍军人，退休金一个月1600。农民工一个月退休金还88元哩，所以题主所说的月7500退休金放全国各个省市来看，都是很高的水平了。
何况天津还不是一线城市，相对而言，天津消费水平不算高，我朋友前段时间去天津 旅游 ，买了个“大饼夹一切”，也就是拿一块大饼，想裹什么菜都行，她豪气地选了里脊、鸡柳、酸豆角、海带丝，加了一堆酱，卷起来美味又大份，关键才6块钱！！！在我这边二线城市，这大饼没有20块下不来。
在网上看到一篇标题为《2019年天津养老金又要涨啦！》的文章，截取了里面的一小段话：
图中可以看出，2019年企业退休人员人均养老金才3073元，城乡居民基础养老金才295元，老年人生活补助才一百多点，不管你年纪多大。
咱们再来看看天津2019年在职职工的平均工资：
2019年天津平均工资也就4209，绝大部分人员的工资处于2000-6000之间。而月7500的退休工资，是平均工资的1.78倍，是相当了不起的，当下很多年轻人拼死拼活，每月工资还不及这个退休工资的一半。而且一般只有机关事业单位领导或者个别企业高管才有这个退休待遇。
总的来说，在天津，月退休工资7500是相当不错的水平了，可以把小日子过滋润起来，好好享受幸福的晚年生活了。
在天津每月退休金7500元，那是属于比较高的水平了，你能那这么高的养老金，不是说明天津的养老金水平高，而是你少数的幸运者之一，退休前有个好单位，养老保险交的比较高。
第一。每月7500远高于全国平均水平和天津职工平均工资水平。
根据有关资料统计，2018年全国非私营单位在职职工年74318元元，每月平均工资水平为6193元，天津2018年全年职工平均工资水平为70452元，月平均为5871元，也就是说你的养老金水平已经高于全国城镇在岗职工月平均工资水平，超过了天津市城镇非私营单位在岗职工的工资水平，如果加上私营单位职工工资进行加权，高出的比例还要增大；从退休人员工资来比较，2018年全国退休人员养老金平均水平为2653元，你相当于全国人均的2倍多，高出天津市2018年平均养老金3073元的一倍以上。
第二，你养老金比较高的原因。
你之所以能拿7500元的养老金，说明你在职时的单位养老保险缴费水平是比较高的。按照你这个年龄段来分析，一是你于视同缴费年限。因为你应该是属于1992呢喃之前参加工作，并主要是大型国有企业工作； 二是缴费基数和缴费指数都比较高的，至少是按照当地职工 社会 平均工资的三倍来缴纳的；三是缴费年限加视同缴费年限，至少在35年以上。从你的例子可以看出“多交多得，长缴长得”这个社保缴费原则，对于我们今后养老金的计算是非常适用的
综合上述因素分析，你每月7500元的养老金，无论是在全国还是在天津都属于比较高的水平，养老金水平的高低，与在职时的工资水平、养老保险的缴费水平，缴费年限、当地的 社会 平均工资等是密切相关的，也是贡献和权利在养老金中的具体体现，缴得高，拿的高，这是你应得到的待遇，除了祝贺还是祝贺，哈哈！
在天津，退休金每月7500元已经相当于月平均工资水平了，排除那些被平均和拖后腿的人数，你每月的收入远远高于50%的人。从月收入来说你属于中上水平，从退休金金额来说你属于上级水平了。
退休金能拿到这个数的，说明你退休前的工资收入是非常高的，导致你不了解月收万元以下群体的生活水平。
说实话，你这个7500的退休金，真的很让人羡慕嫉妒恨。现在大部分人一个月早九晚五的干，可能还要加班，而且只能单休，才能勉强拿到7500的月薪。而退休金是什么都不用做，每月到点就发的。
这也是现在大家对社保越来越重视的原因之一，因为退休金或者养老金是真正的福利，完全制霸各种保险各种理财！
不说了，说多了都是泪，一个月干死干活，还没有一位退休老人领的退休金多。我得好好去反省一下，或者搬砖时更加努力一些。
退休的副处级公务员每月退休金七千伍百元以上。
天津市的平均养老金水平是多少呢？这个问题我们要从天津市2019年的养老金调整方案说起。
2019年天津市退休人员的养老金调整方案主要包括三种调整方式，定额调整、挂钩调整、适当倾斜。
定额调整 ，是每人每月增加50元，机关事业单位增加的还少一些是45元。
挂钩调整 ：按缴费年限挂钩，15年以内的部分增加15元，15年以上的部分每年增加1.5元。按养老金水平挂钩，是以2018年末月基本养老金水平的2%增加养老金。
倾斜调整 ：1.高龄老人倾斜调整是对70岁以上的老人额外增加30元、50元、70元。
2.企业军转干部调整后，月基本养老金补助3220元的补齐到3220元。
3.缴费年限15年以上的企业退休人员，按照本通知调整前述规定调整养老金后，月基本养老金不足3220元的，缴费年限每满一年，每人每月再增加1.2元，调整后的月基本养老金，最高增加到3220元。
养老金调整方案中，出现了一个特殊的数字，3220元。这实际上就是天津市企业退休人员的平均养老金水平。
至于月养老金7500元，只能是极少数企业退休人员和部分机关事业单位退休人员的养老金调整水平了。
2019年，天津市养老金调整有221.2万人，预计至少有200万人养老金达不到这一水平。
楼主您好，有些人的退休工资是5900元，这是一个什么样的生活水平呢？要说退休工资能够达到5900元，实际上是一个比较高的水平了，中等偏高的水平。因为日前公布的统计数据表明全 社会 平均退休金2019年的标准，大约是2780元，所以说5900元远远超过了平均退休金的水平，所以说你这样的一个退休金水平超过了全国绝大多数退休人员的待遇。
那么我们可想而知，自己的退休生活相对来说肯定是非常不错的。还有一个方面就是。如果是作为企业在职职工，那么税后收入能够达到6000元，实际上也是一个比较高的水平，因为每个省它每一年都会公布 社会 平均工资，这个 社会 平均工资基本上就是一个中位数，那么5900元很明显，基本上是接近于中位数的水平，所以说还是超过了绝大多数人的一个收入水平。
因为低收入群体它的占比是非常多的，所以说低收入群体的人数是比较多的，那么高收入群体的人数相对来说是比较少的，所以这样一来的话，那么你的这个收入水平在中位数的水平，作为企业在职职工或者是工作单位的在职职工来讲，那么都是一个中等偏高的水平，更不要说退休以后，因为本身退休以后的退休金待遇是不如在这期间的工资收入的。
感谢阅读，请加我的关注。
涉及到金额，那么先用数字说话 。
1、天津市老年人的平均薪资水平
根据2018年的新闻报道，天津市企业退休人员养老金由人均2912元提高到3073元，2019年的退休养老金上涨幅度将维持在5%左右，即3073*1.05，约3227元。
如果老人每个月的退休金额达到 7500元，则是天津市平均退休工资水平的2.32倍 。在老年人群体中算是较高的水平。
2、天津市职工平均工资
了解了老年人群体，再看看天津市职工的平均薪资水平。
根据天津市人社局市医保局市税务局公布的数据显示，2018年度天津市职工年平均工资为70452元，月平均工资为5871元；用于计发基本养老保险待遇的在岗职工年平均工资为90480元，月平均工资为7540元。
可见， 7500元的薪资水平比职工薪资的5871元还要高出1629元，是其工资的1.27倍。 与在职员工比，老年人7500元的退休金水平，仍然具有优势。
因此， 从数据上看，每月7500元的退休金属于中上等水平。
看过具体的数字，说说生活上的感受。
借用上面的数字，2018年用于计发基本养老保险待遇的在岗职工年平均工资为90480元，月平均工资为7540元。也就是说，签订了劳动合同并且缴纳 社会 劳动保险的职工的平均工资为7540元，月退休金7500元的老年人几乎与其持平。那么，我们可发现两点：
1、 如果退休后能够拿到7500元的退休金，则退休前上缴的五险一金，应该金额较高，这无疑可以减轻老年人退休后的看病医疗负担，而这往往占据了老年人较大的刚性花费。
2、 职工往往处在“上有老、下有小”的生活阶段，面临房贷、车贷、赡养父母、孩子上学等各种生活负担。老年人如果家庭及身体没有太多负担，则面临的生活资金压力相对较小，生活可以更加美好。
最后，说说天津市的生活消费水平。
安逸、消费水平低是天津留给他人的感受。天津之前的确有这样的特征，但是随着这几年房价的翻倍上涨，天津人的压力增加很多。
天津作为直辖市，经济发展一直没有达到应有的水平，换言之，薪资太低。用6个人的钱包给孩子买套房子并不意外，所以老年人反哺子女甚至第三代的现象并不少见。
此外，老龄化到来，很多老人面临着住在无电梯的老旧楼房里面临楼层太高的尴尬，或者居住离子女太远的不便，因此，给老年人换房也是很现实的问题之一，而高房价又是一座大山，如果有换房计划，生活并不轻松。
如果你没有换房、重病这样的生活问题，每个月有7500元的退休金，用于衣食行，在不追求高品质的前提下，可以过得很好，还有结余。如果考虑到住以及反哺下一代，生活水平将会明显有所下降。
天津，是我的家乡。已经退休了。我们告诉你一个实事求是的数字。周围同事。同学都基本上3000块钱左右。退休金。4000左右的就是地主了，土豪了。如果呀，如果拿到退休金7500元的话，那就是天津的副国级的干部啦。讲的企业单位。事业单位。朦胧，夜色朦胧。不清楚。估计这上万元退休金。也不敢问，也不敢想。这就是一个企业工人的退休金。3000元啊，3000元左右。是原巡视员，调研员，调研员，可以下面儿调查调查。
7500百元退休金，您活的够滋润的了。我在北京。六九年下乡七八年回京。在商业到退休。43年工龄。比年还差不多少3000块钱呢。活着痛快是真。什么都不想。
⑽ 天津市2018年退休职工增加养老金上调方案
现在已经是2020年了，以前的方案可以直接在网上查到具体执行方式，或者在天津人力资源和社会保障局官方网站中查询