山东省企业退休遗属费多少钱

A. 请问山东企业退休职工去世后丧葬费和抚恤金按什么标准发放

山东企业退休职工去世后丧葬费为1000元定额，一次性抚恤金在山东省统称为“一次性救济费”，标准是10个月山东省上年度在岗职工平均工资（社平工资），此外山东省还按照一定的标准发放供养亲属生活困难补助费。

山东省企业离退休人员死亡待遇有哪些？

一、丧葬补助费

山东省企业离退休人员去世后，可以享受丧葬补助费。根据鲁劳社〔2003〕53号文件的规定，丧葬费为每人1000元，由统筹基金支付。山东省的丧葬补助费属于定额补助，在全国范围内偏低，大多数省份的丧葬补助费在2000元--3000元之间，也有部分省市的丧葬补助费为去世前一个月本人养老金。

山东省企业离退休人员死亡待遇如何领取？

山东省企业离退休人员死亡待遇的申领办理方式相对简单，可以由退休时所在企业或亲属办理，原企业可以通过登录社保系统网站在网上提交办理，亲属则需要去社保局窗口提交相关资料办理，主要需要提交的资料如下：

①离休、退休（职）人员及遗属减少表（一式两份）；

②丧葬费、一次性救济费领取及个人账户余额继承资格证明（一式两份）；

③通过共享数据查询不到死亡日期的需携带死亡证明原件或复印件。

社保局受理后会在15--20日之内将资金发放到指定银行账户。

山东省这种简洁高效的办理、受理方式应该称赞，希望更多的省市能够采取类似的方式。

综上所述，山东省企业离退休人员去世后可以享受的死亡待遇有丧葬补助费、一次性救济费和供养直系亲属生活困难补助费三部分，不同于多数省份只有丧葬费和抚恤金两部分。此外，个人账户余额部分也可以继承，根据《社会保险法》第十四条规定：“个人死亡的，个人账户余额可以继承。”离退休后死亡的，个人账户余额中个人缴费部分及其产生的利息均可继承。

B. 山东省退休老人死亡后可以领几个月退休金

参加养老保险能够为我们提供的保障很多,除了退休以后每月会领取养老金以外,实际上还有一部分去世待遇,一般称之为
丧葬补助金
和
遗属抚恤金
。2022年山东省退休人员去世,这两部分待遇是多少呢?
实际上,山东省
企业退休人员
去世后的丧葬抚恤待遇,从2021年9月1日开始发生了一次重大的变化。
在变化前,
企业退休人员的丧葬补助金是2003年规定的,标准只有1000元,属于定额,永远不变。
一次性抚恤金
是与时俱进的,10个月的去世上年度在岗职工社会平均工资
(2021年1~8月份退休的职工是接近7万元)。
实际上,山东省当时的丧葬抚恤待遇一般称之为
丧葬补助费
和
一次性救济费
。这是源自于1951年《
劳动保险条例
》的有关规定。有关待遇一般是由用人单位承担。后来由于我们养老保险制度改革的不断推进,2013年以后退休职工的丧葬补助费和一次性救济费的待遇也纳入到了养老保险基金承担。
2021年9月1日以后,国家《
关于企业职工基本养老保险遗属待遇暂行规定
》正式实施,全国方面统一了有关遗属待遇规定。像过去的时候,各个地方的遗属待遇差别非常大。比如说宁夏自治区丧葬费标准是三个月的上年度自治区社会月平均工资,一次性抚恤金是20个月。其实,当时的有关待遇并不能够体现养老保险缴费的多少和时间的长短,很可能光有关丧葬抚恤待遇,就远远比按照最低基数缴费15年,缴纳的养老保险费多得多。
后来随着十四五规划的实施,我们推动养老保险的全国统筹,有关丧葬遗属待遇才有了全国统一的规定。
丧葬补助金和抚恤金
,都是以参保人去世上年度所在省份城镇月人均可支配收入为基数计算。这种情况下,有关丧葬抚恤待遇主要是跟当地的人均可支配收入有关,经济越发达的地区,
丧葬、抚恤
待遇基础标准越高。但是这种情况还是跟缴费基数无关的。
丧葬补助金的标准是两个月,遗属抚恤金的标准是9~24个月。
抚恤金领取月数的长短相对更加科学,是根据养老保险的缴费月数和领取养老金的时间综合确定。
养老保险缴费满15年可领取9个月。然后每缴费再多一年多领一个月(多缴半年多领半个月,具体到缴费月数),超过30年的按30年计算,也就是说最多领24个月。除此以外,退休以后养老金每领取一年减少一个月(也是具体的缴费月数),最低也可以领取9个月。这样的制度设计能够更有利于鼓励人们多缴费、长缴费,避免过度的平均化。毕竟缴费15年和缴费40年遗属待遇一样的话,很多人会更倾向于缴费15年。
这样算起来,去世的退休老人,最少也会领取11个月的丧葬抚恤待遇。2021年
山东省城镇居民人均可支配收入为3922元
,也就是说,2022年去世的山东省退休老人最少可以领取34142元的丧葬抚恤待遇。如果多的话,一般也不会超过101972元。
实际上,由于每年的人均可支配收入都会增长,人们的丧葬抚恤待遇也会相应的提高,这样能够有效的抵消物价变化因素。

C. 山东省企业退休职工死亡抚恤金发放标准

近年来,各地反映物价上涨幅度较大,企业因工与非因工死亡职工供养直系亲属的待遇明显偏低,已不能保证其基本生活,鉴于国家机关、事业单位的同类人员今年已作了调整,企业职工反响较大。山东省退休职工死亡抚恤金标准是怎么样的?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,我整理了相关的内容,希望对您有帮助。
山东省退休职工死亡抚恤金标准是怎么样的
山东省人力资源和社会保障厅、山东省财政厅、山东省总工会关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属生活困难补助标准的通知
(鲁人社[2009]57号)
各市人事局、劳动和社会保障局、财政局、总工会,省直各企业主管部门,养老保险省直管企业:
近几年来,随着经济发展和居民消费水平不断提高,企业因病或非因工死亡职工供养直系亲属(以下简称遗属)生活困难补助标准已明显偏低,为解决遗属的生活困难问题,经研究,决定对企业职工遗属生活困难补助标准作适当调整,现就有关问题通知如下:
一、企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡后,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为3类:360元、320元、280元(企业遗属生活困难补助标准见附表)。
(一)建国前参加革命工作职工的遗属补助标准,在上述补助标准的基础上提高20%。
(二)职工遗属为孤寡一人者,在上述补助标准基础上提高10%。
(三)兼有(一)、(二)项情况的,补助标准在上述补助标准基础上提高30%。
二、职工供养直系亲属的确定,仍按国家和省现行规定执行。
三、调整后的遗属生活困难补助,已纳入统筹的企业离退休人员从统筹基金中列支;其他人员从原渠道列支。
四、本通知适用于各类企业及其职工。
五、本通知自2009年12月1日起执行。过去有关规定与本通知规定不一致的,按本通知规定执行。
山东省人力资源和社会保障厅、山东省财政厅、山东省总工会关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属生活困难补助标准的通知法规标题山东省劳动和社会保障厅、山东省财政厅、山东省总工会关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属生活困难补助标准的通知
公布机关效力等级地方规范性文件公布日期时效性现行有效
(鲁人社[2009]57号)
各市人事局、劳动和社会保障局、财政局、总工会,省直各企业主管部门,养老保险省直管企业:
近几年来,随着经济发展和居民消费水平不断提高,企业因病或非因工死亡职工供养直系亲属(以下简称遗属)生活困难补助标准已明显偏低,为解决遗属的生活困难问题,经研究,决定对企业职工遗属生活困难补助标准作适当调整,现就有关问题通知如下:
一、企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡后,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助标准按企业所在地调整为3类:360元、320元、280元(企业遗属生活困难补助标准见附表)。
(一)建国前参加革命工作职工的遗属补助标准,在上述补助标准的基础上提高20%。
(二)职工遗属为孤寡一人者,在上述补助标准基础上提高10%。
(三)兼有(一)、(二)项情况的,补助标准在上述补助标准基础上提高30%。
二、职工供养直系亲属的确定,仍按国家和省现行规定执行。
三、调整后的遗属生活困难补助,已纳入统筹的企业离退休人员从统筹基金中列支;其他人员从原渠道列支。
四、本通知适用于各类企业及其职工。
五、本通知自2009年12月1日起执行。过去有关规定与本通知规定不一致的,按本通知规定执行。