退休人员的現状

1. 2020养老金缺口现状

报告显示，2020年当年养老保险基金盈余率断崖式下跌，城镇职工基本养老保险基金人均累计结余也一改往年增长态势，跌至五年前水平。
在2020年免征减征政策出台之前，全国社会保障基金（下称“社保基金”）就面临着日益增大的收支压力。2018年，城镇职工养老保险基金当年结余0.6万亿元，其中包含财政对企业职工养老保险的补助0.53万亿元。2020年，城镇职工养老保险基金产生0.7万亿元收支缺口，基金收入中包含财政对企业职工养老保险的补助0.63万亿元。因此扣除财政补助，养老保险缴费收入与基金支出从全国加总数上缺口将达到1.33万亿元。
从城镇职工基本养老保险基金盈余率看，2020年仅有六个省份为正值，即当年养老保险收入大于支出。其中，北京、西藏和广东养老保险抚养比低（该报告抚养比指养老保险参保人数中退休人员与在职职工数之比较），基金盈余率显著为正，分别为9.6%、10.5%和14.1%。受老龄化问题困扰，东北三省（黑龙江、吉林和辽宁）养老保险基金盈余雪上加霜。其中，辽宁养老保险盈余率为-42.9%。
人均累计结余是可以反映当前养老保险基金抗风险能力的指标，也反映了近一段时间以来养老保险基金多年累计运行情况。报告显示，基金结余额地区间差异明显，东北三省和青海、河北、河南、山东、天津城镇职工基本养老保险基金人均累计结余不超过5000元/人，其中，黑龙江人均累计结余为负数。广东、北京和西藏人均累计结余超过2.5万元/人。

2. 我国养老金的现状和存在的问题有哪些养老金怎么上涨合适

养老金怎样涨适宜？我以为:首先，要认清我国养老金的现状和存在的问题；然后，才干思索怎样涨适宜的问题。养老金的上涨:一是要涨得公平，逐渐减少养老金差距。二是要涨得合理，表现长缴多得，多缴多得。三是统筹可持续性，提升社保基金的支付才能，发挥好保证作用。下面分离问题，做详细剖析，希望可以对大家有所协助！

写在最后：

1.我国目前不同缴费方式、不同退休身份、不同地域，退休人员养老金的差距非常明显。应经过采取低者高调、高者低调的方式，保证待遇程度偏低的人员可以恰当多增加根本养老金。

2.将来10~20年，人口老龄化将日益严重。随着50后、60后、70后的陆续退休，退休群体将迎来激增，社保基金支付压力倍增，需求国度财政予以扶持，处理养老金的可持续问题。

3.关于灵敏就业人员和下岗工人，以及高龄退休人员，在养老金政策的制定中，应予以充沛思索，提供一定的政策倾斜！

3. 中国养老金缺口的现状

我国养老金确实存在着历史缺口，它源自职工养老保险制度的转轨，突出地体现在现行养老保险制度所提供的在旧制度中已退休的“老人”养老金待遇中扣除基础养老金的部分和参加新制度的“中人”退休者的过渡性养老金支出上，这两笔支出形成了养老保险制度的历史缺口。经过简单估算，当前退休职工养老金的替代率约为上一年社会平均工资的45%，而根据2005年确定的基础养老金的计发公式，当前基础养老金的替代率水平在35%左右(这是基于当前约35年的平均缴费年限，且结合每缴费1年获得1%的替代率的规定所进行的计算)，剩下10%的替代率即是历史缺口在当前的体现。在实践中，每年都有部分历史缺口转化为当年的养老金支出，且随着逐期的转化，历史缺口逐渐化解，并将会最终消失。

一、申请退休工资的年龄条件是什么：
1、正常退休：男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。
2、特殊工种提前退休：从事有毒有害工种满8年，井下、高低温工种满9年，高空、特别繁重体力劳动工种满10年的，男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁。
3、因病或非因工致残提前退休：经省劳动能力鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力的，男年满50周岁，女年满45周岁。
4、政策性提前退休：国家和省有特别规定可以提前退休的，按有关规定执行。
二、申请退休工资的缴费年限(含视同缴费年限，下同)条件。
1、缴费年限满15年的，可申请按月领取基本养老金。
2、缴费年限满10年的，可申请按月领取基本养老金。
3、缴费年限不满足上述1、2点条件的，可申领一次性养老保险待遇，终结养老保险关系;如属于本省户籍的，可以不申领一次性养老保险待遇，参照个体工商户和灵活就业人员的费基、费率继续缴费，至达到按月领取基本养老金条件为止

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

4. 2020年退休有哪些优待退休人员幸福吗

辛辛苦苦几十年，缴纳社保也好多年，好不容易熬到退休了。退休老人们都想了解自己有哪些待遇。很多待遇由于情况不同，实际上大家是不一样的，让我们来列举一下：
第一，基本养老金。
按照 社会 保险法的规定，只要到达退休年龄时，养老保险缴费满15年就可以按月领取基本养老金待遇。

基本养老金是最基本的，但基本养老金还有三大分类，分别是基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金。基础养老金跟 社会 平均工资挂钩，根据缴费年限发放一定比例的退休上年度 社会 平均工资。个人账户养老金跟个人账户的累计余额和退休年龄确定的计发月数相关。缴费基数越高，退休年龄越大，个人账户养老金越高。过渡性养老金是针对没有建立个人账户养老金之前的缴费年限的一种补偿，并不是所有人都有。

如果参加的是城乡居民养老保险，也有相应的基本养老金待遇，不过由于缴费不同，待遇计算方式是不同的，待遇比较低。

退休以后还有一个福利，那就是我们如果不想休息，可以继续打工，基本养老金不会停发。一边挣着打工工资，一边领着养老金，能够大大改善家庭收入情况。
第二，补贴补助待遇。
退休以后除了基本养老金之外，各地还会对退休老人发放一定的补贴补助。比如杭州市有固定价格补贴，每月190元；另外还有春节、中秋、端午三个节日的过节费，分别是1200元，800元和800元。像一些北方地区，每年还会发放冬季取暖补贴。山东省是1700元，陕西省是2360元，山西省是3360元，青海省是3900元，宁夏自治区高达3996元。
第三，职业年金或企业年金。
机关事业单位和一些较好的国有企业，专门建立了补充养老保险机制——职业年金或企业年金制度。职业年金或企业年金，都是职工本人缴纳不超过工资总额4%，用人单位缴纳不超过8%。退休以后能够有效提升养老金待遇。
第四，退休医保待遇。
到达法定退休年龄，基本医疗保险缴费达到国家规定年限，可以不用缴费继续享受退休医保待遇。退休医保待遇不仅包括每月个人账户的买药钱，住院报销比例还比在职职工更高一些。除了基本医疗保险以外，还可以享受大病医疗保险以及医保救助待遇。对于基本的普通疾病，再也不会出现因病致贫或者因病返贫的现象了。
第五，养老金调增待遇。
退休以后，每年国家都会对上年度退休的人员进行养老金调整。主要原因是物价增长和 社会 平均工资的增加，我们要保障退休老人的养老金的购买水平。2005年开始国家统一调整，至今已经15年，2020年将是第16年。

不过，2020年退休的老人会2021年才进行调整。可是，2020年退休将使用的是2019年的 社会 平均工资，因此在计算养老金的时候并不会吃亏。尤其是2019年上半年， 社会 平均工资还没有公布以前的退休人员，他们会在 社会 平均工资公布以后进行一次养老金调整，将差额予以补发。
第六，高龄老人待遇。
随着经济 社会 的不断发展，各地也在不断建立对高龄老人的照顾政策。除了各地普遍流行的，对于65岁以上老人乘公交车免票的优惠，一些地区已经开始对老人实施综合补贴。上海市对65岁以上的老人实施老年综合津贴制度，从每月75元到百岁老人的每月600元。很多地区受限于地方财力的限制，目前已经建立了对80岁以上老人实施补贴的政策。所以年龄越大，国家的年龄补贴优惠政策就越高。希望退休老人们更长寿一些啊。
最后，再说一下去世待遇吧。
这也是一个不得不面对的话题。万一退休以后因病非因工去世，可以享受到丧葬费、一次性救济费或抚恤金、养老保险个人账户余额甚至供养亲属生活困难补助待遇，具体标准各地是不同的。

所以，退休人员真的很幸福，2020年退休林林总总将最多有这样七大类待遇，希望他们的退休后生活越来越幸福 。

退休人员如是机关事业单位退休的，退休金高，衣食无忧，还有盈余，后顾无忧，当然幸福！但如果是企业退休的，退休金仅为机关事业的三分之一，同样为国家奋斗了几十年！他们能有什么幸福可言吗？

你说的完全相反，事业单位退休人员犹现在而言没有企业退休人员养老金高。很显然，我是事业单位退休的，现在每月退休金只有5200多元，我哥是企业退休的，现在每月有5300多元。

工资差一天不消除，退休工人永远不会幸福

钱是身外之物，钱与身体相比，身体比钱重要上百倍。如果身体好，每月三千多元，足够自己享用，过得舒心如意，想走就走。如果多病缠身，就是一万元的退休金也不会幸福，而是哀声不断，也幸福不了。以平常心对待，想开点，看远点，身体 健康 是第一，钱算是第二位吧！至于2020年退休待誉相信党和政府不会亏待退休人员，尤其企业退休人员。也不要比，比不但不能解决问题，反而伤了自己的身体，有句话，命中有时终归有，命中无时不强求，最好认命。

我认为不管什么工种，按工作工龄和\缴费多少计算退休金，最公平最合理

知足吧！别没有好。想想老一辈:在职三四元，退休四五十元。刚要高工资了，他们就没了。天下他们打的，吃苦受累，没享福的就没了。想想先烈们:抛头洒血、枪子里钻，炮弹里滚。他们想钱了吗？？！！好好想想:你整天不干事，每月还发好几千，这是哪里来的？？？！！！

一万退休金幸福，二千退休金不幸福。……

其实退休金多少主要还是要分省份、分地域的，还有您退休前的工龄、职称、您退休前一年的工资台账，这是一个较为复杂的计算问题，各地区人事劳资部门都有相关文件，可以到那里去咨询！各地区退休金高低不同，但是各地区类别又与其消费水平、物价高低有着紧密地联系，所以不一定退休金低的地方生活水平就低了。我去过很多三线城市，那里的退休金很低，但是物价非常低廉，气候又好，在那里生活简直就是一种享受，退休金低一点也能过出比一线大城市更好、更高的生活质量！还是那句话老话，“退休有个好身体”比啥都重要，谁 健康 谁就能够笑到最后！

退休了会有啥优待?事业退才有 旅游 ，过节费，企业从社保那过节一个鸡蛋也不会给你。

5. 中国目前的养老现状

根据第七次全国人口普查数据，我国60岁及以上人口已达2.64亿，占总人口的18.70%，人口老龄化程度已高于世界平均水平，老年人口抚养比为19.7%，呈持续上升趋势。老龄化的到来似乎比大家预想得快很多，未来靠什么养老，如何准备自己的养老钱，成为大家不得不面对的现实问题。

2月10日，中国保险资产管理业协会发布《中国养老财富储备调查报告(2021)》(以下简称《报告》),《报告》显示，2020年，我国居民财富总额突破78万亿美元，仅次于美国，位居第二;但居民财富的60%为房产，占比仅40%的金融资产中还以现金、短期储蓄和理财等居多，养老财富储备面临较大挑战。面对养老困境，真正付诸行动并有完整规划的人却又寥寥无几。

国寿安保基金解析，通常来说，居民的养老保障有“三个支柱”，第一支柱是基本养老保险，一般是由政府法律强制实施，旨在给退休人员提供最基本的养老保障。第二支柱是职业养老金。第三支柱是个人自愿购买的各类养老金融产品。经过多年的发展，我国逐步形成了以第一支柱为主体、第二支柱和第三支柱为补充的多层次、多支柱养老保险体系。其中，第一支柱基本养老保险制度已比较健全，第二支柱逐步发展完善但人口覆盖相对有限，第三支柱还处于起步阶段。

协会对7000多名受访者进行问卷调查显示，受访者对基本养老保险的依赖度很高。约83%的受访者选择了基本养老保险作为退休后收入的来源，而选择第三支柱(保险、理财、储蓄等)的占比远低于第一支柱。可见，居民对于第三支柱的认识还处于初期，同时也说明，即使居民对第三支柱养老有一定认知，而供给端却没有足够多样的产品来承接居民的需求。

6. 中国老人生活现状如何

我国已经提早步入了老年社会，目前我国的老龄人口总数额已经达到专1.74亿左右，占人口的总比例达到12.78％，属而且以每年800万――900万的速度在快速增加。老年人口数量的逐步扩大使得养老问题迫在眉睫，老年人的生活现状也成为一个新的社会关注焦点。
随着中国老年人口的增长，老年消费市场也日益引起重视，针对老年人衣食住行用的老年用品正在逐步增多。但就目前的状况来看，老年市场提供的产品和老年人的真正需求之间还存在差距，这包括两方面内容：一方面是数量上的差距。我国目前的老龄人口已经达到了1.74亿左右，根据国家老龄委的预计，目前我国老年市场的需求量应为1万多亿，现阶段市场的供给量远不能满足，供求之间存在巨大市场空白；另一个方面是现有的老年产品与老年人真正需求的产品之间存在差距，产品种类不够丰富、真正能满足老年人需要的产品不多，这就意味着巨大的市场空间和企业的竞争、发展空间。
老年人生活质量的高低和自身的经济能力及子女供养能力直接相关。现阶段我国老年人，在吃饱穿暖的普遍层面上不存在太大的问题，但在生活品质保证、提升上，则相差很悬殊。