如果是事业单位的职工在退休前被判刑，那么将会终止他的事业单位职工的身份，而不会领到退休金。
❷ 在企业上班又转工商到退休啦工龄能连续计箅吗
应该是能连续计算的，因为在你转工商的时候就已经计算了工龄，所以应该是连续的。
❸ 省管检察院退休干部的工资是怎样计箅发放的
退休人员工工资，全部由耗费老年管理部门读者发放！
没有例外！
❹ 事业单位买段了7年又回了单位领I资那退休后该怎么计箅工资呢
事业单位没有买断这一说法，要不是停薪留职或拿70%的工资，退休后按照档案工资发放，什么级别拿什么级别工资！
❺ 退休后涨工资是怎么计箅的
影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费回基数的高低、缴费年限的长短答等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
养老金=基础养老金+个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
❻ 江西上饶鄱阳县社保交金十五年加上外地转移五年到时合并退休怎么箅工龄.是算
你好，社保金交15年，加上外地的转入5年，合并退休就算20年的工龄。交的比别人多，退休后领取的退休金也多。
❼ 退休工龄工资标准
工龄计算：
1.折叠连续计算法也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄；
2.折叠合并计算也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算；
3.折叠工龄折算法：从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。
❽ 退休工资怎样计箅
主要根据您之前从事什么工作，工作不同，退休后的工资福利等也有所不同，比如您退休工资是2000，那么每个月就会发放2000元退休金给您。
❾ 退休人员打工,节假日怎么箅工资
按照以下方法计算加班费：
《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
若公司未能按时发放加班费，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。