军人在企业提前5年退休政策

① 北京军转干部在企业里可以提前退休吗

北京军转干部在企业里，如果并非是“完全丧失劳动能力”的是不能提前退休的。全国、北京所有的军转干部、退役军人（包括残疾军人）退役后就与普通百姓一样了，只有曾经是个军人（武警）、在本人户口本和公安部门户籍资料记录（110出警手持仪器就可以查到的）有“服役”的荣誉，而在退休、提前退休范畴内没有任何特殊待遇的。

依据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

一、男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年（已经改为15年；依据是《社会保险法》（2011年7月1日起施行）网页链接第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。）；

二、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年（同上：已经改为15年）；

三、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年（同上：已经改为15年）的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；

我国提前、正常退休属于人力资源和社会保障部门管辖，如果在职的军队转业干部要提前退休的，那么就要其同事一样，自己或亲友去就近的社区事物服务中心申请“劳动能力丧失鉴定“，依据户籍地区级社保局劳动鉴定委员会的通知到其下属的劳动力鉴定中心，与残疾、病患等申请者一样，进行丧失劳动能力鉴定。鉴定后20个工作日内得到劳动力鉴定中心的鉴定结果的通知，如果是鉴定结论是“完全丧失劳动能力”、并满足“提前退休年龄时累计缴费满十五年的”以及年龄条件的，就能持此通知立即去户籍地区级社保局，办理提前提前退休手续，并在次月起领取社保局发放的退休养老金。

② 如何操作能提前5年退休

对于机关事业单位的工作人员，按照《公务员法》，满足下面3个条件可申请提前退休。
1、工龄满30年的；
2、工龄满20年，且距离法定退休年龄不足5年的；
3、符合国家规定的其他可以提前退休情况的。
满足这三类情况的机关事业单位人员，可以由本人提出申请，经所在任免机关批准同意，就可以提前退休。
一线工人、企业职工不能按照工龄提前退？
根据现有政策规定，按照工龄可以申请提前退休的只有机关事业单位在职员工，而企业职工和一线工人就没有这样的“福利”了——不能按照工龄申请退休，只有像从事特殊工种岗位的，因病或者非因工致残的，经劳动委员会认定后，才可以提前5年退休。
其实，不管延迟退休还是提前退休，都希望能够根据实际情况进行调整优化，在社会保障方面能够倾斜照顾一下工薪阶层的劳动人民（2014年的养老金并轨就是积极例子）。
另外，不管是公务员还是一线工人，在对于“提前退休”审核上加强把控，避免有人浑水摸鱼，在养老金上损害到大家的共同利益。
法律依据：
按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定第一条：符合下列条件之一的，应该退休，提前5年退休的有：从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或者其他有害身体健康的工作，连续工龄满10年的；或者由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女职工。
提前10年的有：连续工龄满10年由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的男职工。因公致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，则可以不定期地提前退休。
第十二条：各地区、各部门、各单位要切实加强对工人退休、退职工作的领导。退休、退职工作要分期分批进行。要严格掌握退休、退职条件，防止任意扩大退休、退职范围。

③ 退伍军人在企业退休政策

法律分析：退伍军人从企业退休后是有补贴政策的。获得全国劳动英雄、 劳动模范称号， 在退休时仍然保持其荣誉的工人；省、市、自治区革命委员会认为在革命和建设中有特殊贡献的工人；部队军以上单位授予战斗英雄称号的转业、复员军人，在退休时仍保持其荣誉的，其退休费可以酌情高于本办法所定标准的百分五至百分之十五，但提高标准后的退休费，不得超过本人原标准工资。

法律依据：《中华人民共和国军队转业干部安置暂行办法》

第五十条 军队转业干部的住房，由安置地政府按照统筹规划、优先安排、重点保障、合理负担的原则给予保障，主要采取购买经济适用住房、现有住房或者租住周转住房，以及修建自有住房等方式解决。

计划分配的军队转业干部，到地方单位工作后的住房补贴，由安置地政府或者接收安置单位按照有关规定解决。自主择业的军队转业干部，到地方后未被党和国家机关、团体、企业事业单位录用聘用期间的住房补贴，按照安置地党和国家机关与其军队职务等级相应或者同等条件人员的住房补贴的规定执行。

军队转业干部因配偶无住房补贴，购买经济适用住房超过家庭合理负担的部分，个人支付确有困难的，安置地政府应当视情给予购房补助或者优先提供住房公积金贷款。

军队转业干部住房保障具体办法，按照国家有关规定执行。

第五十一条 军队转业干部的军龄视同社会保险缴费年限。其服现役期间的医疗等社会保险费，转入安置地社会保险经办机构。

第五十二条 计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部，享受接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险待遇；计划分配到企业的军队转业干部，按照国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇。

④ 退役军人提前5年退休吗

没有这样的规定。退役军人如果不是特殊工种的，男性退役军人仍然需要到60周岁、女性职工50周岁、女性干部55周岁的退役军人才可以办理退休手续的。

⑤ 复原退伍转业到地方国企工作，工龄30年，是否可以申请提前退休。国家有没有相关的文件规定。越详细越好。

可以申请提前退休。

复员转业军人如工龄满30年，女可提前5年，因病丧失劳动能力的男可提前10年，但需出具当地军转办审批认定的军转干部工龄满30年认定表。

连续工龄满15年并从缴费之日起至今不欠缴即可办理退休，特殊工种人员可提前5年退休，不论是否到达退休年龄均可申请办理退休。

国家还对军队复原专业人员的退休待遇上另给数额不等的军转人员补贴，方可办理退休。

(5)军人在企业提前5年退休政策扩展阅读：

《公务员法》对退休人员的规定：

第九十二条：公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。

第九十三条：公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

1、工作年限满三十年的；

2、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；

3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

第九十四条：公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。

⑥ 军人提前退休规定

法律分析：新退役军人保障法没有关于退役军人提前退休的规定，只是规定了退休军人可以享受的相应待遇。退休、转业、逐月领取退役金、复员、自主就业、安排工作、供养等安置方式的适用条件，按照相关法律法规执行。

法律依据：《中华人民共和国退役军人保障法》

第二十一条 对退役的军官，国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。以退休方式移交人民政府安置的，由安置地人民政府按照国家保障与社会化服务相结合的方式，做好服务管理工作，保障其待遇。

第二十四条 退休、转业、逐月领取退役金、复员、自主就业、安排工作、供养等安置方式的适用条件，按照相关法律法规执行。

⑦ 军人转业后要提前退休需要符合什么情况

一、军队转业干部提前退休相关文件：

中共中央办公厅、国务院办公厅《转发人事部等部门〈关于进一步贯彻落实人发〔2002〕82号文件精神，切实解决部分企业军转干部生活困难问题的意见〉的通知》(中办发〔2003〕29号);

二、哪些人可以提前退休

2000年12月31日前转业到国有困难企业的军队转业干部(包括在岗、下岗、失业、解除劳动关系的人员)，距法定退休年龄5年以内的，如本人自愿，可办理提前退休。

三、退休金计算方法

达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。

1、基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。

2、个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。1998年9月30日及以前参加工作的，另有过渡性养老金。

退休金有具体的计算方法，不同的地区退休工资标准是不一样的。具体战友们可以查看所在省政策文件。

⑧ 关于改制企业职工安置相关政策，退役军人是否享受提前5年退休待遇

国家对于退伍，转业军人没有提前退休的规定，一切和其他人员一样待遇，只是在部队服役期间，可以计算工龄，视同缴费年限，