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武汉退休人员2017医保

发布时间:2023-02-27 01:35:21

⑴ 咨询一下武汉市职工医保,退休职工每月多少医保费

武汉社保缴费基数档次其实是有上下限的规定,需要按照社会平均工资的60%~300%来进行确认。2022年社保最低缴费基数为3740元,最高社保缴费基数为18,699元。社保缴费基数越高,承担的社保费用就会提升。而且社保缴费基数是由用人单位上报的,根据工资基数的情况来进行确认,所以每个人承担的社保费用也不一样。

职工社保费用也是有明确的缴费标准,并不是随意进行费用缴纳的。按照规定社保用人单位要承担0.7%的生育保险,0.12%的工伤保险,0.7%的失业保险,8%的医疗保险和16%的养老保险。职工个人的需要承担8%的养老保险,2%的医疗保险,7元大病保险和0.3%的失业保险。

如果是按照最低武汉社保缴费基数档次来进行费用缴纳社保,最低单位要缴纳954.45元,职工个人要缴纳392.22元,社保五险最低缴纳1346.67元。每个单位都是需要按照上报的工资基数来确定员工的社保费用,单位和个人承担的部分也是完全不同的。

⑵ 武汉退休后医保报销比例

实际来报销比例根据就医源的医院等级不同,报销比例在20-60%不等;
武汉医保卡报销范围:
1、医保卡的报销是只限于再指定医院因疾病和部分意外所造成的住院以上的医疗费用;
(1)报销公式为:(总费用-门槛费-自费-超支费用)*(75+年龄*0.2)%,正常情况下,实际报销比例在20~60%不等;
(2)自费药是不予报销的、乙类药品是报销80%的,床位费是有限额的,按规定的一些检查费和诊疗费也是不报销的。
2、医保卡的报销报销额度是当地社平工资的4倍(1年内的累计值):
(1)社区卫生服务中心和一级医疗机构200元;
(2)二级医疗机构400元;
(3)三级医疗机构800元。
3,在起付标准以上符合规定的住院医疗费用,医保基金的支付比例为:
(1)在社区卫生服务中心、一级医疗机构住院的支付比例为80%;
(2)在二级医疗机构住院的支付比例为70%;
(3)在三级医疗机构住院的支付比例为60%。

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

⑶ 武汉企业退休职工去海南居住医保怎么办

在武汉市办理异地居住医疗保险报备,在海南省就地治疗结算。
武汉市企业退休职工,去海南省居住的,直接到医疗保险关系所在地医保局办理退休人员异地居住就医备案手续。之后在异地医疗保险定点机构住院就医的费用,直接在海南就医地经办机构结算。
根据
人力资源社会保障部、财政部
《关于做好基本医疗保险跨省异地就医住院医疗费用直接结算工作的通知》
人社部发〔2016〕120号
一、目标任务
2016年底,基本实现全国联网,启动跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算工作;2017年开始逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算,年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。结合本地户籍和居住证制度改革,逐步将异地长期居住人员和常驻异地工作人员纳入异地就医住院医疗费用直接结算覆盖范围。
二、基本原则
(一)规范便捷。坚持为参保人员提供方便快捷的结算服务,参保人员只需支付按规定由个人承担的住院医疗费用,其他费用由就医地经办机构与定点医疗机构按协议约定审核后支付。
三、规范异地就医流程
(五)规范转出流程。参保人员跨省异地就医前,应到参保地经办机构进行登记。参保地经办机构应根据本地规定为参保人员办理异地就医备案手续,建立异地就医备案人员库并实现动态管理。参保地经办机构将异地就医人员信息上报至人力资源社会保障部社会保险经办机构(以下简称部级经办机构),形成全国异地就医备案人员库,供就医地经办机构和定点医疗机构获取异地就医参保人员信息。
(六)规范结算流程。参保人员异地就医出院结算时,就医地经办机构根据全国统一的大类费用清单,将异地就医人员住院医疗费用等信息经国家异地就医结算系统实时传送至参保地经办机构,参保地经办机构根据大类费用按照当地规定进行计算,区分参保人员个人与各项医保基金应支付的金额,并将计算结果经国家异地就医结算系统回传至就医地定点医疗机构,用于定点医疗机构与参保人员直接结算。

⑷ 武汉退休人员医保卡

有可能单位欠费!可以在当地社保网上查询呀。例如武汉市的,武汉金保网,任何参保人,以身份证号在该网址首页“个人查询”处,输入身份证号,按要求输入身份证号第12~17的密码,进入后,点“个人查询”——可以查询持卡人缴费情况、个人账户余额情况、历史消费情况。
个人帐户资金以职工、退休人员的年龄、在职和退休的不同情况作为划分标准,在一个保险年度内按月计入。
(1)职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户;
(2)参保单位缴纳的基本医疗保险费按以下标准计入:
①职工年龄在35岁(含35岁)以下的,按本人缴费基数1.1%计入;
②职工年龄在35岁以上至45岁(含45岁)的,按本人缴费基数1.4%计入;
③职工年龄在45岁以上的,按本人缴费基数1.7%计入
④退休人员年龄在70岁(含70岁)以下的,按人上年度月平均退休费4.8%计入;
⑤退休人员年龄在70岁以上的,按本人上年度月平均退休费5.1%计入。
没有上年度月平均退休费的,以本年度月平均退休费作为划入基数;没有本年度月平均退休费的,以当月退休费作为划入基数。
退休费低于上年度全市职工月平均工资80%的,以80%作为划入基数。

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