㈠ 企业退休怎么办理退休手续
法律分析:办理退休手续流程:申请人填写退休申请表;受理工作人员对申报材料进行审核,材料齐全的予以受理;确认审核;退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口缴费,需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。国家规定的退休年龄有1.男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且连续工龄满十年的;2.男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;3.男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。
1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》。
2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续。
3、将审批后的《城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心进行退休待遇审核。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
㈡ 怎么办退休
办理退休很简单,分一般分两种,一种是城镇职工养老保险,是由单位代为办理的。第二种就是个人申请办理退休手续。接下来我们详细说明个人办理退休手续流程如下;
个人办理退休手续流程:
这里强调一下, 社会 失业人员或者个人缴纳养老保险退休人员提前一个月去申请办理。或者可以打电话详细资讯咨询,因为各地区办理退休流程和手续不一样,所以自己勤快点这样才能心中有数。
哪些情况下可办理退休?
办理退休有两项要求第一是年龄第二次养老保险缴纳年限,接下来我们分开说明。
说到退休年龄的话,我们不得不提延迟退休的问题,如果2022年延迟退休落地实施的话,对于我们个人影响还是非常大的。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
个人的累计参保缴费年限一般要达到15年(对于老职工,如果过去有国家承认的连续工龄,相应年限可以视同为已缴费。
在办理退休的时候,对养老保险缴纳年限的要求如下:
养老保险最低缴纳年限为15年,如果已经到退休年龄可以申请延续,按年缴纳养老保险。现在很少地区可以一次性补缴十五年养老保险,所以作为年轻人,最好是坚持连续缴纳养老保险。
办理退休需要哪些材料呢?
灵活就业人员在达到法定退休年龄当月携带规定材料前往户籍所在地或者暂住地街道社保中心办理退休手续即可。
失业人员到达法定退休年龄,大约携带身份证,户口本,银行存折,到社保经办机构办理退休手续。
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怎么办退休,退休年龄男60周岁,女50周岁,养老保险缴足15年。
符合条件者,提前一个月将自己的身份证、户口本、一寸免冠照片3张,交给单位分管人事的负责人,由他们去办理,不用你去操作。申请退休条件按附一、附二说明要求申请。
附一:提前申请要求。
附二:退休金计算方法。
退休分为个人退休和单位退休。
前提条件——达龄且足额缴纳养老保险和医疗保险
年龄——个人退休都是满55岁,单位退休男60,女50,女干部55
累计年限——不管个人退还是单位退,养老累计满15年,医疗男累计30年,女累计25年。
单位在职退休,就把身份证、社保卡、一张一寸照片交给单位,由单位负责办理退休。如果是个人 社会 办理退休,就带着身份证、正件、复印件,户口本,首页、索引页、个人页正件复印件,社保卡,正件复印件,一张一寸照片,到户口所在地社保服务中心提出退休申请,工作人员会引导你办完一切手续。
在到龄提前一个月,带好身份证,个人档案,缴纳养老保险手册,2寸正照片一张。去县市人社局服务窗口核实办理。(在职员工档案去人士科领取,下岗职工去人社局失业处带下岗证(绿本)领取档案)。
符合法定退休年龄、及社保缴费龄达到15年以上者。 亦可按下列程序,办理退休手续。
①、 可提前一个月时间,向社保局退管办公室,呈报退休申请书。经社保局阅示后,将发给《退休审批表》给申请人…。
②、 为防止误填误报损坏表格,亦可先自行复印备用。也可先对应填报项目、内容进行咨询、了解、熟悉…。或当即在专业人员的指导下、咨询试填,作为草稿备用。
③、 准备好近期照片2 3张。提供开户银行账号、身份证原件及复印件(正反两面)备用…;如果持有社保缴费转移手续,或缴费收据者、或有视同缴费工龄者,须一并提供相关证件(或原件)核对备用。
④、 填好《退休审批表》后,如果是企业职工(含灵活就业人员)身份者,则交由分管的人事或政工干部和领导、分别审核签字、盖公章确认,再呈报主管局签注审批意见…。
如果是城乡居民办理退休,则请村委会、乡镇,或所在社区、街道办事处签字盖章确认…。
⑤、 办理退休手续者,向所在单位或主管局,领取职工个人档案。应社保局要求,一并呈送审核存查…。
⑥、 按以上要求,准备就序后,企业和社保局将会对外张贴公示。若经公示无误,则会按时拨付退休金至开户银行账号…。
如果还有其他特殊事宜者,应直接向社保局退管股(办公室)咨询、并按其要求办理。
谢谢您的阅读!
退休年龄男60,女50,到了退休年龄,生日之前一到三个月,提前去 社会 保障局人事部门,申请之后,审批,之后核算。一寸照片,身份证,缴费手册要带上。如果有不明白的,尽量早点去市民大厅, 社会 保障局人事部去咨询,(补缴费记录)以免政策有变,耽误正常退休!
企业或事业单位在职员办理退休,由单位人事部门予以办理。企业下岗人员以及自由职业者办理退休,应该由劳动部门指定的劳动代理中心代为办理;只要你达到了法定的退休年龄,就可以持《户口本》《身份证》《解除劳动合同书》《失业证》到劳动代理中心申请办理退休。其他关于劳动保险和医疗保险有关事项,劳动代理中心会给你一张《说明书》进行具体指点。
您好!我有专业视频为您解答,请观看,希望能帮助到您,谢谢。
办理退休条件:第一:男年满60周岁。女年满50周岁。女干部年满55周岁。第二:提供退休所需要的材料,身份证。户口簿,社保缴费年限材料。个人档案材料,2寸照片5张。给社保局退休办办理。时间15-30个工作日。
办理退休手续,咱们指养老保险退休。因为养老保险退休和医疗保险,退休是分开的。
养老保险退休要具备两个条件。第一个条件就是你的养老保险累计缴费年限要超过15年以上。第二个条件就是你要达到法定的退休年龄。目前我们国家规定,男性退休年龄是60周岁,女性退休年龄是50周岁。
只有同时具备这两个条件,你才能办理养老保险的退休手续,可以按月领取到养老金。
医疗保险的退休也要同时具备两个条件。首先你要具备养老保险退休的条件。其次是你的医保累计缴费年限要超过25周年。男性是25周年,女性是20周年。部分省区规定,男性是30周年,女性是25周年。只有达到医疗保险的累计缴费年限才可以办理医保退休手续,享受退休以后医保终身免费的待遇。
所以办理养老保险,退休和医疗保险,退休都需要这些必备的条件。只要楼主都满足了这些条件,那么就是可以在正常的退休年龄去办理退休手续。
㈢ 请问以前在乡镇企业工作的人,未交养老保险,现达到退休年龄,可不可办退休手续如何办
可以办的,以前的企事业单位人员退休了,还是可以办养老保险的,根据当地的养老保险的办法来办,你去当地的劳动社会保障局。问一下自己来就可以了,每个地方不一样,天津的地方是?交满15年,然后累计25万不够地方补齐就够了,然后他送我几打。
㈣ 农村户口的企业正式职工怎样办理退休
与本地常住户口没有区别。只要你还在职,你只提供身份证、社保卡,一张一寸照片、你还必须回户口所在地社保局,由他们出具不在户口所在地享受养老保障证明,这些都交予单位,单位就负责给你办理退休手续了。
㈤ 社保在镇机关工作在企业上班怎么样办理退休手续
参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。
缴纳社会化管理服务费:参保企业和档案托管部门在办理退休前,必须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费(1000-1500)
退休申报:申报材料:按规定装订成册的的退休人员档案及《参保人员退休(定期生活费)报审表》申报地点:企保中心档案接收窗口。
待遇审核单位在退休申报后10个工作日内到市企保中心档案接收窗口领取已审核的《参保人员退休(定期生活费)报审表单位持报审表到企保中心支付结算窗口核定退休人员养老金待遇,领取《参保人员退休(定期生活费)待遇核定表》,及《社会化管理服务通知单》发放《退休证》退休人员持《社会化管理服务通知单》到其常住地社区劳动和社会保障服务站报到,并领取《退休证》。
㈥ 民营企业职工办理退休如何办理手续
法律分析:1.申报,申请人于到达退休年龄的当月,向受理窗口提交《企业职工退休申请表》一式3份、《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》一式3份、身份证原件及复印件3份、近期一寸彩照1张。
2.受理,工作人员对申报材料进行审核,材料齐全的予以受理,出具《受理通知单》;材料不全的不予受理,出具《补正材料通知单》。受理的,通知用人单位提供申请人档案。需要确认首次参保缴费时间的,通知社保经办机构提供首次参保证明。
3.确认,审核认定申请人出生时间、参保缴费情况,自受理之日起5个工作日内做出是否符合退休条件的确认意见。对符合退休条件的公示5天,期满无异议的发放退休证,有异议的进行复核并做出结论;对不符合退休条件的出具《审核情况反馈单》,退回申报材料。公示期间,拟退休人员名单及《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》传递至相关科室,对视同缴费情况进行确认并将确认结果传递至缴费确认窗口。
4.缴费核定,退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口,对《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》填写的本人社保缴费情况进行确认,采集指纹。其中需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。同时由用人单位填报《职工社会保险缴纳增减情况汇总表》、《职工社会保险关系变动明细表》。缴费确认窗口将职工签字确认的《企业退休(职)人员缴费基本情况确认表》传递至相关科室计算退休待遇。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
㈦ 企业职工退休手续办理流程
企业职工办理退休手续流程:
1、申请人填写退休申请表:
2、受理工作人员对申报材料进行审核,材料齐全的予以受理;
3、确认审核;
4、退休人员持身份证、退休证到缴费确认窗口缴费,需补缴医疗保险费的按缴费程序办理。
办理退休手续所需的材料:
1、填写退休人员审批表一式三份,有单位的加盖单位公章并签署意见: !
2、职工养老保险手册、参保缴费资料:
3、本人身份证原件及复印件1份:
4、企业职工档案:
5、退伍转业军人持退伍证原件及复印件2份:
6、一寸 免冠照片4张;
7、病退人员提供《职工劳动能力鉴定审批表》、提退人员提供《特殊工种确认表》。
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
㈧ 办退休需要哪些手续
退休需要哪些手续
(一)办理退休所需资料:
1、退休申请书(A4白纸手写,并在名字处按手印);
2、申报人身份证复印件一份(原件验讫),如属代办还需代办人身份证复印件一份(原件验讫);
3、申报人户口复印件一份(原件验讫);(包括户主页面和本人信息页)
4、申报人在当地国有银行(中国银行、工商银行、建设银行、农业银行)或交通银行、邮政储蓄开立的个人存折(不受理银行卡)的原件及复印件;
5、一张近期一寸免冠证件照片(用于办理享受基本养老保险待遇资格证);
6、养老保险手册(如属一次性在我中心补缴完养老保险的可不用);
7、养老保险需交至申报退休的当月;
8、流动人员人事关系(档案)管理手册;
9、申报人填写《职工退休核准(审批)表》。(在人才大厦一楼社保窗口领取)
10、有副高级其以上职称的退休人员,需提供职称证书及批文的原件及复印件。
11、军转干部需提供转业证明及转业审批表原件及复印件。
(二)办理程序:
当事人达到法定退休年龄且累计缴费满15年以上可以申请退休。办理退休的具体流程如下:
1、在达到法定退休年龄的前一个月,应向单位经办人提供身份证复印件(办理养老金领取卡之用)、个人照片(办理退休证用)等材料;
2、社保经办人依据当事人具体情况填写退休审批表,连同当事人的人事档案于退休当月提交给社保机构,由社保机构审核其是否符合退休条件;
3、社保审核通过后,依据其退休年龄、参保缴费时长、历年缴费基数、当地历年社平工资等因素计算其具体养老金;
4、经办人依据社保计算结果完善退休审批表并提交社保确认、核准,完成后社保发放退休批文并制作退休证,同时委托银行办理其养老金领取卡;
5、经办人将办理好的退休证、银行卡等转交退休当事人即可完成退休手续。
楼主你好,办理退休要具备两个条件。
第一个条件就是你的年龄,必须达到法定的退休年龄。目前我国还没有出台新的退休政策。那么就只能沿用以前旧的退休政策。男性需要年满60周岁以上,女性需要年满50周岁以上,女干部需要年满55周岁以上。
还有一点需要注意,这里咱们办理退休时,需要查阅个人档案中的实际年龄。如果你的档案年龄与身份年龄不相符,要以你的档案年龄为依据,然后去办理退休手续。
第二个条件就是你的,累积养老保险缴费年限要超过15周年以上。因为养老保险缴费15周年,是我国规定的最低缴费年限。如果在退休之前满足的最低年限,缴费15年的要求,并且具备法定的退休年龄。就可以办理退休。
当然有工作单位的人员,直接通过工作单位的人事部门去办理就可以了。如果是个人自由职业者,灵活就业人员交纳的养老保险,那么就需要去你所交纳养老保险的社保局,办理相关的手续。
感谢阅读,请加我的关注。
这需要从两个角度来说,一个是在职人员;另一个是灵活就业人员。
先说在职人员吧:临近退休前三个月,在职人员所在单位会提前预审将退人员档案,没有问题的直接到当地人社部门或者劳动部门办理预审;有问题的及时调整补充档案材料。预审通过后,待正式退休前1个月左右,人社部门审核档案,通过后单位办理退休手续,减员。职工本人到社保部门对接办理相关退休手续,绑定指定银行银行卡,到社区签字备案,次月发放养老金到指定账户。
再来说说灵活就业人员:参保人员需要在法定退休年龄前1个月,到当地的社保部门办理退休手续。需转递人事档案(无第三方保管的,可本人携带,不能拆封),填写退休人员登记表,核对缴费清单。还需要身份证原件及复印件以及1寸照片。若档案和缴费明细无误后可办理退休手续,若有问题及时调整补充即可。
最后说一下注意事项:无论是在职人员还是灵活就业人员,办理退休时一定要弄清楚档案,一个是档案是否齐备,另一个是档案一定一定不要拆封,即便是本人携带档案,社保部门在放宽政策的标准下也可以办理,但如果拆封谁也不能办。
办理退休手续需要的材料是:【(1)以个人名义参加 社会 养老保险缴费者】户口簿,身份证,社保卡,银行卡,个人档案,最后一个月缴费凭证,以及2张1寸彩照办理退休证用(大头像)。【(2)有工作单位职工】材料基本一致,由单位劳工人员去办理,最后必须本人到社保中心签字生效。【(3)办理退休手续必须参加 社会 养老保险缴费最低15年。】【(4)当月办理退休手续,次月领取退休养老金。】
办退休手续只要到退龄:自己有工作单位,凭身份证,户口簿,银行卡(自己工资卡)及独生子女证,到单位劳资科核实一下,其余有单位劳资科帮你一次性办到位。
没有工作单位,养老金在社保中心缴纳的,凭身份证,户口簿,最后一个月缴保的帐单,银行卡,工作照,独生子证及相关材料去当地缴纳社保中心办理。
人生如梦,转眼到退休,想想几十年的风雨兼程,媳妇总算敖成婆了!有个好心态,快乐生活到永远。
企业为员工办理退休手续流程?需要带什么证件资料?
答:办理退休(职)手续的程序为:
单位按规定填写《本市企业职工退休(职)申请表》,送区、县中心审核同意后,由单位批准退休,发给《退休(职)证》。
单位为职工办理退休(职)手续报区、县中心审核时,根据以下规定附有关材料:
1、到达国家法定退休年龄的人员办理退休(职)手续时,需附以下材料:
2、延长退休年龄的人员,除报送上述材料外,根据不同的情况,分别另附以下材料:
3、因病或非因工致残、完全丧失劳动能力提前办理退休(职)的,除报送本规定第三条第(三)款第1点规定的材料外,还应附以下材料:
(四)从事特殊工种提前退休的人员按《关于审核本市企业提前退休工种时间及其符合提前退休工种人员办理退休手续若干问题的规定》办理退休手续后,还需另附本规定第三条第(三)款第1点规定的材料。
(五)破产企业为职工提前办理退休手续的,需持有人民法院宣告企业破产终结书。四、各区、县 社会 保险事业管理中心在办理职工退休(职)手续时,应严格按照本规定进行审核并办理,对政策尚未明确的问题,应及时向市局业务处室反映,待市局有明确意见后再作处理。
办理退休手续各地流程会有稍微的差异,现将办理退休手续全部流程介绍给你,给你参考。
退休年龄是男60周岁,女50周岁,女干部55周岁。特殊工种办理退休年龄男55周岁,女45周岁,特殊工种要提前报批。
一定要交到你退休的月份。例如:男1958年4月9日出生,即2018年4月份办理退休。4月份的保费要缴全月的,5月份才开始享受退休工资,而且4月1号出生跟于4月30号出生,工资并没有差别。办理退休的交费必须满15年。
办理退休的流程为:
一、查档案
1、原来有工作单位,后下岗或买断或解除合同的企业职工,到档案管理部门查原始档案的出生年月日,以原始档案记载的出生年日为准,办理退休。(若原始档案上记载的出生年月日与身份证不同也以原始档案为准。)
2、自由职业者,即自己购买保险的,出年月日以身份证为准。
二、交是保费 。
到原来指定交保费的银行,将退休所需的所有保费补齐交足。
三、打交费单据
交足保费后等待一定的时日扣款后,到社保办事大厅将交费单据打出。
四、申办退休手续
一般带身份证、户口本、三五张1寸红底免冠照片儿到管理档案的地方(有的地方为劳动就业局)办理退休手续。
五、退休人员报到
退休人员携带基础档案卡和退休报道书到指定地点报到。
1、 市区内的,到所住的社区去报到。
2、农村各乡镇的,市政府附近的劳动事务保障所去报到。
3、外地在本市办退的,到社保指定窗口建异地人员管理档案。
六、领取退休证
办理退休审批核对需要一定的时日,在指定的日期之后到指定地点儿去领取退休证。
七、领取工资卡。
领完退休证,需要本人带退休证、身份证到指定银行领取工资卡。
八、定时报到
工资领到手了,但是退休人员人需要一个季度到所在的报到地报到一次,证明自己还 健康 的活着。若超过一定的时限不去报到,社保会停发你的工资,直到你恢复报到,再恢复补发工资。
以上是退休办理的流程,退休手续稍显麻烦,好在一生只办理一次哦,祝你办得顺利。
办退休需要哪些手续?一般来说,距离退休的一个月前单位会给你一张表,上面清楚地写明需要什么东西,无非不过身份证、银行卡,独生子女证,近期免冠照片的东西。
退休的条件是男60周岁,女50周岁,女干部55周岁,特殊工种是男55周岁,女45周岁,个别人的出生日期是档案和身份证不一致,退休时以档案的日期为准。让即将退休的人员办理银行卡目的是退休以后往这个银行卡里给你发养老金的,这几年退休的人员绝大多数是独生子女,退休以后会一次性给你一笔钱的,具体多少各地各单位不一样,有的地方达到了2万元。有企业年金的单位退休时还会发放企业年金的。
(1)女干部年满55周岁,女职工年满50周岁, 男职工年满60周岁(不区分干部、工人);
(2) 达到国家规定的退休条件并办理相关手续的;
(3) 按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的;
(4) 外地户口人员总的缴费年限中有10年需在北京累计缴纳。
申报材料
1、基本材料:职工档案、《北京市基本养老保险待遇核准表》一式六份、《北京市 社会 保险个人帐户缴费情况表》、户口簿复印件(复印户口簿首页、本人页)、身份证复印件、曾领取失业金人员需提供《北京市失业人员申领失业保险金登记表》复印件。
2、正常退休:基本材料同上、按非管理岗位办理退休的女职工需提供本人退休申请及劳动合同书、岗位协议等其他相关证明材料。
3、因病提前退休:基本材料同上、《劳动能力鉴定、确认结论通知书》原件、复印件各一份以及其他相关证明材料。
4、特殊工种提前退休:基本材料同上、经备案确认的本单位特殊工种名录一份、《特殊工种退休公示表》一式二份以及其他相关证明材料。
各个地方有各地方要求:在达到法定退休年龄,缴费满15年,一般情况很简单只需要提供以下材料:1*照片1寸4张,2*本人社保卡复印件,3*本人身份证及户口本(复印件),4*有原始档案就提供原始档案。
㈨ 办理退休需要哪些手续 怎样办理退休
1、参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日办理。
2、向用人单位或者档案托管部门提出书面申请。
3、参保企业和档案托管部门在办理退休前,必须向企业职工养老保险结算管理中心、企保中心缴纳社会化管理服务费。
4、待遇审核单位在退休申报后10个工作日内,到市企保中心档案接收窗口,领取已审核的《参保人员退休(定期生活费)报审表》。
5、单位持报审表到企保中心支付结算窗口核定退休人员养老金待遇,领取《参保人员退休(定期生活费)待遇核定表》及《社会化管理服务通知单》。
6、发放《退休证》,退休人员持《社会化管理服务通知单》到其常住地区劳动和社会保障服务站报道,并领取《退休证》。