重庆市退休人员养老金计算方法

Ⅰ 今年重庆退休人员工资怎么涨

日前，2022退休人员涨工资方案确定从人力资源和社会保障会议上获悉，退休人员涨工资2022年3月正式实行，包括养老 金、工伤、失业保险待遇提高10%以上。涨工 资对象为为2008年12月31日前已经办理退休手 续人员。调整水平以当地基本工资水平为准。
目前，人力、财政部已加紧部署，组织各 地落实退休人员涨工资2013方案，不出意外的 话，春节后不久，各地退休员工年后将拿到调 整后的养老金。这次调整企业退休人员基本养老金的对 象，为2008年12月31日前已经办理退休手续人 员。调整的水平，按照当地2008年企业退休人 员月人均基本养老金的10%左右确定。调整时，将采取普遍调整和特殊调整相结 合的办法，继续向退休早、基本养老金相对偏 低的人员等倾斜。具体实施方案将由各省、 区、市人民政府根据本地实际情况研究制订， 报人力资源社会保障部、财政部审批后实施。
目前，人力资源社会保障部、财政部已就 这项工作进行了部署，各地劳动保障部门和财 政部门正在抓紧组织实施，确保明年春节前广 大企业退休人员拿到调整后的养老金。增加的养老金由四个部分组成
:一是按绝对额增加，每人每月增加140元;
二是按本人缴费年限(含视同缴费年限)增 加，每满1年每月增加3元;
三是按本人养老金增加，以本人2022年12 月份按月领取的基本养老金为基数，每人每月 增加3%;四是按特定年龄档增加，对2022年12月31 日前女年满60周岁及以上、男年满65周岁及以 上的人员，每人每月增加20元。另外，对上述 人员中2012年当年内女年满60周岁(1952年出 生)，男年满65周岁(1947年出生)，以及当年内 年满70周岁(1942年出生)、75周岁(1937年出 生)、80周岁(1932年出生)的人员，每人每月 再增加20元。
2022年重庆退休工资计算方法：
1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%；
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数；
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%；
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。上述各项之和为每月领取额。
法律依据
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的；
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

Ⅱ 重庆机关事业单位退休中人养老金是如何计算的呢

事业单位改制后新方法，实际上根本就是工作企业单位用了十多年的离休公式的翻板。可是，会不会有人想过？假如忽然旧方法改成新方法，会导致前后左右2个月的退休职工，退休政策差别太大。因而，对于人士建立了十年的缓冲期。要求人士，离休的时候一定要应用新办法和老办法较为，假如新方法退休政策高，提升退休政策新方法差值，从第一年派发10%，第10年派发100%。

养老服务金计发数量由重庆市人社厅发布，与重庆市上一年度的城乡居民全口径的社会平均工资相关。2020年养老服务金计发数量为85860元/年（7155元/月），2021年和2022年的重庆市的养老服务金计发数量并没有有关信息。

自己平均缴费指数是自己往年具体缴费指数的均值，根据自己的每一年具体缴存基数相匹配相对应年代公司职工养老金保险缴费工资核算，算出每一年的信息后求和，除于累计缴费年限，就能得到个人的均值缴费工资指数值。

例如2021年的个人缴费基数是6500元，2021年重庆市社保缴费月数量6165元，那样本人2021年缴费工资指数值便是1.0543元。假如本人20年缴费指数之和是20，那样自己的具体平均缴费指数为1.0。

Ⅲ 重庆养老金计算公式 计算基数是怎么计算出来

重庆养老金计算公式

1、养老金=基础养老金+个人账户养老金。

2、其中基础养老金=(本人退休时上年度全市城镇经济单位在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工资)÷2×缴费年限×1%;个人账户养老金=本人退休时基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。

3、公式中的计发月数按要求执行。退休时年龄越大，计发月数越小。

4、过渡性养老金计算方法：过渡性养老金=(本人退休时上年度全市城镇经济单位在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工资)÷2×本人建立个人账户前缴费年限×1.4%。

重庆养老金计算基数是多少

1、重庆市2022年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险参保职工月缴费基数上限为18495元、下限为3699元。

2、以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员，2021年度月缴费基数上限为18495元、下限为3699元。

计算基数是怎么计算出来的

Ⅳ 重庆退休养老金的标准

第一、定额调整每人每月增加40元。较2021年定额调整42元，下调了2元。

第二、缴费年限挂钩，退休人员本人缴费年限或工作年限每满1年，每人每月增加2元，不足1年的按1年计算。其中本人缴费年限或工作年限低于15年的，统一按15年进行调整。该部分调整较2021年保持一致。

第五、对机关事业单位退休人员，适当倾斜部分按照以下三个方面执行。

一是，对国务院批准的艰苦边远地区的机关事业单位退休人员，每人每月再增加20元；

二是，上年度年满80周岁及以上的，每人每月增加100元；年满85周岁及以上的，每人每月增加100元；年满90周岁及以上的，每人每月增加100元。

三是，2022年1月1日及以后，年满80周岁的机关事业单位退休人员，从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元；年满85周岁的机关事业单位退休人员，从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元；年满90周岁的机关事业单位退休人员，从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元。

该部分调整较2021年，高龄倾斜年龄上调至80元，倾斜调整金额维持2021年的标准。

Ⅳ 重庆社保退休金计算方法是怎样的

根据规定重庆 社保退休金 计算方法如下: 养老金＝基础养老金+个人账户养老金 基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l% 本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数 参保人员缴纳 基本养老保险 费至规定退休年龄为止。参保人员本人平均缴费工资指数是指从1995年起（这个是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人历年缴费 工资指数的平均值。参保人员当年缴费工资指数为本人当年缴费工资额与当年全省职工平均工资的比值。计算公式为： 本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+??+an/An)÷N 公式中，al、a2??an为参保人员退休前1年、2年??n年本人缴费工资额； Al、A2??An为参保人员退休前1年、2年??n年全省职工平均工资； N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。 个人账户养老金＝个人账户/系数 另外当地开展养老保险之前参加工作的，还有过渡性养老金。

Ⅵ 重庆市2022年退休金计算方法

退休金计算公式实际上主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三部分构成。具体如下：
（一）基础养老金计算公式，全国大部分地区都是一致的，不过江苏省还略微特殊一些。江苏省的计算公式多了一项最低缴费系数，主要是为了平衡各地之间的社平工资确定的缴费基数上下限和全省社平工资之间的关系。
基础养老金=（参保人员退休时全省上一年度在岗职工月平均工资×最低缴费系数+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限（含视同缴费年限，不含折算缴费年限）×1%。
本人的指数化月平均缴费工资实际上等于本人的平均缴费工资指数乘以计算养老金使用的养老金计发基数。
多数人认为平均缴费工资指数是不应该低于0.6不能高于3的。但说实话，由于各地缴费档次之间的不一致，特别是北京、四川、江苏等地过去确实存在着一些缴费基数低于60%的情况，因此这位老人的平均缴费指数最终只有0.5332，也难怪养老金待遇会低了。
最终41年龄10个月的工龄，基础养老金是2506.68元。
今年的养老金计发基数，实际上是8309元，有关养老金计算的计发基数是按照去年的7974元计算的，预计后期还要重新计算。有关基础养老金待遇会增加4.2%，也就是100多元。
（二）个人账户养老金计算公式，这一部分似乎在全国都是彻彻底底统一的。都等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数，不论在全国任何地方退休个人账户养老金都一样。
需要提醒大家的是，十四五期间我们不仅仅面临的是延迟退休，养老金的个人账户计发月数也会出现变化，而且也会提高领取养老金的最低缴费年限。
（三）过渡性养老金，主要是根据实际缴费工资指数和平均缴费工资指数推算过渡性养老金个人账户储存额，按照120个月的计发月数发放。
过渡性养老金，本就是针对建立个人账户制度以前的缴费年限和视同缴费年限，缺少个人账户养老金待遇的一种补偿。
法律依据：
《贯彻落实〈国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定〉实施办法》第五条
基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。

Ⅶ 重庆养老金计算公式

养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金，其中：月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。即两个数之和的一半)作为计发基数，缴费每满1年(含视同缴费年限，计算到月)发给1%。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。

一、申请退休工资的年龄条件是什么：
1、正常退休：男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。
2、特殊工种提前退休：从事有毒有害工种满8年，井下、高低温工种满9年，高空、特别繁重体力劳动工种满10年的，男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁。
3、因病或非因工致残提前退休：经省劳动能力鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力的，男年满50周岁，女年满45周岁。
4、政策性提前退休：国家和省有特别规定可以提前退休的，按有关规定执行。
二、申请退休工资的缴费年限(含视同缴费年限，下同)条件。
1、缴费年限满15年的，可申请按月领取基本养老金。
2、缴费年限满10年的，可申请按月领取基本养老金。
3、缴费年限不满足上述1、2点条件的，可申领一次性养老保险待遇，终结养老保险关系;如属于本省户籍的，可以不申领一次性养老保险待遇，参照个体工商户和灵活就业人员的费基、费率继续缴费，至达到按月领取基本养老金条件为止

法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。

Ⅷ 重庆2021年退休工资计算方法

基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。基础养老金是指职工退休时，上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值（即两个数之和的一半）作为计发基数，缴费每满1年（含视同缴费年限，计算到月）发给1%。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。
一、基础养老金=（A+A×Q）÷2×M×1%
A-退休上年度全市城镇经济单位在岗职工月平均工资
M-缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄）
Q-个人平均缴费指数（由历年缴费中的当年本人月缴费基数与对应上年全市在岗职工月平均工资比值的平均数确定）
二、个人账户养老金=K÷L
K～退休时个人账户累计储存额（含利息）
L～本人退休年龄相对应的计发月数

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
审核通过

Ⅸ 重庆养老金发放标准

法律分析：
参考的调整幅度完全按照国际要求标准上调4.5%左右，增发的基本养老金会确保在2021年7月1日之前兑现到位。
重庆市今年的企业单位退休人员和机关事业单位退休人员缴费年限每满1年（包括不满一年）的每人每月增加2元；缴费年限低于15年的，统一按15年进行计算调整。退休人员以本人在2020年12月底发放的基本养老金为基数，每人每月增加0.7%（计算结果按照四舍五入保留小数点后两位）。由此可见，只要缴费年限越长，养老金基数越大，所获益的养老金数额就会越多。

法律依据：
《重庆市2021年退休人员基本养老金上调方案》
定 额 调 整
符合调整范围的企业和机关事业单位退休人员，每人每月统一增加42元。
挂 钩 调 整
在定额调整基础上，企业和机关事业单位退休人员均与本人缴费年限挂钩，缴费年限每满1年，每人每月增加2元，不足1年的按1年计算，本人缴费年限低于15年的，统一按15年进行调整;
与养老金水平挂钩，退休人员以本人2020年12月基本养老金为基数，每人每月增加0.7%。计算结果按照四舍五入保留小数点后两位。
倾 斜 调 整
在定额调整和挂钩调整基础上，对高龄退休人员、参加工作时间较早的企业退休人员和艰苦边远地区退休人员适当倾斜。
继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于我市企业退休人员平均水平。
继续完善退休人员高龄养老金增发机制，符合条件的退休人员仍按原规定享受高龄人员养老金。
到 账 时 间
目前，重庆市各级人力社保部门和财政部门正抓紧组织实施兑现工作，确保在6月底前将调整增加的基本养老金兑现到位。