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退休职工节日慰问

发布时间:2023-01-05 19:27:57

① 为什么别人退休后有节日慰问金我为什么没有

这个如果退休后节日有慰问金,那都是他原来单位来看望时送给的。而你的单位在节日的时候并没有来看望你,那你当然没有很正常单位不同。

② 慰问方式有哪些

慰问方式有哪些

慰问方式有哪些,慰问是一个汉语词汇,意思是安慰问候。包括对军属、烈属、劳模、英模、各种优秀奖章、奖励获 得者的慰问;对孤寡、残疾、特困户的慰问,那么慰问方式有哪些呢

慰问方式有哪些1

慰问形式:

1、礼节型与实质型。礼节型慰问,通常指的是出于感情上的同情与道义上的责任,而对他人所进行的慰问。实质型慰问,则是指在熟人特别是关系密切者之间所采用的旨在帮助他人排解危难、烦燥或忧虑,使之忘却悲哀,转忧为安的慰问。在具体形式上,探望式慰问。探望慰问,即登门探访看望慰问对象,通过会面、交谈、劝解或是无言的相对,而进行的一种慰问。

2、函电式慰问。函电式慰问,即采用书信、电报、传真、电子邮件及其他书面形式,对慰问对象所进行的慰问。

3、礼品式慰问。礼品式慰问,即以向慰问对象赠送慰问*礼品的方式所进行的慰问。向慰问对象所赠送的慰问品,讲究匠心独运,寓意深刻,借物寓情,催人奋进,令人喜悦。一般认为,鲜花、书籍、录音磁带、激光唱盘等等,都是可以广为应用的慰问品。除此之外,能够为慰问对象解除实际困难,或对其能够有所帮助的物品,诸如食品、衣物、现金,亦为用作慰问品。

深切关怀:

1、真心地表现出同情。慰问应当是积极的,而不宜是消极的;同情应当重在鼓励,而不宜让对方感到灰心丧气。

2、给予力所能及的帮助。

3、具备一定的耐心。

4、努力使慰问对象宽心。具体而言,要在进行慰问时把握尺度。一避免犯忌;二避免揭短;三避免添愁;四避免哀怜;五避免忆苦;六避免假设;七避免做假;八避免戏说。

慰问方式有哪些2

节日慰问的方法和技巧

一、突出重点,选好对象

节日不同,慰问的对象也不同,比如建军节期间,重点慰问的是当地驻军,包括人武部、消防中队、武警中队等单位官兵;教师节期间,慰问的是教育工作者、教师等;妇女节期间,慰问的主要是妇女同志。

同样,组织不同,慰问的对象也有不同,比如,街道办事处春节期间慰问,重点可以是困难老党员、计划生育困难户、残疾人、困难家庭等;党总支、党支部春节期间慰问,重点可以是老党员、老干部等;基层乡镇党政元旦、春节慰问,可以是重点优抚对象、低保对象、百岁老人、敬老院集中供养五保人员、孤儿、贫困党员、困难劳模和困难职工、困难老干部、农村贫困户、受灾困难群众、留守儿童、空巢老人等。

一般来说,慰问的对象可以从以下几个方面考虑:一是为单位和组织作出突出贡献、表现优异的先进人物,比如单位的劳模、先进工作者、高层次人才等。二是伤、病、残职工,这类职工有的是因为工伤,有的是因为个人原因造成的伤、病、残。三是家庭经济困难职工。四是一些特殊群体,比如妇女、儿童、军属、公亡遗属、受灾家庭等。五是本单位退休老领导、老干部等。

二、形式多样,重在慰问

慰问,可以在元旦、春节期间进行,也可以在妇女节、儿童节、建军节、教师节、中秋节、国庆节等重大节日进行。

除了节日慰问,也可以开展日常慰问。日常慰问项目主要包括“生、老、婚、育、病、故”等项目。生,指职工本人生日;老,指当年退休职工、满30年工龄职工等;婚,指职工新婚;育,指职工生育子女;病,指职工本人及直系亲属(配偶、父母、子女)患病住院治疗;故,指职工本人或直系亲属去世。

慰问的形式可以多种多样,比如开展慰问演出、茶话会、恳谈会、座谈会和联欢会等,还可以登门赠送水果、鲜花、花圈、礼金以及粮油、蛋奶等食品和保健品。

三、明确目的,体现关怀

针对不同的对象和节日,慰问的目的不尽相同。比如,工伤慰问,以稳定职工情绪为主要目的,了解其伤情及家庭困难,协调帮助解决;重病慰问,重在情感慰问,了解职工家庭实际情况,考虑是否做进一步帮扶工作;职工家庭受灾慰问,目的在于送温暖,融洽员工关系,要帮助联系相关部门做好工作协调;职工死亡慰问,要体现单位的关怀,帮助联系、协调、处理善后事宜;职工家属丧葬慰问,送去单位的关心和关怀,协调联系职工休假处理家事,帮助处理善后事宜;职工家属重病慰问,展现人间真情和单位的温暖,缓解员工焦虑思想,融洽关系;困难职工慰问,要把温暖送到职工的心坎上,稳定职工工作情绪,维护员工关系。

再如,建军节期间慰问驻军、伤残军人、军烈属和重点优抚对象、特别困难复退军人等,要体现拥军的主题;教师节期间慰问教师,要体现尊师重教的主题;劳动节期间慰问劳模,要体现尊重劳动者、树立榜样、弘扬先进典型的主题。

四、依据实际,慎重选定参与慰问人员

参与慰问人员的选定十分重要,这关系到慰问的级别和层次,也关系到慰问的效果。一般来说,日常慰问以部门领导出面带队较好;而一些重要的节日,需要单位的分管领导或主要领导亲自出面。慰问时,带队者的职务、地位、身份越高,越能体现组织的关怀,也越具有良好的效果。

根据慰问的具体情况,参与慰问的人员可以进行调整。比如,节日慰问退休职工,可以由单位主管退休工作的分管领导带队,离退休管理部门的主要负责人和工作人员随行;如果是慰问本单位的退休老领导,为体现重视,则可以由单位的主要领导带队。再如,节日期间慰问重病职工,可以由工会的主要负责人带队,工会工作人员、该职工部门的主要领导和办公室人员随行。

如果节日期间慰问的对象比较多,可以制定慰问实施办法或慰问管理办法等,建立职工慰问的长效机制,规范慰问支出、标准等事项;也可以针对某一节日,制定详细的节日慰问活动实施方案,明确指导思想,明确走访慰问的对象、地点、时间、参与人员,以及慰问方式、标准及行程等。

五、妥善安排,精心准备

首先是做好慰问对象的背景资料准备,慰问前要详细了解慰问对象的有关情况,以便在慰问时增强针对性,有共同话题。

其次是做好各种物质准备。比如,提前购买、准备好相关慰问品,不要临时匆忙购买。在购买慰问品、赠送礼金时,要按照单位的有关要求和标准进行,尽量不要超额。

再次是准备好交通工具。由于参与慰问者出发地点不一,这就要求妥善选择出发地点。可以从单位出发,也可以大家在某个地点汇合;可以选择单位公车,也可以选择出租车、私家车或公交车等交通工具。但前提是能够及时到达慰问地点,不能耽搁时间,影响大家的时间安排。

六、提前联系,确认地点

由于慰问的人员不一样,节日不同,慰问的地点常常不一样。一般来说,慰问的地点主要有工作现场、医院、慰问对象家中等。如果是集中举行茶话会、座谈会、联欢会等,则可以选定在单位的会议室、礼堂等处。

劳动节、春节慰问,常常是看望慰问坚守一线的干部职工,需要到工作现场;教师节慰问,多深入教室、办公室;职工伤病住院慰问,多选择在医院;职工新婚慰问,多选择在婚礼现场或喜宴现场;建军节慰问,多选择到军营。

七、真情慰问,凝聚人心

慰问时,要以情感人,选好话题的切入点,切不可漫无目的。一般来说,话题可以从以下几个方面选择:本单位的发展现状和成绩;先进人物的优秀事迹;慰问对象的病情、伤情、治疗情况等;慰问对象的家庭情况、实际困难等;岗位工作的开展情况、今后发展等。有时,也可以适当聊聊国家的形势、时下的热门话题等。

慰问时,除了丧葬慰问等特殊情况外,话题应尽量轻松,营造温馨、愉快、和谐的环境,从而拉近与慰问对象的距离,充分体现单位的`人文关怀,从而达到凝聚人心、鼓舞干劲的作用。

八、做好宣传,增强凝聚力

慰问后要做好宣传工作,随行人员要及时撰写新闻稿,经领导审阅后,可以在单位的网站、报刊和简报上面,也可以由单位的电视台、广播站播发,还可以利用新媒体,通过微博、微信群、QQ群等及时。新闻宣传的主要目的是让更多的职工知道慰问情况,在更大的范围内产生良好效果,从而温暖人心,增强凝聚力,激发广大干部职工工作积极性和主动性,为单位的发展作出新的贡献。

在新闻稿的写作中,要写明慰问时间、地点、参加领导、比较详细的慰问情况等,让公众尽可能多地了解事件的全貌。但要注意的是,对一些劳模、先进人物、老领导等的慰问,根据其身份和地位,可以写上名字;但对一些伤病职工、困难职工等的慰问,一般不要写出姓名。

慰问方式有哪些3

慰问一般对受伤,劳苦,辛苦,悲伤的职位或地位比自己低的下属或群众表示关怀,关心。

慰问的意思就是安慰问候。慰问一词出自《后汉书·宋均传》“均自扶舆诣阙谢恩,帝使中黄门慰问,因留养疾。”慰问活动的主题就是慰问对象以深切的关怀。不能在慰问的夹带请示汇报或布置工作,甚至旁及一些不相干的事情。慰问者应诚心诚意,真心地给予帮助和解决困难。特别是慰问伤病、灾害和遭受不幸或打击的,应尽量使慰问对象宽心,多做排解、开导、劝慰工作。

慰问活动采用什么方式,需要认真考虑和选择。不同的慰问对象,不同的慰问原因,采用不同的方式。有些慰问只能采用个别慰问,进行单独交谈,没有他人在场,可以无所顾忌,不必掩饰。有些则必须组织集体慰问,有一定的人数和规模,如慰问灾区、工地、工作现场,人数太少会影响效果。

上级给的慰问金如何使用

法律分析:上级给的慰问金使用为:离退休人员练筹外费用作为职工的延期福利,财务处理时可以作为职丁福利费列支。支出时应该有费用真生的凭据或收款人签收证明,发票抬头为单位还是职工个人不影响该费用的列支。因此,对于企业发给退休员工的慰问金,用应付职工薪酬,职工福利科目归集,因不能所得税前了、扣除,分摊(或计提)时转入营业外支出。

法律依据:《烈士褒扬条例》第十四条 国家建立烈士褒扬金制度。烈士褒扬金标准为烈士牺牲时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍。战时,参战牺牲的烈士褒扬金标准可以适当提高。烈士褒扬金由领取烈士证书的烈士遗属户口所在地县级人民政府退役军人事务部门发给烈士的父母或者抚养人、配偶、子女;没有父母或者抚养人、配偶、子女的,发给烈士未满18周岁的兄弟姐妹和已满18周岁但无生活来源且由烈士生前供养的兄弟姐妹。

③ 慰问退休职工慰问语

关于给退休员工的慰问信

尊敬的退休老同志们:

值此新春佳节来临之际,公司集团谨向您们致以崇高的敬礼和亲切的慰问!

过去的一年,我们在董事长高瞻远瞩的正确领导下,以人为本,团结拼搏,勇争一流,紧紧围绕自力集团的总体战略目标,扎扎实实的做好公司各项生产经营管理工作,已取得了较为显著成效。

饮水思源,正是因为有了您们曾经的努力付出和无私的奉献,才有了自力蒸蒸日上的今天。这些成绩的取得,都凝结着您们的心血。您们的功绩公司将永远铭记。在此,向您们表示衷心的感谢和崇高的敬意!我们将继续发杨公司的优良传统,为全体同仁共享发展成果、创造和谐幸福生活而努力。

回首过去,我们满怀喜悦,展望未来,我们信心满怀!20xx年,是我们抢抓新机遇,谋求新发展,实现新跨越的关键之年。我们将以只争朝夕的姿态、奋斗必胜的信心,谱写出自力新篇章。

“莫道夕阳无限晚,不用扬鞭自奋蹄”。在新的一年里,希望您们一如既往的继续关心和支持自力各项事业的发展,为公司的辉煌作出新贡献。

诚挚祝愿您们:新年快乐、身体健康、万事如意、阖家幸 ......
慰问信

尊敬的退休老同志:

当您打开这封信的时候,应当是迎接元旦到来的喜庆日子。

各位老同志,看到你们花白的头发,我就看到了你们工作时的艰辛。那时候经济发展刚起步,我乡的各项经济基础比较薄弱,人民比较贫穷,教育比较落后,医疗卫生设施比欠缺……是你们顶着烈日,迎着风雪,爬山涉水,引导全乡人民搞发展,带领全乡人民某出路。是你们用忠诚与奉献开创了我乡经济建设的新局面,用辛勤和汗水铸就了我乡蓬勃发展新篇章。党委政府不会忘记你们,人民不会忘记你们,你们是时代的根基,你们是全乡人民的骄傲!

现在,你们虽然已经退休,但是,你们的宝贵经验和远见卓识仍然可以为我乡重大问题决策提供不可缺少的参考与借鉴,你们身上体现出来的政治优势、经验优势和品德优势仍然作为我乡实现经济大发展的重要资源而发挥着重要的作用,你们的理解支持,始终是我乡快速发展的重要前提。多年来,正是由于你们的关心和理解才保证了我乡发展建设的正确方向;正是由于你们的热情参与和大力支持才使得我乡取得一个又一个的辉煌业绩。我乡的发展离不开你们,社会的进步也离不开你们。在此,我代表全乡人民向你们表示

衷心的感谢!

今天的成就来自昔日创业的艰辛,凭借着你们的辛勤工作,我乡才得以顺利的发展。在难忘20xx年,由于您的关心和支持,我乡的各项工作得到了顺利的推进。我们正信心百倍地跨进20xx年,同心同德争创我乡经济的再上新台阶。

各位老同志,为我乡发展的付出,不仅仅有你们个人付出,还有家庭的付出。是您的亲人在背后的支持与鼓励,是您的亲人默默无闻教育孩子,是您的亲人默默无闻辛勤的工作,她们曾多少次的苦苦企盼您的归来,他们曾多少次的流下过汗水与泪水。正是由于她们的付出,你才会没有后顾之忧,才能更好的把工作做好,我在此感谢你们的家属。你们的亲人,我乡的发展也有他们的贡献。

在元旦到来之际,再次向你们表示真诚的祝福,祝愿你们健康长寿,生活幸福,阖家欢乐!最后,祝您全家元旦快乐!

关于给退休员工的慰问信5篇(三)

尊敬的离退休老职工同志们:

您们好!岁岁重阳,今又重阳。在新世纪又一个传统敬老节日“重阳节”到来之际,公司党支部和全体在职干部职工向您们致以节日的祝贺和亲切的问候!

今年来,在县委县政府关怀和支持下,在主管局的正确领导下,通过全体干部职工的共同努力,我们紧紧围绕供水工作大局,坚持以确保优质稳压供水为根本,以夯实供水基础设施建设为重点的工作思路,在各自的岗位尽心尽责,保证了城区经济发展和群众生活的用水需求;我们强化基础管理,狠抓节能降耗,完善水价调整,经营形势健康平稳,企业自身建设和精神文明建设等各项工作成绩显著,得到了各方面的充分肯定。通过压缩费用,降低消耗,截止10月底,供水量完成210万吨,制水成本节约21.6万元,保障了公司生产资金的正常周转、职工工资福利的按时发放。同时,挤出资金,解决了全体职工医疗保险问题。然而,我们仍然面临着诸多的困难:生产安全运行、供水设备改造、新水源的开辟,还需要进一步加大资金投入,降低经营供销差率仍需加大力度,才能确保县城足压足量安全优质不间断供水,确保单位的经济效益得到根本好转。只有单位渡过这几年养息喘息的困难时期,效益好了,才能从根本上保证老职工、在职职工的切身利益,望大家给以理解、体谅和支持。在今后的工作中,我们有决心继续发扬改革精神、创新精神、发展精神,切实加强经营管理、提高优质服务、扩大经营规模、完善基础设施建设。为把公司创建成为更加和谐的一流供水企业而努力奋斗!

金秋送爽,丹桂飘香。尊老敬老是中华民族的传统美德。家家有老人,人人都会老,我们每个人都要走过少年、青年、壮年、老年的人生之路,这是任何人不能抗拒的自然规律。我们不会忘记,你们为供水事业发展做出的不可磨灭的贡献。祝福您们幸福的安渡晚年,同时更衷心希望你们积极关心和支持公司的改革、发展和稳定,为供水事业的持续发展再做新的贡献!

最后,祝全体退休老职工健康长寿,节日愉快!

④ 总工会新规慰问标准2022年

法律分析:1.生育慰问:员工本人生育,工会赠送价值1000元慰问品。2.大病慰问:员工住院一周以上(含一周),工会派员上门慰问。(1)住院未实施手术者,发放 500 元慰问金;(2)住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金;(3)重大恶性疾病者,发放2000 元慰问金;3.工伤慰问:凡在职员工因公受伤影响正常工作或需在家休养者,发放500元慰问金;因公受伤造成严重伤害者,发放1000元慰问金。4.丧事慰问:凡丧事,务请第一时间通知所在学院、部门,由学院、部门告知工会:(1)在职员工去世,工会派员协助家属办理丧事,同时发放3000元慰问金;(2)员工直系亲属去世,工会派员上门慰问,赠送花圈及 2000元慰问金。(直系亲属范围见附件)5.节日慰问:每年国定节日,慰问标准按省总工会文件执行。6.生日慰问:在职员工生日,发放价值400元的蛋糕或等值蛋糕券。7. 员工退休慰问:即将退休的员工,在办理相关退休手续后,赠送价值1000的纪念品一份。

法律依据:《基层工会工作暂行条例》 第六条 基层工会的基本任务是:

(五)保障职工生活福利,协助和督促行政方面办好职工集体福利事业。开展职工互助互济活动,搞好职工生活困难补助。做好劳动保险工作和劳动工资的群众工作。参与调处劳动争议。协同有关方面做好退休职工和职工家属工作。

(六)关心职工劳动条件的改善,维护职工在劳动中的安全和健康。监督国家有关劳动保护、安全技术、工业卫生等法律、法规、条例的贯彻执行。向职工进行安全教育。督促行政方面解决影响职工健康和安全的问题,参加安全检查和伤亡事故的调查处理。

(七)维护女职工的合法权益,同歧视、虐待、摧残、迫害妇女的现象作斗争。针对女职工的特殊问题,做好保护工作。

(八)收好、管好、用好工会经费,管理好工会财产。

⑤ 老同志慰问信

在当下社会,接触并使用慰问信的人越来越多,慰问信可在节日中向他人表示慰问,鼓励他们戒骄戒躁,乘胜前进。大家知道慰问信的格式吗?以下是我整理的老同志慰问信4篇,希望对大家有所帮助。

老同志慰问信 篇1

总站离退休老同志和家属同志们:

万里和风吹,九洲春色映桃红。在中华民族传统的新春佳节来临之际,**市动物卫生监督总站党、政、工组织向你们致以亲切的问候和节日的祝愿,祝你们新春快乐,万事如意,阖家幸福,鸡年大吉。

刚刚过去的一年,是我站各项工作取得丰硕成果的一年。一年来,全体职工精诚团结, 奋勇拼搏,攻坚克难,使防控高致病性禽流感取得了阶段性胜利;重大动物疫病较长时期保持清净无疫,受到农业部、市委、市政府的表彰奖励;建成了国家级无规定动物疫病示范区,动物疫病控制、防疫监督、疫情监测和防疫屏障四大体系日臻完善;动物卫生监督、畜牧兽医体系建设等工作成效显着,为确保农民增收和让市民吃上放心肉做出了突出贡献;人事制度改革初见成效,受到**市事业单位人事制度改革领导小组的表彰;精神文明建设再上新台阶,一举通过委级文明评审验收;党风廉政建设成果明显;依法行政能力明显提高,总站综合实力显着增强。累累硕果来之不易,“军功章”有我们的一半,也有你们的一半。在此,谨向你们一年来辛勤付出与支持表示衷心的感谢和崇高的敬意!

20xx年是全面实现“十五”计划目标,链接“十一五”发展的重要之年,是贯彻落实科学发展观,保持动物卫生监督事业良好发展态势的关键之年,让我们在“三个代”重要思想和党的十六大精神的指引下,在市委、市政府、市农业局的领导下,抓住机遇,开拓创新,携手并肩,扎实工作,为繁荣农村经济再立新功,再创辉煌!

老同志慰问信 篇2

尊敬的各位老同志:

又是一年秋黄时,满城浮香近重阳。时值“九九”重阳节来临之际,万盛经开区人力社保局向全区老同志致以节日的问候和良好的祝愿!向多年来支持老龄事业发展,支持老干工作,关心老同志生活的各级领导、社会各界人士表示衷心的感谢!

落其实者思其树,饮其流者怀其源。追忆往昔,各位老同志为家乡建设奉献了火热的青春年华,万盛发展历程浸透着你们的无私奉献和一生的追求;喜看今朝,各位老同志在全面建成小康社会的进程中离岗不离职,退休不褪色,坚持为万盛的发展、改革、稳定余热生辉,充分彰显了“老骥伏枥,志在千里”的风采。你们的经验和智慧,是我们宝贵的财富;你们的优良品质和高尚情操,是我们学习的榜样;你们的关心和支持,为万盛发展提供了强大动力;你们用心血和汗水铸就的成绩功勋,必将被全区人民永远铭记。在此,谨向各位老同志表示衷心的感谢和崇高的敬意!

莫道桑榆晚,微霞尚满天。今后的工作中,我局作为退休同志综合管理牵头部门,将继续发扬尊老、敬老、爱老、护老的光荣传统,认真落实党的老干部工作政策,努力实现老同志“老有所养、老有所依、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标。同时,我们也希望广大离退休老同志继续发扬“自强、自律、自立”的优良传统,紧紧围绕全区重大战略和中心工作,以“为党的事业增添正能量”为主题,在社会上发出好声音、展示好形象、传播正能量,为建设美丽幸福现代的新型经济技术开发区作出新贡献。

夕阳无限好,人间重晚情。衷心祝愿全区老同志节日愉快,生活幸福,健康长寿!

老同志慰问信 篇3

各位离退休老同志:

在这秋高气爽、丹桂飘香的金秋时节,我们又迎来了“九九重阳节”。值此机会,我们机关事业养老保险处的全体工作人员向各位离退休老同志表示节日的祝贺和亲切的慰问。中华民族素有尊老敬老的传统美德。你们在年轻时为国家建设付出了辛勤的劳动和汗水,党和政府千方百计保障离退休人员的基本生活。我们机关事业养老保险处坚持执行党的方针政策,为保障离退休人员的'合法权益,切实履行工作职责。一方面强化基金征缴,确保离退休人员的养老金按时拨付,通过努力,今年我县养老保险费征缴率达95以上,将综合补贴纳入了离退休人员的工资正常发放,补发了20xx年7月和10月两次调增的工资,维护了离退休人员权益。另一方面加强基础管理,改进工作作风,改善服务环境。我们要求工作人员对离退休同志热情接待,耐心解释有关政策,帮助协调解决有关实际问题。不少老同志能积极支持我们的工作,主动宣传机关事业养老保险政策,协助我们做好领取养老金资格的审查工作,使我处的离退休人员信息管理和社会保险稽核工作得以顺利进行。在此,我们机关事业保险处的全体工作人员向你们表示衷心地感谢!

当前机关事业单位养老保险制度仍处于改革试点之中,为了切实做好各项工作,我处正在开展和将要开展信息数据采集、社会保险稽核等项工作。我们真诚地希望您给予关心和理解,更希望得到您的支持和配合。只要我们共同努力,在全社会的关心支持下,机关事业单位养老保险工作一定会做得更好!

最后,再次感谢您对我们工作的理解和支持,衷心祝您节日愉快,身体健康,合家幸福,万事如意!

顺告:我处办公地址已搬迁到县政府办公楼西侧辅楼三楼

***县机关事业保险处

二○xx年十月二十二日

老同志慰问信 篇4

尊敬的离退休老同志:

您们好!

金秋送爽,丹桂飘香,值此重阳节和第四个法定“老年节”来临之际,我们向全校的离退休老同志们致以亲切的节日问候!向关心、支持学校事业发展的社会各界人士表示亲切的慰问!

老年人是社会成员的重要组成部分,老同志的经验和智慧是学校发展进步的宝贵财富。忆昔日,您们呕心沥血,任劳任怨,用辛勤的汗水谱写了一首首人生的赞歌。看今朝,学校的蓬勃发展,有您们不可磨灭的贡献。学校的不断发展更是蕴含着您们的劳动和智慧,凝结着您们的青春汗水。今天您们虽然离开了工作岗位,但仍然为了学校的进一步发展壮大建言献策,发挥您们的优势。在您们身上凝聚着中华民族的优秀品质,永远是我们新一代学习的榜样。

“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。衷心地希望全校离退休干部职工活到老、学到老,与时俱进,老有所为;更期盼一如继往地关心学校的改革与发展,关心学校发展,支持学校的建设。

祝全校离退休干部职工家庭幸福、身体康健、延年益寿,在祥和、和谐的氛围中,幸福地安度晚年生活。

职工退休工会慰问规定

将退休的员工,在办理相关退休手续后,会赠送纪念品一份。慰问退休职工一般都是走门上访,由公司内容管理层组织。

法律依据:
《关于工会慰问执行标准的暂行规定》第七条员工退休慰问即将退休的员工,在办理相关退休手续后,赠送价值1000的纪念品一份。

⑦ 退休职工春节慰问金规定是什么

法律分析:1.一次性退休补贴发放范围

2014年10月1日以后退休且符合加发基本退休费政策的人员,加发基本退休费政策主要包括独生子女父母提高5%、按高级专业技术职务退休提高5%、按专业技术职务退休从教满30年提高到100%等。

2.一次性退休补贴发放标准

一次性退休补贴标准=退休时职务(职称)对应的2014年9月的基本工资×加发比例×240,其中加发比例与原退休费计发比例之和不超过100%。

法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

⑧ 给退休职工慰问信

在日新月异的现代社会中,慰问信在慰问活动使用的情况越来越多,慰问信是向人表达安慰、关切、问候之意的信函。那么,怎么去写慰问信呢?下面是我为大家整理的给退休职工慰问信(精选10篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

给退休职工慰问信 篇1

尊敬的退休老同志们:

值此新春佳节来临之际,公司集团谨向您们致以崇高的敬礼和亲切的慰问!

过去的一年,我们在董事长高瞻远瞩的正确领导下,以人为本,团结拼搏,勇争一流,紧紧围绕自力集团的总体战略目标,扎扎实实的做好公司各项生产经营管理工作,已取得了较为显著成效。

饮水思源,正是因为有了您们曾经的努力付出和无私的奉献,才有了自力蒸蒸日上的今天。这些成绩的取得,都凝结着您们的心血。您们的功绩公司将永远铭记。在此,向您们表示衷心的感谢和崇高的敬意!我们将继续发杨公司的优良传统,为全体同仁共享发展成果、创造和谐幸福生活而努力。

回首过去,我们满怀喜悦,展望未来,我们信心满怀!20xx年,是我们抢抓新机遇,谋求新发展,实现新跨越的关键之年。我们将以只争朝夕的姿态、奋斗必胜的信心,谱写出自力新篇章。

“莫道夕阳无限晚,不用扬鞭自奋蹄”。在新的一年里,希望您们一如既往的继续关心和支持自力各项事业的发展,为公司的辉煌作出新贡献。

诚挚祝愿您们:新年快乐、身体健康、万事如意、阖家幸福!

西安XXX公司(新春家属慰问信)

二零xx年二月十日

给退休职工慰问信 篇2

尊敬的各位退休教师:

您们好!在第二十九个教师节来临之际,筠连县教育局向您们致以最诚挚的节日问候,对您们为筠连教育发展做出的贡献表示衷心感谢!

是您们献出的青春年华,铸就了筠连教育发展的步步台阶,是您们的含辛茹苦,成就了筠连一批批栋梁之才,是您们的高尚情操,昭示了筠连教育光明的未来!您们推崇真诚与廉洁,因而你们的心灵永远那么坦荡年轻,您们信奉付出与汗水,因而你们的收获永远那么殷实厚重,您们书写历史与未来,因而你们的名字永远那么响亮而多彩!您们留下的宝贵财富,必将激励我们不断开拓创新,不断为办人民满意教育而努力。

当前,筠连各类教育呈现出强劲的发展态势,教育改革不断深化,素质教育质量稳步提高,教育环境更加优化,教育大局更趋和谐。

教育局正在全面贯彻落实国家、省、市中长期教育改革和发展规划纲要,围绕提高教育质量这一中心任务,拓展普通高中教育优质资源,加强职业高中教育基础,改善学前教育办学条件,推进教育改革和均衡发展。

莫道桑榆晚,为霞尚满天。

筠连教育的发展,一刻也离不开您们的关心和支持。

殷切希望您们一如既往关注筠连的教育事业,继续为筠连教育改革发展建言献策。

我们一定带领全县教职员工,按爱岗敬业、关爱学生,刻苦钻研、严谨笃学,勇于创新、奋发进取,淡泊名利、志存高远的要求,以时不我待的使命感,努力追赶跨越,把全县教育工作提高到一个更新的水平,绝不辜负你们的付出与关心,不辜负全县人民的厚望。

最后,祝您们教师节快乐,身体健康,合家幸福!

筠连县教育局

二〇XX年九月

给退休职工慰问信 篇3

尊敬的'退休教职工:你们好!

天高云淡,金风送爽,丹桂飘香,大地呈祥,岁岁重阳,今又重阳。在新世纪第10个重阳节来临之际,我们全校师生向你们致以节日的祝贺和亲切的问候!

我国已步入老年人国家行列,党和政府非常关心和重视老年人事业。老年人是社会重要成员之一,是祖国建设不可忽视的一支力量。老同志的经验和智慧是国家不可多得的宝贵财富。尊老敬老是中华民族的传统美德,我们一定会用心加倍呵护。

过去,你们勤勤恳恳,兢兢业业,用辛勤的汗水浇灌祖国的花朵,播种理想和希望,谱就一曲优美的人生赞歌。桃李满天下,青春在延伸,我们为你们而感到骄傲和自豪。

今天,学校的各项事业蓬勃发展,面貌日新月异。这里有你们一份不可磨灭的功劳,它蕴含着你们的劳动和智慧,凝结着你们的青春和汗水。你们的光辉形象和优秀品质,永远是我们学习的楷模。

最美不过夕阳红,温馨又从容。夕阳是晚开的花朵,是陈年的老酒;夕阳是美妙的旋律,是秀丽的画卷;夕阳是涓涓的泉水,是光明的使者。夕阳见证了人间的辉煌,唤醒了一个又一个新的黎明。我们衷心祝福你们每天都有好心情,开开心心过日子,幸福地安度晚年。

祝你们身体健康,合家欢乐!

给退休职工慰问信 篇4

中秋节慰问信尊敬的XX镇卫生院退休职工:

金风送爽,丹桂飘香,值此中秋佳节来临之际,谨代表西营镇卫生院全体职工向您和您的家人,致以良好的祝愿和诚挚的问候。每逢佳节倍思亲,月到中秋分外圆。

您虽然已经退休,但您曾经的奉献,让我们每一个XX镇卫生院职工都感到自豪。您为XX镇卫生院的改革发展和XX镇人民的身心健康,把自己最美的时光留在了这里。在这样一个阖家团圆的日子里,我们愿与您一起,共同感受这份团圆的喜庆和祥瑞。XX镇卫生院的壮大和发展,有你们辛勤的汗水。非常欢迎你们在适当的时候回到XX镇卫生院,和我们一起,畅谈改革,畅谈未来。希望你们继续关注卫生事业,也希望你们志存高远,胸怀天下,为我们祖国的繁荣昌盛再创佳绩,再立新功。最后,愿中秋佳节的明月送去我们对您及您的家人真挚的祝福!祝身体健康,平安快乐!

XX镇卫生院

给退休职工慰问信 篇5

各位退休老同志:

新年好!

骏马辞旧岁,金羊贺新春。值此岁序更迭,万象更新之际,汉川市中医医院全体干部职工向关心、理解和支持医院发展的全体退休老同志表示衷心的感谢和诚挚的问候!

20XX年,医院在市委、市政府及市卫生局的正确领导下,认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会会议精神,全面深化公立医院改革,锐意开拓进取,努力攻坚克难,各项工作取得了可喜的成绩,为推动医院实现跨越式发展奠定了良好的基础。

物换星移再回首,辞旧迎新瞻前程。20XX年是全面完成“十二五”规划的收官之年,也是公立医院改革发展的关键之年。我们又站在了一个新的起点上,迎来的不仅是又一个春夏秋冬,更是医院充满机遇和挑战的岁月。“老骥伏枥、志在千里”,希望全体退休老同志能继续发扬良好的传统和作风,一如既往的关心和支持医院共同的事业。让我们团结一心,携起手来,共同奋进,共谋发展,以你们高尚的情怀激励我们在新的一年做出新的更大贡献,推动医院实现新发展!

再次衷心地祝全体退休老同志及家属:新春快乐,身体健康,工作顺利,万事如意!

XX市中医医院

20XX年1月31日

给退休职工慰问信 篇6

职工朋友们:

盛夏时节,高温酷暑,在此向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候!

公司的不断发展壮大无不凝聚着广大职工辛勤汗水和聪明才智,广大职工不畏酷暑高温,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温斗酷暑,夺高产,顽强拼搏为公司的发展付出了艰辛的汗水,用自己的实际行动诠释着“诚信、创新、务实、求精”的公司理念。

高温季节,既是广大职工工作最艰苦的季节也是公司生产的黄金时期,面对炎热的天气公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚的问候的同时也表达了公司的一片心意,希望广大职工们以饱满的热情,扎实的投入到各项工作中!

最后衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!

给退休职工慰问信 篇7

尊敬的xx退休员工:

新年好!

斗转星移,岁序更新。值此20xx年新春之际,xx公司领导、xx退休人员志愿者理事会和全体员工首先向您和您的家人拜个年,并祝新年快乐,合家祥和幸福,万事如意!

过去的一年里xx退管会在公司的领导下,坚持开展理事会负责制的“xx退休人员志愿者活动”管理和服务退休人员。完成了以“民主化、精细化、规范化、数字化”为主导的xx退休人员管理和服务体系的建设。

深化了以“三个志愿”为基础的网块化管理,构筑了一个适应退休人员和志愿者特性的数字化通讯和信息交换网络。尤其是以“红枫”博客为载体,倡导公开透明、公正诚信的管理和服务氛围,努力塑造退管工作公信度和满意度。实现365天24小时全天候管理和服务万名退休人员和家属。在您和您家人的支持下,xx退管工作受到了广大退休人员的欢迎,在此,我们谨表示深切的谢意!

20xx年,xx公司将进一步加强退休人员网块志愿者活动的工作力度,着重做好“雪中送炭”,物质慰问和精神慰藉相结合工作,让我们和你的亲人共同为您创造一个美好的晚年生活。

最后,祝您和您的家人:

新年快乐,吉祥如意!

阖家幸福,健康长寿!

给退休职工慰问信 篇8

各位退休老同志、内退职工:

在20xx年新春即将来临之际,XXXXXX向全体离退休老同志、内退职工及你们的家属表示亲切的慰问良好的祝愿!20xx年在大家的关心和支持下,XXXX在三个文明建设上取得了显著成绩,对此,向大家致以诚挚的谢意和新年的祝福!过去的一年,是我部抓发展、强管理、重改革、求突破的关键之年,也是农发行企业文化建设集中推进的一年。

自年初以来,在XXXXXXX正确领导和有关部门的大力支持下,我部认真贯彻执行上级的各项方针政策,按照年初会议的总体部署和安排,紧紧围绕支持XXXXX,认真落实科学发展观,拓展新业务,实施精细化管理,深化内部改革,加强队伍建设。全辖业务经营保持良好态势,预定目标任务顺利完成。“老骥伏枥,志在千里”,希望全辖离退休老同志及内退职工继续发扬良好的传统和作风,一如继往地关心和支持我们共同的事业,为XXXX的可持续发展,为支持XXXX发挥余热,为建设XXXX美好明天做出贡献。

恭祝大家新年愉快,身体健康,万事如意,阖家幸福!

给退休职工慰问信 篇9

尊敬的离退休老领导、老同志及家属同志们:

您们好!

爆竹声声辞旧岁,阳春德泽万物新。我们告别了改革与发展取得巨大成就的20xx年,踏入了充满憧憬和希望再创新辉煌的20xx年。值此新春来临之际,谨向我校全体离退休同志及家人表示最亲切的问候和最崇高的敬意!

20xx年是我校硕果累累的一年,一年来我校学科建设和人才培养取得了令人瞩目的成绩,科学研究与社会服务也取得了长足进步。这些成绩的取得,饱含着我校广大教职工的辛勤劳动和汗水,也凝聚着离退休同志及家属对学校事业发展的关心、支持与奉献。如今,离退休同志仍以自己丰富的阅历和专长,在维护社会和学校稳定、关心和培养下一代等方面发挥着积极的作用。在此,我们谨代表学校,向大家致以最诚挚的感谢!

莫道桑榆晚,红霞尚满天。在新的一年里,我们希望广大离退休同志一如既往地关心和支持学校各项建设事业的发展,希望您们在享受天伦之乐的同时,多为学校的改革与发展出谋献策。让我们在党的十八届四中全会精神指引下,以崭新的精神风貌和旺盛的昂扬斗志,齐心协力,共同为推进建设综合性有特色的教学研究型大学做出更大的贡献!

尊老爱老是中华民族的传统美德,做好离退休工作、关爱老同志是学校工作的重要组成部分。回首过去,我们深感欣慰;展望未来,我们充满信心!新的一年,我们将继续推进离退休工作,在学校进一步营造尊老爱老的良好氛围中,为离退休同志发挥余热、安度幸福晚年创造和谐的生活环境。

天增岁月人增寿,春满乾坤福满门。最后,恭祝全校离退休同志健康长寿,阖家幸福!

给退休职工慰问信 篇10

全院离退休职工同志们:

月缺月圆又一秋。值此中秋佳节即将到来之际,我谨代表院党组和全院广大职工向你们致以节日的祝贺和亲切的问候!

回顾过去,你们勤勤恳恳,兢兢业业,无私奉献,把美好的年华、热情和精力都贡献给了中国的科技事业和社会主义建设事业,贡献给了中国科学院。中国科学院的每一个进步无一不凝聚着你们的辛勤劳动和无私奉献。在此,我谨代表院党组向你们表示最诚挚的感谢!

19XX年,在党中央、国务院的大力支持下,我院开始实施知识创新工程试点,标志着我院进入一个新的历史发展时期。几年来,知识创新工程试点工作进展顺利,势头良好。面对我国经济社会发展对我院提出的新任务、新要求,今年年初,我们确立了新时期办院方针,即:“面向国家战略需求,面向世界科学前沿,,加强原始科学创新,加强关键技术创新与集成,攀登世界科技高峰,为我国经济建设、国家安全和社会可持续发展不断做出基础性、战略性、前瞻性的重大创新贡献”。新时期办院方针已逐步成为全院各单位和全院职工的行动指南。全院为国家民族做“三性”“一攀登”贡献的创新自信心空前提高,创新目标、成果、水平已呈明显趋高的势头,以曙光、联想巨型计算机,水稻基因组框架图等为代表,涌现出一批在国际、国内产生重要影响的创新成果。知识创新工程愈来愈获得中国社会和科教界的认同与支持。这是全院职工团结奋斗的结果,也是与全院广大离退休职工始终不渝的支持分不开的。

展望未来,我们信心百倍。在党中央、国务院的正确领导下、在全国人民的支持下,在全院职工的共同努力下,我院必将不负党和人民的重托,完成党和人民赋予的历史使命,为中国人民的富裕幸福,为中国经济社会的发展作出应有的贡献。

“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。希望你们老有所为、老有所乐,继续关心、支持中国科学院的工作。让我们共同努力,为中华民族的伟大复兴贡献智慧和力量。

祝你们健康长寿,万事胜意,阖家辛福!

⑨ 给退休教师节慰问信

给退休教师节慰问信1

尊敬的 老教师:

又是一个秋高气爽的九月,我们迎来了自己的节日——第三十个教师节,在此,我们谨向您——曾经为我校辉煌与发展呕心沥血,默默奉献的前辈致以最诚挚的节日问候 。百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。近年来学校始终贯彻党的教育方针,坚持“质量立校、管理兴校、科研强校”的办学理念,矢志不渝地坚持“强素质、争一流、创特色”的办学方向,改善办学条件,营造育人环境,更新教育理念,强化校本研训,优化师资队伍,深化教改科研,加强学校管理,注重办学效益,重视学生个性发展,全面推进和实施素质教育。通过全校教职工的努力奋斗,如今的贡山一中已步入了新的发展时期。学校教学质量逐年提高,软硬件设施进一步完善,师生精神面貌焕然一新。今年学校又做出了一系列的改革措施,首先是实行高中封闭与初中半封闭相结合的管理模式。其次是成立了武术,象棋、绘画、舞蹈、独龙毯怒毯编织等十个社团(即学习兴趣班)。第三是实行分层教学。第四是实行月休制,主要目的是让独龙江学生每月都能回家一次,让他们能够安心的学习,还有是方便教师集中办事及给班主任一个调整休息的时间。

目前学校占地面积62245.1平方米,拥有教学楼(2栋)、行政办公楼(1栋)、实验楼(1栋)、学生宿舍楼(4栋)、学生餐厅(1栋四层)、教师住宿楼(5栋)等共计14栋建筑。教职工121人,在校学生976人,23个教学班。

我们深知,学校的进步播撒着您辛勤的汗水;学校的发展倾注着您曾经奋斗的心血;学校的腾飞,凝聚着您拳拳的关怀和支持。

往事历历,倍感亲切与温馨;岁月匆匆,更觉真情的无私与可贵!尊敬的各位老领导、老前辈,在教师节、中秋节到来时刻,我们真诚地希望您能继续一如既往地关心教育的明天,为贡山一中的发展出谋划策。再次为您送上深深的祝福,祝愿晚年幸福,夕阳更红!同时,诚邀各位老前辈选择合适的时间来贡山走走,亲临一中指导工作,我们期待着聆听您的教诲。

恭祝

身体健康、家庭幸福、万事如意!

给退休教师节慰问信2

花发锦城春,竹报吉年始,冬至阳生新一年。值此辞旧迎新之际,谨向为教育的发展和腾飞奉献一生的离退休教职工们致以崇高的敬意和新春的慰问,衷心祝愿你们新春快乐,健康长寿,阖家幸福! 人梯巧搭登攀路,心血勤浇栋梁材。你们把最美好的年华留在了三尺讲台,把最无私的智慧和心血奉献给了教育事业,青羊教育今天所取得的成就,都有赖于你们所奠定的坚实基矗。过去的一年,在政府的领导和亲切关怀下,教育实现了跨越式发展。在全系统广大教职工的共同努力下,正逐步成为教育的.领跑者。没有你们昨天的辛勤浇灌,就没有今天唐田教育的百花满园。加减乘除,算不尽你们的奉献;诗词歌赋,颂不完对你们的崇敬!

莫道桑榆晚,为霞尚满天。衷心希望老教师们科学安排好自己的晚年生活,与时俱进,有所作为,积极开展有益身心健康的活动,不断提高生活质量,真正“老有所学、老有所为、老有所乐”,实现身心和-谐;衷心希望老教师们继续关心支持你们所热爱的教育,发挥余热,为教育发展出谋划策,与我们一道,打造中西部地区均衡教育先行区、素质教育首善区、特色教育示范区、数字教育样板区。我们承诺,将一如既往地关爱老教师,努力为老教师解决实际问题,让老教师们“老有所养、老有所医、老有所教”,安享晚年!

再次祝愿老教师们新春快乐,幸福如意,健康长寿!

给退休教师节慰问信3

各位老师:

值此第x个教师节来临之际,我们谨代表学院党委、行政向全体教职员工表示节日的祝贺,并致以亲切的问候和崇高的敬意! xx学院创办以来,全体教职员工以高度的责任感和使命感,辛勤工作、敬业奉献、教书育人,用自己的汗水和心血,从无到有、从小到大,一步步把xxx学院建设成了今天“千亩校园、万人规模”的现代化大学。学院的创业史上留下了大家浓重亮丽的一笔,你们无愧于人民教师的伟大称号,也无愧于浙江大学宁波理工学院创业者的崇高荣誉。学院感谢你们!同学和家长感谢你们!

教师是人类灵魂的工程师,培养德智体美全面发展的社会主义合格建设者和可靠接班人是中国社会主义大学的神圣使命。我们将坚定不移地贯彻“以人为本”的理念,积极实施“人才强校”战略,加大师资队伍建设力度,加强师德师风建设,切实关心教职工的工作、学习和生活,努力解决与广大教职员工切身相关的困难和问题,真正形成“想干事业、能干事业、干成事业”的良好环境和氛围,为实现浙江大学宁波理工学院新一轮快速发展提供坚强的人力资源保证,为培养人才、科学研究、服务社会做出我们应有的贡献。

祝全体教职工节日愉快、身体健康、工作顺利、阖家幸福!

xxx学院

给退休教师节慰问信4

尊敬的离退休老领导、老教师:

凯歌辞旧岁,瑞雪迎新春 。在这元旦佳节到来之际,学校党支部、校委会、工会委员会谨向从工作岗位上退下来的离退休教师致以亲切的慰问和衷心的感谢。多年来,你们曾经在自己的平凡岗位上,为岚皋县城关小学的发展壮大,励精图治、呕心沥血。学校的成就与荣光,凝聚着所有老教师们的智慧和心血。

近年来学校始终贯彻党的教育方针,坚持“质量立校、管理兴校、科研强校”的办学理念,矢志不渝地坚持“强素质、争一流、创特色“的办学方向,改善办学条件,营造育人环境,更新教育理念,强化校本研训,优化师资队伍,深化教改科研,加强学校管理,注重办学效益,重视学生个性发展,全面推进和实施素质教育。尤其是今年可谓是硕果累累:为改变教学条件学校争取资金新建了建筑面积2811.82m2六层教学楼;学校被岚皋县人民政府评为20xx—20xx学年度优胜学校;在岚皋县第一届青少年运动会取得了骄人的成绩,获优秀组织奖、团体总分第二,乒乓项目团体总分第一名。还获得“三名”工程先进单位、蛋奶工程先进单位、“五五”普法先进单位等荣誉称号。我们深知,学校的进步播撒着您辛勤的汗水;学校的发展倾注着您曾经奋斗的心血;学校的腾飞,凝聚着您拳拳的关怀和支持。

往事历历,倍感亲切与温馨;岁月匆匆,更觉真情的无私与可贵!尊敬的各位老领导、老教师,在新春佳节到来时刻,我们真诚地希望您能继续一如既往地关心教育的明天,为城小的发展出谋划策。再次为您送上深深的祝福,祝愿晚年幸福,夕阳更红!

恭祝

身体健康、家庭幸福、万事如意!

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