❶ 中秋节走访慰问离退休职工是否违反中央八项规定
八项规定主要是针对党员干部、特别是党员领导干部的，这样情况可以正常进行，只要办事的人不办变味就属于正常的活动。如果要去敬老院慰问年老的孤寡老人，谁能说是违规了？
加强党风廉政建设是从严治党的要求，并不是不要敬爱与关爱，还要注意廉政的政字，政则是行政、执政、施政的人和权利。
❷ 离退休职工的医疗帐户是不是一月份取消呢
离退休职工的医疗帐户是不会取消的，钱依然是存在的。
❸ 退休教师活动主题怎么写急需急需！！
一、慰问活动目的：构建和谐校园，关爱老教师。
二、参加慰问活动的领导及工作部门
慰问活动由校长室牵头，校级领导参与。
三、慰问对象
离退休教师。
四、慰问形式
组织离退休教师座谈、教师节发放体检费一人200元（由教师个人福利费中发放）、就餐（标准35元一人）。
五、慰问费用预算
退休教师共81人，两节人均共270元，预计费用共21870元。
六、慰问时间安排：
二零一五年九月十日、二零一五年重阳节。
七、相关要求和说明：
1、这次慰问活动涉及人员多，面积广，学校工会、退休人员领导组要从领导分工、人员落实等环节上周密部署，合理安排，确保活动顺利完成。
2、学校于9月30日前完成体检费发放工作。
2015年10 月
退休教师教师节活动方案(二)：教师节慰问离退休教师活动方案
核桃中学2014年教师节慰问活动
方 案【退休教师教师节活动方案】
2014年教师节即将来临，为充分体现学校对部分老教师、生产女教师及生病住院教师家属的尊重和关怀，让他们过一个快乐的节日，我校将于教师节开展“送温暖、办实事、促和谐”慰问活动，为做好此次慰问活动，特制定本工作方案。
一、慰问活动目的
构建和谐校园，关爱老教师及生产女教师和生病住院教师家属，让他们感受到学校领导关怀的温暖，充分调动教职工工作的积极性。
二、参加慰问活动的领导及工作部门
慰问活动由校长室牵头，学校工会及中层以上干部参与。
三、慰问对象
1、离退休老教师。
2、曾任学校中层以上领导职务的教师（上级行文的）。
3、近期生产女教师。
4、近期生病住院的教师家属。
四、慰问形式
每位老教师或教师家属统一发放慰问金400元。
五、慰问费用预算
离退休教师0人，曾任学校中层以上领导职务的教师6人，生产女教师1人，重病住
❹ 离退休职工的返聘收入应如何纳税
咨询热线ZI XUN RE XIAN
您好，请问离退休职工取得的离退休工资是否纳税，离退休职工被返聘，取得收入时应如何纳税？
专业解答
根据我国《个人所得税法》第四条第七款规定，按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费免征个人所得税。但是退休后人员受原单位包括其他单位再聘用取得的收入，则不属于离退休工资之列，应按工资、薪金所得或者劳务报酬，单独计算、缴纳个人所得税。对临时或短期聘用所取得的收入，按劳务报酬所得计征个人所得税，对长期聘用所取得的收入，按工资薪金所得计征个人所得税。
❺ 有关聘用离退休职工的有关规定
劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发〔1996〕354号)第十三条规定：已享受养老保险的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。劳动部办公厅《关于实行劳动合同制度若干问题的请示的复函》(劳办发〔1997〕88号)第二条规定：离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务。离退休人员与用人单位发生争议，如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的，劳动争议仲裁委员会应予受理。劳动部《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发〔1996〕266号)第四十八条规定：职工被借调或者聘用期间发生工伤事故的，由借调或者聘用单位承担工伤保险责任。中共中央办公厅、国务院办公厅《转发中组部、国家科委、劳动人事部等七部门〈关于发挥离休退休专业技术人员作用的暂行规定〉的通知》(中办发〔1986〕32号)规定，离休退休人员在外单位受聘期间，如发生工伤事故，由聘用单位按本单位人员待遇负责妥善处理。
为保障受聘退休人员工伤后的合法权益，用人单位聘用的退休人员发生工伤的，聘用协议有约定，可由用人单位参照《工伤保险条例》的规定支付工伤保险待遇。
沈阳的相关规定没有发现，建议咨询当地的劳动保障机构。以上文件都包含你想要找的资料。
❻ 离退休职工社保认证网上"刷脸"多少天批下来
社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。
❼ 中央关于离退休职工六个老有什么时间提出的
中组发[2008]10号文件指出，“六个老有”的具体内容是： 老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为。
❽ 敬老节给离退休干部职工发慰问品违规吗
敬老节给离退休的干部职工发慰问品不违规。
各行各业的离退休干部职工在社会主义建设（保卫）中，挥洒汗水、忘我劳动，为共和国的繁荣昌盛做出巨大贡献。祖国和人民不会忘记他们。尤其是在敬老节携带一些慰问品去看望他们，使他们更加感动。党政工时刻在关心他们的冷暖、关心他们的生活、关心他们的健康。发放一点慰问品，专款专用，不违背中央有关规定。
❾ 教师节快乐，“送什么不重要，走不走心才重要
送礼秘籍大公开
1. 幸福传承派
请回家聊聊
教师节是所有教师的节日。北京五中教育集团不仅邀请老教师们回家看看，还请他们回家“说说”：为老校长吴昌顺先生举办了从教60周年研讨会。老校长当年的学生、同事、搭档，都回到了母校。老教师动情之时，正是年轻教师心动之日。
传承感满满呀！
偷偷来看你
有学校在教师节这天，悄悄邀请了老教师们（快退休的）带过的几批学生代表回来，为老师送上祝福。当这些已为人父母的学生捧着鲜花出现在老师面前时，这些“老”老师们激动不已，流下了幸福的眼泪。目睹这一刻的年轻教师们也被这幸福的瞬间感动。
2. 浪漫治愈派
校长亲笔写祝福
很多校长选择用亲笔写祝福的方式向老师表达问候。有的校长借此机会为全体教职工赠送图书。在书的扉页上写上积极鼓励的话语，帮他们打气助威。具体书目他们都提前“探好了口风”，定了一些老师们想看的，对其自身发展还有积极意义的书。咱平常说不出的夸赞、鼓励的话语可以写在书上啦。
“让我给您弹弹琴、读读诗”
清晨，学生坐在学校门厅的钢琴旁，手指尖流淌出优美的旋律，让老师们伴着琴声步入教室。孩子们围住老师，亲口对他们说声节日快乐，或者唱首歌，吟诵一首小诗，让老师们的幸福感直线上升。
不要觉得吟诗只能存在于爱人之间，稚嫩的小童声真的有治愈的功效耶。这样的祝福简直直击老师心底。
让学生夸夸好老师”
只是校长自己夸不过瘾，好多学校选择让孩子们把自己对老师说的话用“说”以外的方式表达出来。比如：有在校门口或者教学楼必经之路上摆上几块大白板，让孩子们把他们想对老师说的话写或是画出来，贴到白板上；还有让孩子们自制小贺卡的；还有的是学生用老师的美照制作成电子相册的。
3. 阳春白雪派
开个“个展”刷刷粉儿
让老师去世纪坛讲课？！海淀区翠微小学就是这样霸气十足。他们将北京市语文骨干教师赵乐林的公开课上到了世纪坛里。不仅如此，翠微小学还为海淀区书法学科带头人王浩老师办了一场个人画展。
有才有情就是任性啊！这样的做法激励人心的功效很大嘛！想去世纪坛上公开课吗？请继续努力，机会都有哦~！
4. 小鬼当家派
今天我上课，老师您休息
“长大后我就成了你……”，表达的是学生对教师这一职业的无限憧憬。其实现在就可以给孩子们一个“小鬼当家”的机会！南京拉萨路小学组织了一场“今天我上课，老师您休息的”的招聘活动。从小校长、小书记，到班主任、课间安全员、午餐管理员、路队管理员、卫生检查员……囊括了从校级管理岗到基层干部的十多个岗位。孩子们精心准备“应聘”简历、应对面试的过程锻炼了自己，也让他们深刻体会到老师们的不容易。
5. 养生保健派
来呀，聊聊天
心理压力大，职业倦怠等问题都是老师们健康路上的隐形杀手，很大程度上影响了老师们对待工作的积极程度。学校组织一些教师心理负荷解析与减压对策讲座，安排心理专家听听老师们想说的话，帮他们理顺心绪也很受老师们欢迎哦。
除了心理上的疏通，还有学校选择安排与身体健康有关的调理活动。比如组织常见病免费筛查以及教师易患病的预防讲座。
6. 潇洒任性派
“一言不合”就“暴走”
老师们平常不是站着讲课，就是伏案批卷。鲜有时间花费在运动之上。教师节这天，学校组织老师们爬山、健步行等活动是个超棒的选择哦。尤其又是在金秋这样一个温度和光线都超级体贴的季节。
时间、空间和经济条件允许的情况下，学校甚至可以组织老师们进行“重走长征路”类似的活动。这样一来，既有纪念意义，又能锻炼身体，一举两得。
“明星”待遇可以有
在教师节，让老师们体会些“高规格”的服务。比如请老师们看场话剧，听次音乐会。以明星写真的规格为老师们拍一套全家福。网上“私人订制”一份由老师自己做封面的笔记本。用“首长体验”的规格给老师们做一次体检等等。