㈠ 北京市离退休人员档案一般存在哪里
离休人员的档案在原单位；退休工人的档案在街道办事处；退休干部的档案在原单位存档机构
㈡ 退休工人社区管理档案转到本人接到吗要不在那住怎么办
不在那住，你只是暂时的，如果你的关系就是在那个注定。那他肯定还会接受的。
㈢ 退休人员住址变化如何办理档案卡转移
其中来：在沈阳市社区居住自退休人员的档案卡，由现居住社区管理；在外埠居住退休人员的档案卡，由市社会养老和工伤保险管理局退管处管理；在沈阳市乡以下未实行社区管理地区居住退休人员的档案卡，由区、县（市）社会养老和工伤保险管理分局退管科管理。档案卡是对退休人员进行管理服务的重要依据，如：组织退休人员开展文体活动、重大节日进行走访慰问等。当退休人员现住址发生变化时，需办理档案卡转移手续，具体办理方法如下：
1．本市社区之间转移：退休人员需到新居住地社区开具《社区居住证明》送原居住地社区，社区根据《社区居住证明》通过相关渠道将档案卡转移到新居住地社区。
2．本市转移到异地：退休人员需持户口簿或身份证到原居住社区，并提供在异地的居住地址、联系电话等信息，社区负责将档案卡转移到市社会养老和工伤保险管理局退管处。
3．异地转移到本市：退休人员到现居住社区开具《社区居住证明》，送市社会养老和工伤保险管理局退管处办理转移手续。
㈣ 要办退休档案怎么转移
其中：在沈阳市社区居住退休人员的档案卡，由现居住社区管理；在外埠居住退休人员的档案卡，由市社会养老和工伤保险管理局退管处管理；在沈阳市乡以下未实行社区管理地区居住退休人员的档案卡，由区、县（市）社会养老和工伤保险管理分局退管科管理。档案卡是对退休人员进行管理服务的重要依据，如：组织退休人员开展文体活动、重大节日进行走访慰问等。当退休人员现住址发生变化时，需办理档案卡转移手续，具体办理方法如下：
1．本市社区之间转移：退休人员需到新居住地社区开具《社区居住证明》送原居住地社区，社区根据《社区居住证明》通过相关渠道将档案卡转移到新居住地社区。
2．本市转移到异地：退休人员需持户口簿或身份证到原居住社区，并提供在异地的居住地址、联系电话等信息，社区负责将档案卡转移到市社会养老和工伤保险管理局退管处。
3．异地转移到本市：退休人员到现居住社区开具《社区居住证明》，送市社会养老和工伤保险管理局退管处办理转移手续。
㈤ 退休人员的个人档案可以自行转走吗
回答您第一个问题：个人档案按规定不能本人自行携带，您可以向退休前所在回单位的办理退休手续答的部门申请，最好要有具体合理的“转档”理由；
回答您第二个问题：转个人档案和发退休工资没有影响没，退休工资是按您退休时的基本要素已经核准的；
回答您第三个问题：档案转递跟发退休工资一般不关联，即使档案转走，您的退休工资还是在原来的地方发。
㈥ 离职后放在北京市人才的档案和户口可以转为个人吗
离职后放在北京市人才的档案和户口是可以转为个人的。
如果你从原单位离职，应将档案及户口转往户籍所在地的人才服务中心办理个人存档及保管户口服务。
㈦ 单位把退休人员档案转移到街道，用退休人员本人签字盖章吗
这个当然需要本人签字盖章了，因为单位把你的档案转移的时候，必须得经过你本人，同意，所以这个必须的，你本人盖章签字
㈧ 退休后单位在岗人员档案转移退休人员养老金受影响吗
各地制度不同，建议致电12333或到就近社保单位咨询
㈨ 本人2020年12月退休,户口在北京市朝阳区,社保在丰台区,什么时间把档案转入朝
退休应该不用转档吧，手续办理的时候咨询一下相关部门。。哈哈
㈩ 马上要退休档案可以自己保管吗
退休档案不能自己保管，有专门的档案库。
《广东省企业退休人员人事档案管理办法》：
第四条 为确保退休人员档案的安全，必须选择或建立符合标准的专门档案库。
第五条 原则上在县区一级建立保管退休人员档案的档案库，实行统一集中管理；确有需要且条件具备的，在经县区级退管机构检查批准后，可在街道（乡镇）一级设立档案库进行集中管理，并向地级以上市退管机构报告备案。
第六条 档案库应该设置专门的档案库房、阅档室和档案管理人员办公室，库房应与阅档室和档案管理人员办公室分隔。
第七条 档案库面积按照每千卷档案不少于10平方米的标准安排，统一使用档案柜或密集架放置档案。
《广东省企业退休人员人事档案管理办法》：
第十二条 退休人员档案由专人负责管理；管理人员应按规定参加岗前培训、考核，持证上岗。持证上岗的管理人员履历，应报市退管工作机构备案。
第十三条 管理人员的岗位职责：
（一）严格执行《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保守秘密法》等党和国家的有关档案管理的法规和制度，做好档案保管的安全、保密、保护工作。
（二）防止档案的损失，了解档案的损坏原因和规律，最大限度地消除各种损坏档案的不利因素和影响，把档案的自然损坏率降到最低。
（三）不定期对档案进行检查，发现问题及时向领导汇报，采取补救措施，确保档案的完整无损。
（四）做好档案统计，及时、准确地对收进、移出、利用等情况进行统计，每半年和年终进行档案的全面检查统计。
（五）延长档案寿命，改善档案的存放条件，提高档案的修复技术水平。
（六）管理人员调动时，要做好档案移交工作。交接时列出移交清册，逐卷核对，发现问题后须分清责任，逐级上报。