退休职工能选举权吗

Ⅰ 五十岁工厂女职工己领退休工资,在社区工作,可以参加换届选举吗

摘要 你好，五十岁工厂女职工已经领退休工资,在社区工作，一般不可以参加换届选举，但都是社区居委会自己制订的规则，具有地方性，需要参照你们社区的规章制度。

Ⅱ 五十岁工厂女职工己领退休工资,在社区工作,可以参加换届选举吗

如果已经办理了退休，也已经领取了退休工资，那么你在市区工作只是属于公益性的，不可以再参加换届选举。

Ⅲ 退休的女职工可以在村里选举妇女主任吗

可以的，村妇女主任不是事业单位的工作人员，没有事业编制，更不属于公务员，退休后的女职工是可以参加村妇女主任竞选的。

Ⅳ 公民年满到73岁还有选举权没有

公民年满七十三岁依然享有选举权。选举权仍然是个人权利而不是集体权利，是个人在投票而不是集体在投票，选举权的主体是个人而不是集体。
法律分析
1、医疗费：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。2、误工费：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。3、护理费：护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。4、交通费：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。5、住院伙食补助费：住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6、营养费：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。7、残疾赔偿金：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。
法律依据
《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会选举法》 第四条 中华人民共和国年满十八周岁的公民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况和居住期限，都有选举权和被选举权。依照法律被剥夺政治权利的人没有选举权和被选举权。

Ⅳ 退休职工有权参与职代会的表决吗

退休职工没有权力参与职代会的表决，

职工退休后其身份就由“单位人”转换为“社会人”，已不再是职工了，所以，把退休职工称为“退休人员”更准确、更符合实际。无论是国有企业、还是集体企业召开的职工代表大会，因为退休人员已不再具有职工的资格，所以职代会无须参加，更不具备对职工代表大会决议表决的权利。

《企业民主管理规定》第23条明确规定，与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在事实劳动关系的职工，有选举和被选举为职工代表大会代表的权利。依法终止或者解除劳动关系的职工代表，其代表资格自行终止。

(5)退休职工能选举权吗扩展阅读：

当职工代表与企业依法终止或者解除了劳动关系，包括办理了退休、出国等手续的人员，因为同企业不存在劳动关系，其代表资格自行终止，即自劳动关系终止或者解除的同时终止。所以退休职工不能当选职工代表大会代表。

一般情况下，考虑到退休职工曾经的付出和在企业中所占的比例，职工代表大会可以经过合法程序推荐少量具有代表性退休职工作为职代会列席代表。列席代表没有表决权、选举权和被选举权，但具有建议权和发言权。

《企业民主管理规定》第二十八条规定，职工代表享有下列权利：

（一）选举权、被选举权和表决权；

（二）参加职工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动；

（三）对企业领导人员进行评议和质询；

（四）在职工代表大会闭会期间对企业执行职工代表大会决议情况进行监督、检查。

Ⅵ 公民退休后有没有选举和被选举权

有选举和被选举权。

法律意义上的选举权，指的是公民享有的选举国家政权机关组成人员的权利。它是公民的基本政治权利之一。在我国，凡年满18周岁的中国公民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权，但依法被剥夺政治权利的人除外。

法律意义上的被选举权，是指公民享有的被选举为国家政权机关组成人员的权利。它也是公民的基本政治权利之一。在我国，凡符合法定年龄的中国公民(国家主席、国家副主席的年龄有特别规定要年满45周岁)，除依法被剥夺政治权利的人外，均有被选举权。

我国的选举权和被选举权是一种广泛的政治权利。也就是说，具有中国国籍、享有政治权利、符合法定年龄，只要具备了这三个基本条件，并履行了相应的法律手续，就可以享有选举权和被选举权。

(6)退休职工能选举权吗扩展阅读：

作为一项政治权利，被选举权的权利功能与选举权的权利功能有所不同，选举权保障的是每一个公民通过平等地享有投票权己表达己的政治主张的权利；而被选举权则是通过保障公民的被提名权和候选人的当选权保障公民享有直接参与社会公众事务管理的权利。被选举权是与选举权紧密联系的一种政治权利。

Ⅶ 集体企业退休职工有选举权吗

职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。职工代表大会是国有企业民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。
根据这一规定，当选为职工代表大会代表，最基本的条件是必须与企业建立劳动关系。
企业职工代表大会顾名思义必须是企业职工的代表，必须是与企业选举单位职工有着相同的切身利益的职工，否则难以真实直接地代表选举单位的职工。同样的道理，当职工代表与企业依法终止或者解除了劳动关系，包括办理了退休、出国等手续的人员，因为同企业不存在劳动关系，其代表资格自行终止，即自劳动关系终止或者解除的同时终止。所以退休职工不能当选职工代表大会代表。但是，考虑到退休职工曾经的付出和在企业中所占的比例，职工代表大会可以经过合法程序推荐少量具有代表性退休职工作为职代会列席代表。列席代表没有表决权、选举权和被选举权，但具有建议权和发言权。
拓展资料：
与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在事实劳动关系的职工，有选举和被选举为职工代表大会代表的权利。依法终止或者解除劳动关系的职工代表，其代表资格自行终止。”
法律依据：
《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》第二十七条第四款也规定：“职工代表大会代表由职工选举产生。

Ⅷ 退休人员有没有选举居住地村民委员会权利

可以，只要在复本村常住一制年以上，就可以参加村民委员会选民登记，就可以投票选举村委会。

1、选民登记工作是选举中一项极其重要的程序，是组织选举的基础性工作。必须依法进行，慎之又慎。
2、选民资格：（必须同时具备以下三个条件）
1）年龄条件：到选举日为止年满18周岁（出生日期以身份证或户口本为准）
2）属地条件：①户籍在本村并且在本村居住的村民;②户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民；③户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，且本人出具在原户籍地未参加村民委员会选举的证明，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
3）政治条件：未被剥夺政治权利（被剥夺政治权利期满后恢复政治权利的参选村民，应予登记）
4）对于精神病患者（以医院证明为准）不能行使选举权的，经村民选举委员会确认，不列入选民名单。
3、哪些人不能登记
驻在农村的机关、团体、部队、国有及国有控股企业、事业单位人员即使在本村辖区内居住一年以上，也不能列入参加选举村民的名单。（不包括离退休人员）

Ⅸ 党员退休后能否继续任支部委员

理论上应该可以，但一般退休后，组织关系就转走了（如退休办等地方），因此，不适合继续担任支部委员。可通过党员大会改选。

Ⅹ 集体企业退休职工200人,在职职工5人在职职工可选举法人代表吗

摘要 可以的，只要在职的职工是可以选举为法人代表。具体情况要看你们规章制度，有没有涉及这一块