1. 安徽省定远县退休人员要办理哪些手续。办理到劳动局还是社保局
在社保局，退休办理手续：
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发[1978]104号）规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休；
根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。最后职工持鉴定结论和其他相关材料，到当地劳动保障部门办理提前退休手续；
职工因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的鉴定标准，在2002年4月5日之前，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T16180—1996）执行，省级劳动保障部门可根据本地实际情况，作出补充规定。自2002年4月5日之后，按《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》（劳社部发[2002]8号）执行。
2. 安徽省芜湖市退休办理需要哪些程序
这样那样 我想问下关于芜湖市退休办理需要哪些手续？马上9月份年龄就到了但不知道怎么办理相关手续 详细说明一下 谢谢
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3. 安徽省企业职工退休证电子版如何办
摘要 1.符合退休条件的退休人员会领取到《养老保险待遇核定书》。2.到所属区的社会保障局养老窗口申请办理退休证。3.办理时需要带上本人近期一寸免冠彩照一张，还有社保卡和本人的身份证。4.办理退休证现场即可领证，退休证不等同于退休手续，退休证是退休申领人完全脱离社会工作的证明。
4. 安徽省参加企业基本养老保险人员退休审批管理规定
这是安徽的规定，各地大同小异，供参考：
国家对行业特殊工种有明细的规定，根据原安徽省劳动和社会保障厅颁发的《安徽省参加企业基本养老保险人员退休审批管理规定》（老社[2008]54号）：参保人员从事特殊工种的具体工作岗位名称、工作时间，以本人档案记载为准。按国家公布的各行业特殊工种目录确认，企业不得跨行业执行其它行业的特殊工种目录。根据机械行业颁布的特殊工种目录，容器内电焊工属于提前退休工种，机械行业的其它电焊工未列入提前退休范围。
如果你爸是容器内电焊工，在本岗位工作年限满10年、缴费年限满15年，可以提前5年退休。但你爸爸的档案记载如果是操作工，是不能办理提前退休手续的。
至于证书社保局是不会作为办理提前退休依据的。
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5. 安徽省企业养老保险怎么办理流程
一、事项名称
办理退休审核业务
二、设定依据
1、《安徽省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(皖政[2006]59号);
2、省政府办公厅《关于<安徽省统一企业职工基本养老保险制度实施方案(试行)>实施中有关问题的通知》(皖政办〔2002〕30号)。
三、申请条件
1、正常到龄人员：男年满60周岁，女干部满55周岁，女工人满50周岁;
2、从事特殊工种职工：男年满55周岁，女年满45周岁;
3、因病、非因工致残，经劳动能力鉴定机构认定为完全丧失劳动能力的职工。
四、办理材料
1、个人申请(正常到龄办退者可免);
2、职工个人档案;
3、《用人单位职工退休公示登记表》;
4、《职工退休申请表》一式一份;
5、与审核退休有关的各类证书;
6、中华人民共和国居民身份证(二代证)复印件。
五、办理时间
每月8日至24日办理当月到龄的人员
六、办理地点
政务区政务环路88号企业养老保险管理中心9-12号窗口
七、联系电话
0551-63536390、0551-63536117
八、办理流程
审核申报资料，符合条件的计算养老金并打印《职工退休养老金审核计算表》
附表：用人单位职工退休公示登记表
职工退休申报表
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6. 企业职工退休市人事局审批结束后的程序是什么
企业职工退休审批程序
（一）申报材料：
1、个人申请（正常到龄办退者可免）。
2、填写《职工退休审批表》一式四份。
3、职工个人档案。
4、《用人单位职工退休公示登记表》。
5、与审批退休有关的各类证书。
（二）、审批程序：
1、企业每月办理退休审批手续前，需将办退人员名单在本企业公示5日以上。
2、公示无异议的，由企业按要求备齐所需材料后报市劳动和社会保障局养老和失业保险处审核。
3、审核同意后，到社保局办理核减及养老金待遇计发手续。
（三）、审批时限：
每月6-20日办理职工退休审批工作，材料齐备，条件符合，当场办结审批手续。
政策依据：
1、国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）。
2、安徽省劳动局、财政厅《关于调整全民所有制企业单位退休职工生活补助问题的通知》（劳险字〔1993〕第301号）。
3、安徽省政府《安徽省企业职工养老保险制度改革实施方案》（皖政〔1995〕35号）。
4、《关于获奖人员退休后提高退休费标准问题的通知》（皖人发〔1996〕35号）。
5、劳动部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》；（劳社部发〔1999〕8号）。
6、合肥市人民政府64号令。
7、关于《安徽省统一企业职工基本养老保险制度实施方案（试行）》实施中有关问题的通知（皖政办〔2002〕30号）。
机关事业单位退休人员提高退休费待遇审批
（1）文件依据：省人事厅皖人险[1996]7号、皖人函复[1996]163号，省人事厅皖人发[1996]35号。
（2）办事程序：
因计划生育提高退休费比例人员：单位填写《合肥市机关事业单位退休人员享受提高计划生育待遇审批表》----→主管部门审核----→报市人事局工资福利与退休处审批。
因奖励提高退休待遇人员：单位初审奖励情况，填写有关报表----→主管部门初审----→报市人事局工资福利与退休处审批。
（3）申报材料：独生子女证，有关报表；奖励提高待遇者需提供奖励证书原件与复印件，主管部门报告函件。
（4）启用工资管理软件的，除书面报表外还要同时报软盘。
7. 安庆退休年龄及办理退休流程和所需资料政策
在我们生活中经常有人到了退休年龄，却因单位或自己的原因没有及时办理退休手续，或者是材料不齐全，导致无法及时办理退休。还有一些人，以为只要到了退休年龄，社保经办机构就会自动发放养老金，这些想法都是大错特错的。如果企业员工达到法定退休年龄，或者因为法定原因需要提前退休的，是需要办理退休手续的，同时需要处理好社保事项。本文我将带你一起了解关于安庆职工退休年龄安庆职工退休流程和办理所需材料的相关知识。那么，恢复企业员工退休办理流程是怎样的呢?退休年龄是多少岁呢？
一、安庆企业职工法定退休年龄政策规定
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，（具体规定是：从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年；从事井下和高温工作累计满九年；从事其他有害身体健康工作累计满八年。）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
二、安庆职工办理退休流程
办理窗口：一楼大厅12号窗口
办理时间：工作日
办理依据：（1）《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）
（2）《关于印发〈安徽省参加企业基本养老保险人员退休审批管理规定〉的通知》（劳社〔2008〕45号）
（3）《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（皖政〔2006〕59号）
业务流程：用人单位或劳动事务代理机构申请→人社局养老科受理审查（初审、复审）→退休人员名单公示→退休审批（月底前领取当月退
休批复）
三、安庆职工办理退休所需材料
所需材料：（1）参保人员退休申请
（2）身份证复印件一份和一寸近照1张；
（3）用人单位或劳动事务代理机构办理退休申请；
（4）《企业养老保险参保人员退休申报名册》1份，样表可从安庆市社会保险信息网（http://shbxsyj.anqing.gov.cn）“资料下
载”栏中下载；
（5）退休职工人事档案。
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