新乡企业退休职工去世后有哪几笔钱给家属几

A. 退休工人去世后，家里人都能领哪些钱

退休工人去世后，家人除了可以领取退休人员养老金个人账户里的余额。还可获得丧葬补助金和抚恤金。

一、养老金

养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

二、丧葬补助费

丧葬补助金是指，职工因工死亡的，以及伤残职工在停工留薪期内因工导致死亡的、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属按照规定从工伤保险基金中领取的丧葬费用补助。丧葬费是安葬因工死亡的职工、处理后事的必须费用，工伤事故是其直接原因，自然应予以补偿。

关于丧葬费的规定《工伤保险条例》:

第37条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇;

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

《医疗事故处理条例》

第50条第7项丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第27条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》

第4条第1款第7项丧葬费：国家或者地方有关机关有规定的，依该规定;没有规定的，按照办理丧葬实际支出的合理费用计算。

三、抚恤金

(一)自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。

病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。(民发〔2011〕192号)[3]

(二)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2007]64号)的规定执行。

(三按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定，参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。

(四)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

(五)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。

1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;

2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;

3、丧葬费标准：因病4000元;因工(公)5000元;

4、遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。

5、对上述对象中，确定因工死亡的遗属增发65元，抗日战争的增80元(不含配偶);红军的(不含配偶);增发100元遗属系孤独一人的可增发70元。

（六）驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中原属事业单位工作人员的，计发基数为本人国内(内地)基本工资。

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《工伤保险条例》第37条规定：“丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。”根据该规定，职工因工死亡，其直系亲属所能获得的丧葬补助金，以统筹地区上年度职工的月平均工资为基数进行计算。

其计算公式为：

丧葬补助金赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×6

例如：姚某某为某工程承包公司勘测人员，在一次隧道勘测过程中因突发事故遭遇不幸，其所在单位地处我国中部某中小城市，该地居民比较重视丧葬婚娶的礼仪，其家人按照当地风俗为其举办了声势浩大的丧事，各项花销累计4000元，该统筹地区上年度职工月平均工资为600元/月。

这样，姚某某的家人可获得的丧葬补助金赔偿额就不能以实际花销的金额为准，而应按照法定的标准进行计算，其可获丧葬补助金为：

丧葬补助金赔偿金额=600元/月×6=3600元

B. 企业退休人员病故后可以领取那些钱

企业退休人员病故后家属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险专基金中支属付。

可以领取退休人员养老金个人账户里的余额。参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户的余额是可以全部依法继承的，继承额会一次性支付给生前指定的受益人或法律继承人。

《社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

(2)新乡企业退休职工去世后有哪几笔钱给家属几扩展阅读：

职工退休养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，死者本人工资9个月；供养3人的，死者本人工资12个月。

并且在老人去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属的抚恤费，与在职公务员去世是一样对待的。并且遗属生活有困难的，按照国家有关规定会给予补助，丧葬费7000元，一次性抚恤费为生前最后一月工资标准计算20月，遗属无固定生活来源可以按月领取生活补助。

C. 退休人员去世后，家属可以领到哪些钱

参加社保的退休人员去世后，家属是可以领取三笔钱的！那三笔钱呢？

第一就是版可以领取权退休人员养老金个人账户里的余额。根据规定，参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户的余额是可以全部依法继承的，继承额会一次性支付给生前指定的受益人或法律继承人！

第二种就是可以领取一笔丧葬补助金。有的地方规定丧葬补助金金的标准是上一年度在岗职工月平均工资的三倍，当然各地的经济情况不一样，丧葬补助金的数额也不同！

第三就是可以领取一笔抚恤金。这个也是各地有别！有的地方规定：根据供养亲属的多少，标准也会有高有低！比如供养亲属为一人的，应支付在岗职工平均工资的6倍，供养两人的支付9倍，供养三人及其以上的，支付12倍！

D. 退休人员去世后，家属可以领哪些钱

参加基本养老保险的个人，因病或者其他导致死亡的，可以领取丧葬补助金和抚恤金。其实在当下社会，社保的待遇还是非常丰厚的，建议每个人都缴纳社保，这样的话，在发生工伤事故的时候，看病的医药费用全部由社保中的保险基金支付，在失业的时候，还可以领取失业金，生孩子的时候，男女双方还可以享受带薪休假等。那么，退休人员趋势后，我们应该做什么才能去领取到钱呢。

首先，需要持直系家属死亡证明，到所在地的社会保障服务中心申请停止发放养老金，并且申请社保结算。在我们缴纳社保的同时，有一部分钱是划入个人账户中的。退休后，养老金的发放先从个人账户里发放，知道个人账户中的钱发放完后，社保统筹基金账户会继续发放养老金。所以，如果退休人员去世后，要去申请社保结算，因为有可能去世人员社保的个人账户中还有资金。

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E. 退休去世后家属都可以领什么钱

1. 养老金
根据规定，如果被保险人在退休前死亡，法定继承人可以继承个人养老金账户中的资金，但统筹账户中的不能继承。
被保险人退休后死亡分为两种情况，第一就是在领取退休金139个月内去世的，养老账户内余额可继承；若是退休人员领取养老金已经超过139个月，那家属就没有养老金可再继承了。
根据国家规定，个人账户养老金发放期限为139个月，即11年零7个月。如果被保险人在139个月后仍然活着，那么个人账户就已经没钱了，养老金将会由国家支付。
2. 丧葬费
丧葬费是对已故职工家庭的一种补贴。如果是因工死亡或是因工不幸去世，其直系亲属可以申请一笔丧葬费用，处理丧葬事宜的一次性费用。如无直系亲属，相关人员需出具相应证明方可领取。该费用数额一般为企业全部职工3个月的平均工资，按照规定一次性发放给职工家属。
3.抚恤金
抚恤金是发放给伤残人员或死者家属的费用。领取抚恤金者需要同时满足两个条件，第一是死者的直系亲属，第二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。一般来说，因工死亡的一次性抚恤金为本人20个月基本工资；因病死亡的一次性抚恤金为本人10个月基本工资。具体情况会根据工作地点和工作类型而有所不同。
4. 极度贫困补贴
对于一些贫穷的家庭来说，也许有几个家庭成员都在依靠退休人员的养老金生活，一旦退休人员去世，那整个家庭几乎就失去了经济来源，生活几乎难以支撑。如果符合这一条件，那家庭成员可以向社会保障基金申请生活困难补助，各个地区金额有所不同，比如山东省每月最高可达460元。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

F. 退休老人去世后，家属可以领取的4笔费用，你知道吗

社保中的养老保险，就是为了保障大家退休后的基本生活水平，那么如果退休人员去世了，社保会随着退休人员的去世而消失吗？其实不然，家属还可以领取这4笔费用，如果你不主动领取可没人会通知你。

第三，抚恤金。

不同地区，不同工种，一次性抚恤金的领取额度差别也很大。如果是国家机关退休人员，病故的话，补贴的标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；如果是事业单位退休人员，病故的话，补贴标准是死者生前20个月基本工资；至于企业退休职工，各个地区补贴的标准都不一样。要以当地的规定为准。

第四，生活特困补助。

如果退休人员去世后，其配偶没有养老金，或者有未成年子女，再或者父母健在但是没有养老金的，这种情况下，其家属就可以领取生活特困补助。每个城市补贴的标准也不一样。

G. 企业退休职工去世后，可领哪些钱

按社会保来险法第十七条规定，参加自基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。