退休公务员不得到相关企业任职

『壹』 中纪委对退休公务员到企业任职的规定

《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》第二条规定，对辞去公职或者退（离）休的党政领导干部到企业兼职（任职）必须从严掌握、从严把关，确因工作需要到企业兼职（任职）的，应当按照干部管理权限严格审批。
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辞去公职或者退（离）休后三年内，不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职（任职），也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
辞去公职或者退（离）休后三年内，拟到本人原任职务管辖的地区和业务范围外的企业兼职（任职）的，必须由本人事先向其原所在单位党委（党组）报告，由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料，所在单位党委（党组）按规定审核并按照干部管理权限征得相应的组织（人事）部门同意后，方可兼职（任职）。
辞去公职或者退（离）休后三年后到企业兼职（任职）的，应由本人向其原所在单位党委（党组）报告，由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料，所在单位党委（党组）按规定审批并按照干部管理权限向相应的组织（人事）部门备案。

『贰』 公务员退休后可以到企业任职吗

可以，但是有一定的时间限制。公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

『叁』 公务员退休后不得从事哪些工作

公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内内，不得到与原工作业容务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

公务员在退休后，可以发挥个人专长，参与社会发展，继续为社会与国家作出应有的贡献，充分调动众多老年公务员的积极性及其它各方面的积极因素，可以为我国改革开放与社会主义现代化事业提供力量支持。

(3)退休公务员不得到相关企业任职扩展阅读

我国公务员法第七十七条第一款规定：“国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。”第七十九条规定：“公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。”

根据我国公务员法的规定,公务员的退休待遇于公务员的福利保险权。同时，公务员退休所需经费，由国家财政予以保障。国家在制定财政预算时，应当将公务员的退休待遇所需经费列入其中。机关对于公务员的退休待遇预算资金，应专款专用，不得挪用。

『肆』 公务员退休可以兼职吗

一般岗位公务员退休后可以从事其他职业，但是某些特殊部门不行，必须退休达到一定年限后才可以从事其他职业。
【法律依据】：
《公务员法》第102条规定，公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

『伍』 公务员退休后能否在企业工作,不任职公务员退休后能否在企业做事

对于退休后的国家公务员到企业任职的，一般只能到民营企业或是乡镇企业等企业任职，是不能到国有企业兼职或是任职的。下面和大家分享我的个人观点。
在公务员法没有出台之前，公务员到企业兼职任职问题还是比较普遍的，为此，中央组织部、中纪委等多次发布有关通知，对退休公务员到企业进行兼职任职问题进行规范，每年各级组织部门，纪委监察部门要在组织进行清理。过去公务员到企业兼职，有的是采取担任企业顾问、担任上市公司董事、独立董事或是监事的方式，每年要从企业获取不菲的兼职收入，利用自己的影响力和人脉关系为企业谋取不正当的利益。为了确保公务员，特别是退休公务员能够继续为社会发挥余热，规范退休公务员到企业兼职任职行为，公务员法第九十四条规定，公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
从这个规定可以看出，公务员如果履行了必要的程序，从整体情况来看，还是鼓励公务员退休以后继续发挥个人的专长，为社会的发展继续做贡献的。这是一个大的前提条件，大的原则是鼓励，并不会完全禁止或是限制。在这个大原则的前提下，公务员法第一百零七条对于公务员兼职的情况作了具体的要求， 其中特别强调了原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。也就是规定了一个三年和两年的限制期，县处级以上领导干部限制期是三年，其他公务员限制期是两年。
为了更好地规范退休公务员到企业兼职或是任职，中组部印发《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职任职问题的意见》，如果公务员要到其他企业去兼职或是任职的，必须由本人事先向其原所在单位报告，由拟兼职或是任职企业出具兼职、任职理由说明材料，所在单位按规定审核并按照干部管理权限征得相应的组织人事部门同意后，方可兼职、任职。同时对于兼职任职情况每年要向组织报告，禁止利用职权和职务上的影响为企业或个人谋取不正当利益。党政领导干部在企业兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等，应每年年底以书面形式如实报告单位组织。对于违规到企业兼职任职的，要限期进行清理，对发现的问题要限期纠正，清理工作完成后，如再发现违规兼职、任职或领取报酬隐瞒不报等现象一经查实，要按照有关规定严肃处理，防止问题出现反复。
综上所述，对于国家公务员退休后能否到企业任职，需要严格按照公务员法的规定，在限制期结束以后，按照规定的程序报批，每年定期报告和清理。只有按照规定的限制期限和履行了必要的审批程序到企业任职的，才属于合法的兼职任职，才能够正常地发挥自己的余热和为社会做出贡献。

『陆』 公务员退休3年后,可以去企业任职工作吗

摘要 公务员法规定退休干部到企业任职须有三年或两年冷却期，《中华人民共和国公务员法》第一百零二条规定：公务员辞去公职或者退休的；那么原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

『柒』 国家公职人员(公务员)退休后是否可以在企业任职

公务员退休后可以到企业任职或兼职，但必须在两到三年后，且需履行必要的组织报备、审批程序。

关于公务员退休后到企业任职兼职等问题，公务员法第107条非常清楚地予以了明确：公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内。

不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

我国国家公务员是指：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。

公务员的法律地位是指公务员在各种法律关系中享有权利、承担义务的综合表现。公务员因其具有的双重法律身份而享有不同的法律地位：

一方面，公务员是公民。这一身份决定了公务员首先享有自然人的法律地位。

另一方面，公务员是国家的公务员。这一身份决定了公务员享有公务员的法律地位。

公务员的双重身份在某些特定情况下往往会发生冲突。

『捌』 公务员退休后能否经商办企业或在企业兼职

法律分析：可以，但公务员辞去公职或者退休的；那么原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第一百零二条 公务员辞去公职或者退体的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

公务员辞去公职或者退休后有违反前款规定行为的，由其原所在机关的同级公务员主管部门责令限期改正；逾期不改正的，由县级以上工商行政管理部门没收该人员从业期间的违法所得，责令接收单位将该人员予以清退，并根据情节轻重，对接收单位处以被处罚人员违法所得一倍以上五倍以下的罚款。

『玖』 公务员退休后禁止从业的规定

公务员退休后禁止从业的规定如下：1、到与原工作业务直接相关的企业、社会中介机构等营利性组织任职;
2、在与原工作业务直接相关的企业、社会中介机构等营利性组织投资入股;
3、从事、代理与原工作业务直接相关的有偿中介活动;
4、从事、代理与原工作业务直接相关的其他营利性活动。
《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见》：
二、各级机关中原系领导班子成员的公务员以及其他担任县处级以上职务的公务员，辞去公职后3年内，不得接受原任职务管辖地区和业务范围内的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任，个人不得从事与原任职务管辖业务直接相关的营利性活动；其他公务员辞去公职后2年内，不得接受与原工作业务直接相关的企业、中介机构或其他营利性组织的聘任，个人不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
“原任职务”或“原工作业务”，一般应包括辞去公职前3年内担任过的职务或从事过的工作业务。

『拾』 公务员退休后兼职规定

公务员退休后，是不可以在相关体制内的岗位兼职的；更不可以在公司任法人。
相关政策如下：
一、在国企或国资参股的企业的法定代表人，如是公务员，男性六十岁退休，女性五十五岁退休。
个别但因工作确实需要，身体又可以坚持，经过组织批准，也可以在一定时间内暂不离休退休。他们退休一般就不再担任法定代表人。
二、如果是私企，法定代表人在社保领取退休工资男性六十岁、女性从五十岁(当然缴费年限、包括视同缴费年限需满15年，否则将延迟)。领取了社保的退休工资，并不一定从法定代表人的位置上退出。
法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准；
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。