在职与退休人员医保卡返还

㈠ 江西吉安2022年退休人员医保返回多少

每年至少有1000元至5000元不等的金额到个人医保账户。
医保个人账户每个月都有钱返还，那么退休医保返钱标准是怎样的呢？医保卡里面的钱可以用来看病买药使用，所以说退休人员的医保卡按月返钱也是一种优待。
1、在职人员：在职者还将每月对他们的医疗保险卡进行回扣。以北京为例，他们每个月都会给自己的医保退税，这部分在北京的钱可以直接提取。
2、退休工人：每个月，医保卡或医疗储蓄账户（个人医保账户）到账，每年至少有1000元至5000元不等的金额到个人医保账户。就是说你退休后不用再交钱，社保局每个月都会给你钱买药看病。

㈡ 退休职工医保返钱规定是什么

法律分析：1、我们通常所说的城镇职工退休人员往往是指养老保险满足退休规定的人，但这些人的医保则不一定也能同时退休。如果城镇职工医疗保险缴费年限满足退休规定，有医保个人账户的，每月可以返钱，否则不能。比如养老保险缴费年限满足退休规定，但医疗保险缴费年限不符退休规定的，不会返钱。比如所有缴费年限都是以灵活就业人员身份缴纳的，没有医保个人账户，不会返钱。但医保报销待遇和有单位的退休人员人是相同的。
2、退休人员以本人实际月退休工资为基数，50周岁以下的含50周岁的为4.6%，51周岁到60周岁的(含60周岁的)为5.2%，61周岁到70周岁的(含70周岁的)为5.8%71周岁以上的6.4%，退休工资低于社评工资的，按照上一年的社评退休工资为划账基数。
3、退休人员返钱多少和在之前缴费多少无关，和年龄有关。70岁以前，每月返97元。其实是返100元，由于代扣代缴了3元大病统筹钱，所以到账金额是97元。满70岁以后，每月再加10元，返107元。
4、每月初直接打到银行个人医保专用存折上，自由支配，可提现，可转账。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

㈢ 退休人员每月医保卡里返多少钱为什么退休后医保报销待遇少了

这里说的每月医保费用少，主要是指个人账户返还的部分。从理论上讲，一般退休人员的这部分待遇不会降低，但和退休前的缴费有一定关系。退休前交医保，就有了缴费基数。工作时缴费基数高的，退休后返还基数相对高，退休前缴费基数低的返还基数相对低。比如退休前按职工社会平均工资的60%缴纳，返还基数也按职工社会平均工资的60%缴纳。

医保卡会不会退，首先看你有没有个人医保账户，其次看医保账户有没有激活。医疗保险有两种:城镇职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险。主要的问题应该是前者，因为后者是交一年的，钱是缴到医保统筹基金里的，根本没有医保个人账户，所以不存在退费的问题。但之前的城镇职工医保会不会退还不能确定。需要通过个人账户和医保状况来区分。

㈣ 职工医保每月返回多少钱

具体如下： 在岗职工的年龄与返还比例有关：凡是35岁以下的，按照本人缴费工资的2%注入；凡是35-45岁之间的，按2.2%注入，凡是45岁及以上的，按本人缴费工资的3%注入。
计算公式：医保金=缴费基数*年龄段注入比例-缴费基数*0.2%-5
如果你是35岁以下的在岗职工，交费基数是6000元的话，那每月返还的医保金就是：6000*2%-6000*0.2%-5=103元。
退休人员的返还比例与本人的养老金有关：按照本人养老金的4.5%注入，凡是70岁及以上的退休老人，每月注入额度低于90元的按90元注入。
计算公式：医保金=基本养老金*4.5%-5
如果退休人员的养老金为5000元的话，那么每月返还的医保金就是：5000*4.5%-5=220元。
医保个人账户按什么标准返还
医保个人账户主要用于门诊、药店消费，按什么标准计发，在职人员看缴费基数和年龄段，退休人员看个人退休金，实际上，每个人医保个人账户计发不一样的，比如退休人员按个人退休金的4%返还；在职人员个人缴费2%返还，单位缴费部分按年龄段划入，30周岁以下为1%，31至45周岁为1.3%，46周岁以上为1.6%。另外公职人员在此基础上另加2%。所以说，个人退休金高，返点高；缴费基数高，返点高；年龄大，返点高。
符合什么情况可以一次性支取
通常情况下，医保个人账户只能用于门诊、药店消费，不得用于取现，实际上，符合以下有三种情况之一：出国定居、本地职工医疗保险中止参保、死亡，可以将医保个人账户一次性支取出来。其中本地职工医疗保险中止参保最为常见，比如说换城市工作，在本地医疗停保了，重新在异地参保，本地医保个人账户无法在异地门诊、药店消费，遇到这个情况时，我们可以一次性支取个人账户。
如何办理个人账户一次性支取
参保人持有医保电子凭证或社保卡、银行卡现场或网上向本地医保局提交申请，填写《职工基本医疗保险个人账户一次性支取申请表》，符合规定的，办理个人账户资金支付手续。对于死亡的医保个人账户有余额的，另外提供死亡证明或个人承诺书、继承人身份证、银行卡账户。
社保卡
总之，医保个人账户来自医保个人缴费和单位缴费一小部分，这笔钱是实实在在的，对于符合规定的，即可门诊、药店消费又可一次性支取。随着职工医保门诊共济保障机制建立，更多门诊费纳入医保报销，拓宽个人账户资金使用范围，这些都是减轻群众医疗负担的好消息。说到最后，我们交过职工医保在职人员和退休人员，不要忘了这笔钱

㈤ 医保卡里钱,每月社保按多少比例返到卡里

每个月往医保卡里返的钱，标准如下：
1、在职职工以本人缴费工资为基数，45周岁及其以下的按3.5%的比例划入；45周岁以上的按4.2%划入。
2、退休人员以本人上年度最后一个月养老金（新退休人员当年的医疗保险账户，按照退休时第一个月的养老金）为基数，按5%的比例划入。
3、灵活就业退休人员达到规定缴费年限的，享受个人账户。
4、享受公务员医疗补助的参保人员，按照基本医疗保险个人账户基数的2.5%的比例再划入个人账户。

㈥ 职工医保退休后返钱吗

职工医保退休后会返钱的。城镇职工医疗保险累计缴纳一定年限就可以终身享受医保退休待遇。多数地方的情况是，男性缴满25年、女性缴满20年(各地略有所不同)。
满足医保退休条件的，医保中心每年就会划拨一笔钱到你的医保卡上，划拨的金额与个人的养老金有关。
社会保险是属地化管理，具体能返多少钱，每个地市的政策略有不同。
每年医保中心都会划拨一笔钱，然后按一定的比例发放到退休人员的医疗保险个人账户上，供其就医、购药时使用。
拓展资料：
职工医疗保险包括职工基本医疗保险和职工补充医疗保险。职工基本医疗保险是依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险，补充医疗保险不是通过国家立法强制实施的，而是由用人单位和个人自愿参加的。
基本医疗保险与补充医疗保险不是相互矛盾，而是互为补充，不可替代，其目的都是为了给职工提供医疗保障。
职工补充医疗保险
企业在参加城镇基本医疗保险的基础上，国家给予政策鼓励，由企业自主举办或参加的一种补充性医疗保险形式。
主要形式有：
（1）商业医疗保险机构举办；
（2）社会医疗保险机构经办；
（3）大集团、大企业自办。
我国医疗保险制度改革的目标，是实现多层次的医疗保险体系。因此，国家鼓励企业建立补充医疗保险制度，以保证该企业职工医疗保险待遇水平不降低。具体规定是：
按规定参加各项社会保险并按时足额缴纳社会保险费的企业，可自主决定是否建立补充医疗保险。
补充医疗保险基金，用于企业按规定参加当地基本医疗保险，对城镇职工基本医疗保险制度支付的待遇以外，由职工个人负担的医药费用的适当补助，减轻参保职工的医疗费负担。企业补充医疗保险费在工资总额5%以内的部分，企业可直接从成本中列支，不再经同级财政部门审批。企业补充医疗保险办法应与当地基本医疗保险制度相衔接。
企业补充医疗保险资金由企业或行业集中使用和管理，单独建账，单独管理，用于本企业个人负担较重的职工和退休人员的医疗费补助，不得划入基本医疗保险个人账户，也不得另行建立个人账户或变相用于职工其他方面的开支。
财政部门和劳动保障部门要加强对企业补充医疗保险资金管理的监督和财务监管，防止挪用资金等违规行为。

㈦ 退休后医保卡的个人账户还会每月返还钱吗

按照国家现有的规定，医疗保险的缴费年限，是需要男性交满25年，女性交满20年，退休后才能永久免费使用医保卡的里钱，每月会往医保卡里返钱。如果你的医保缴费年限不够，必须补齐缴费年限之后才能享有每月返钱。
医保卡不能返钱的原因如下：1、只缴纳养老保险，没缴纳医保。
虽然办理了社保，但是只缴纳养老保险没有缴纳医疗保险，如果这种情况的话，你的医疗保险卡里自然没钱。
2、医保缴费没达到国家法定年限。
如果是上班族的话，单位会帮你缴纳医疗保险，医保卡也会返钱，35岁以下返钱的比例在2%左右，40岁以上的人除了个人缴纳的2%以外，单位为你缴纳的钱也是会返还一小部分。如果医疗保险的支付期限没有达到国家法定的期限，那么在退休后，将不会按月返还，因此我们需要按时缴纳费用，否则会失去相关的保障。
3、医保缴纳低档不会返钱。
对于灵活就业人员，大多数城市在制定医疗保险支付标准是分为两个等级，一个是低等级，另一个是高等级。如果灵活就业人员按照当地社保部门公布的低等级缴费标准缴费，则不予退还，只退还统筹基金，不退还个人账户里的钱，这个做法不会影响到我们生病住院时的报销比例。
4、办理城乡居民医疗保险不会返钱。
办理的医疗保险是城乡居民医疗保险而不是职工医疗保险。由于城乡居民医疗保险，年缴费额仅为200元，且缴费金额相对较低，因此返还金额相对较小。
养老保险的定义：
养老保险（Endowment Insurance）是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

㈧ 返回医保卡的钱是根据什么比例返还

每个地方返回医保卡的比例结构组成是不一样的，不同职工和社会工作人员以及退休老人比例可是不同的。
一:在职员工是根据本人的工资参数比例来返还的，35岁以下：按个人缴费基数的2.8%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨0.8%；35岁~45岁：按个人缴费基数的3%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨1%，45岁以上：按个人缴费基数的4%返钱，其中个人缴纳的2%全部返还，统筹基金再划拨2%。
二:退休人员城镇职工医保缴费年限达到当地规定的年限，女性需缴费满20年，男性需缴费满25年，退休之后不需要再缴费了。每月的月初，返的钱就会以现金方式自动直接打到个人的医保账户了。这项待遇是可以终身享受的。返钱标准如下： 不满70岁的：每人每月返97元，原标准是返100元，由于代扣代缴3元大病统筹互助金，所以净返金额为97元。 年满70岁的：每人每月再增加10元，实际返还金额为107元。
三:享受公务员的人员参保是根据基本医疗保险个人基数的百分之二十五来划分到个自的账户里面。
拓展资料:医保一共分为企业职工缴纳和城乡居民医疗保险。
1:职工医疗保险。
职工基本医疗保险是依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险，补充医疗保险不是通过国家立法强制实施的，而是由用人单位和个人自愿参加的。基本医疗保险与补充医疗保险不是相互矛盾，而是互为补充，不可替代，其目的都是为了给职工提供医疗。
2:城乡居民医疗保险
主要针对的是农村没有工作的农民，他们可以按年进行缴纳。不过即便年龄已经达到了法定退休年龄，这笔钱还是需要按年缴纳，否则就无法享受医疗报销的待遇了。 值得注意的是，2020年底之前城乡居民医疗保险个人账户就要取消了，已经取消的是无法再次恢复的。既然已经没有了个人账户，自然也就无法享受按月返钱的待遇了。换句话来说，这一利好主要针对的是职工医保。
3:退休人员保险
退休以后医保卡按月返钱主要针对的是企业职工，如果是参加城乡居民医保的人员，即便退休之后也是无法享受医保卡返钱待遇的。这也是为什么说并非所有人的医保卡都能返钱，如果是灵活就业人员退休后选择缴纳第一档，每个月的医保卡也是不会有资金“入账”