退休人员节日慰问费标准

『壹』 退休人员节日补贴

退休人员春节补贴费

部分地区对于退休人员会发放春节节日费，例如宁波会给企业退休人员发放2000元的春节过节费，杭州则是给企业退休人员发放1200元的过节费，上海对于年满80周岁的企业退休人员发放750元过节费，未满80周岁的退休人员发放650元过节费。

取暖补贴

北方的冬天都是需要取暖的，然而暖气片的耗费十分巨大，所以北方城市通常会给到寒冬还坚持上班的群体及退休人员取暖补贴，不同城市的取暖补贴标准不同，例如天津取暖补贴是从年底十一月到次年三月发放的，每月发放标准为130元。

养老金补发

从2021年起养老金的计发基数不再是退休人员在岗时的平均工资，而是单独制定的养老计发基数。所以对于在2021年6月后退休的人员，可以在2022年的春节收到这笔补发的养老金。

高龄补贴

为提高老年人的生活质量，我国多个省份都发布 高龄补贴相关政策，不过各地对于高龄判定的标准是不同的，有的地方65岁起就算高龄，而有的达到80岁才算高龄。

『贰』 退休慰问金有规定吗

退休慰问金没有明确的规定。慰问金之类的本身就属于福利待遇，单位的福利待遇水平与其自身经营状况等相关，效益好的单位其福利就有可能比较好，这个是有目共睹的。据此福利是由用人单位自己决定的事实毋庸置疑。另外，当事人退休后，应由社保机构统一管理，目前只是由用人单位代为管理而已，用人单位并没有为退休人员发放福利的责任和义务。
慰问金是集体或上级对困难人员给予帮助与照顾或对过去有贡献的人员进行抚慰和奖励所发放的奖金。
通常也指企业年终时对员工的额外奖赏，表示企业对员工家属的关怀和对其本人的鼓励。
慰问金也多指看望离退休职工或某一特定群体（弱势、特殊贡献）时，发放的钱财表示。如离退休慰问金、先天性心脏病患儿慰问金、双拥慰问金等等。《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『叁』 湖南省关于退休干部职I法定节假日补助发放标准

摘要 (一)退休人员每人每月增加基本养老金45元。

『肆』 2022年杭州退休人员过节费

法律分析：发放标准：
杭州市每年向纳入社会化管理的企业退休人员发放节日慰问费，包括春节1200元、端午800元、中秋800元，总共2800元。
发放对象
这次的发放对象是已纳入杭州市区（含萧山区、余杭区、临平区、富阳区、临安区）实行社会化管理的广大企业退休人员，包括已移交杭州市实行社会化管理的央企和省属企业退休人员。
2022年春节，杭州退休老人将获得1200元的过节费而2022年春节慰问费，市区共涉及155万人，累计发放总金额18.6亿元。
另外根据杭州人社局的要求，按照规定程序，全市人力社保部门、退管经办机构正抓紧进行人员审核、资金申请和联系银行发放等工作，在节前三天内发放到账。
这意味着最近几天杭州广大企业退休人员都会陆续收到1200元的过节费，到时大家可以开开心心拿去购买年货了。
在这只能感叹，杭州的退休老人确实太幸福了，春节，中秋节，端午节都有相应的过节费，这是非常让人羡慕的。
当然除了杭州之外，前几天上海是已经给每位退休老人发放了一笔过节费，其中80周岁以下的发了800元，80周岁以上的发了900元，另外城乡居民退休的人也发了450元。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

『伍』 退休职工春节慰问金规定

法律分析：1.一次性退休补贴发放范围
2014年10月1日以后退休且符合加发基本退休费政策的人员，加发基本退休费政策主要包括独生子女父母提高5%、按高级专业技术职务退休提高5%、按专业技术职务退休从教满30年提高到100%等。
2.一次性退休补贴发放标准
一次性退休补贴标准=退休时职务（职称）对应的2014年9月的基本工资×加发比例×240，其中加发比例与原退休费计发比例之和不超过100%。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

『陆』 2022年春节退休人员有过节费吗

法律分析：退休人员每人发放2000元过节费，这其实是个别地区的政策。从全国来看，春节发放过节费的地区也只是少数地区，而且每个地区由于自身条件等情差异，过节补贴的发放标准也因地而异。目前只有宁波市、杭州市以及上海市才有这样的政策。
法律依据：《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》 第三条 （二）工会直接用于维护职工权益的支出。包括工会协调劳动关系和调解劳动争议、开展职工劳动保护、向职工群众提供法律咨询、法律服务、对困难职工帮扶、向职工送温暖等发生的支出及参与立法和本单位民主管理、集体合同等其他维权支出。（三）工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出。包括开展工会干部和积极分子的学习和培训所需教材资料和讲课酬金等选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励织劳动竞赛、合理化建议、技术革新和协作活动开工会代表大会、委员会、经审会以及工会专业工作会议展外事活动、工会组织建设、建家活动、大型专题调研审经费、基层工会办公、差旅等其他专项业务的支出。（六）由工会组织的职工集体福利等方面的支出。主要用于工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品’会员个人和家庭发生困难情况的补助’以及会员本人过生日的慰问等。

『柒』 2020年广州退休人员中秋春节节日慰问金标准是多少

这个看单位吧，他可能是每个单位和每个职业他这种标准都是不一样的，具体的话还得看你的职业为准。

『捌』 2022年退休人员过节费上调，发多少何时发放

节日费是地方福利政策，全国不统一支付。 因此，社会保障窗口查询了人社部和财政部的官方网站，打电话咨询了几个地区的人社部们，但没有收到对退休人员一律支付节日费的信息，所以这个消息一定是谣言。 目前，上海和广州已经发出通知。 文章标题中提到的向退休人员支付900元的节日费，应该是指上海市的退休人员。 随着休息日的临近，新年的到来也开始进入最后的倒计时。

也就是说，2022年退休人员的节日费标准整体上升了150元。 说到春节的节日费，要提到上海、杭州、宁波和广州四个城市。 数据显示，这些城市每年向退休人员发放春节礼节费，即使在2021年遭遇疫情考验的春节，这些城市的退休人员也按时领取了节日费，因此2022年将大概率继续发放。