公务员退休到其他企业就职

A. 公务员退休后能否在企业工作,不任职公务员退休后能否在企业做事

对于退休后的国家公务员到企业任职的，一般只能到民营企业或是乡镇企业等企业任职，是不能到国有企业兼职或是任职的。下面和大家分享我的个人观点。
在公务员法没有出台之前，公务员到企业兼职任职问题还是比较普遍的，为此，中央组织部、中纪委等多次发布有关通知，对退休公务员到企业进行兼职任职问题进行规范，每年各级组织部门，纪委监察部门要在组织进行清理。过去公务员到企业兼职，有的是采取担任企业顾问、担任上市公司董事、独立董事或是监事的方式，每年要从企业获取不菲的兼职收入，利用自己的影响力和人脉关系为企业谋取不正当的利益。为了确保公务员，特别是退休公务员能够继续为社会发挥余热，规范退休公务员到企业兼职任职行为，公务员法第九十四条规定，公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
从这个规定可以看出，公务员如果履行了必要的程序，从整体情况来看，还是鼓励公务员退休以后继续发挥个人的专长，为社会的发展继续做贡献的。这是一个大的前提条件，大的原则是鼓励，并不会完全禁止或是限制。在这个大原则的前提下，公务员法第一百零七条对于公务员兼职的情况作了具体的要求， 其中特别强调了原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。也就是规定了一个三年和两年的限制期，县处级以上领导干部限制期是三年，其他公务员限制期是两年。
为了更好地规范退休公务员到企业兼职或是任职，中组部印发《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职任职问题的意见》，如果公务员要到其他企业去兼职或是任职的，必须由本人事先向其原所在单位报告，由拟兼职或是任职企业出具兼职、任职理由说明材料，所在单位按规定审核并按照干部管理权限征得相应的组织人事部门同意后，方可兼职、任职。同时对于兼职任职情况每年要向组织报告，禁止利用职权和职务上的影响为企业或个人谋取不正当利益。党政领导干部在企业兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等，应每年年底以书面形式如实报告单位组织。对于违规到企业兼职任职的，要限期进行清理，对发现的问题要限期纠正，清理工作完成后，如再发现违规兼职、任职或领取报酬隐瞒不报等现象一经查实，要按照有关规定严肃处理，防止问题出现反复。
综上所述，对于国家公务员退休后能否到企业任职，需要严格按照公务员法的规定，在限制期结束以后，按照规定的程序报批，每年定期报告和清理。只有按照规定的限制期限和履行了必要的审批程序到企业任职的，才属于合法的兼职任职，才能够正常地发挥自己的余热和为社会做出贡献。

B. 中纪委对退休公务员到企业任职的规定

《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》第二条规定，对辞去公职或者退（离）休的党政领导干部到企业兼职（任职）必须从严掌握、从严把关，确因工作需要到企业兼职（任职）的，应当按照干部管理权限严格审批。
图片

辞去公职或者退（离）休后三年内，不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职（任职），也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动。
辞去公职或者退（离）休后三年内，拟到本人原任职务管辖的地区和业务范围外的企业兼职（任职）的，必须由本人事先向其原所在单位党委（党组）报告，由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料，所在单位党委（党组）按规定审核并按照干部管理权限征得相应的组织（人事）部门同意后，方可兼职（任职）。
辞去公职或者退（离）休后三年后到企业兼职（任职）的，应由本人向其原所在单位党委（党组）报告，由拟兼职（任职）企业出具兼职（任职）理由说明材料，所在单位党委（党组）按规定审批并按照干部管理权限向相应的组织（人事）部门备案。

C. 公务员退休后可以在国有企业任职吗

D. 公务员退休3年后,可以去企业任职工作吗

摘要 一般可以，但是如果退休前是国有企业领导人员，三年内，不得在与原任职企业有业务关系的私营企业、外资企业和中介机构担任职务、投资入股，或者在上述企业或者机构从事、代理与原任职企业经营业务相关的经营活动。

E. 国家公务员退休后可以到别的企业任职吗有何依据

可以！按照我国政策规定，退休三年后，只要不在自己在职时关联的行业就业、打工是完全可以的，这就给了一部分退休老同志英雄用武之地。能写的加入文化传媒行业、能书会画的加入老年书画院，能唱会跳的加入老年舞蹈队，每逢有大型企业开张、年庆什么的，还真的会请这些老年黑体去捧场，营造热闹的氛围。而后，每人一个300元的红包是少不了了。

过了几天，这个老总办完事要打道回府了，于是摆桌子回请当地的朋友、同学、同事等。老总就是老总，他请了二桌子客人，有在这几天办事帮忙的朋友，还有当地矿山企业主管部门、职能部门的领导等，满满当当，高朋汇合座，贵宾如云。席间，老总给每一位到场的客人都敬了酒，随后他又单独给他这次办事帮了大忙的领导、朋友敬酒。后来又是回敬什么的，总之，当天的场面让老总当年的同学、朋友、同事等都好羡慕。纷纷说这个人在职时就能折腾，退休了也是个人才啊。这几天办事，不但结识了县上的新朋友，还熟络了老朋友，真正的新老通吃，一网打尽！

F. 公务员退二线后能到企业兼职吗

你说的情况，根据国家对公务员管理的有关规定，是不能到企业兼职的。

G. 国家公职人员（公务员）退休后是否可以在企业任职

务员退休后可以到企业任职或兼职，但必须在两到三年后，且需履行必要的组织报备、审批程序
关于公务员退休后到企业任职兼职等问题，公务员法第107条非常清楚地予以了明确：公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

对此，中组部和中纪委在2016年印发的《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职( 任职) 问题的意见》也有细化的要求，核心要义有三点：

第一，对公务员辞去公职或离退休的领导干部到企业兼职、任职必须从严掌握、从严把关，并按照干部管理权限从严审批。这是标准。

第二， 党政领导干部辞去公职或退休，三年内不得到本人原任职务地的企业任职或兼职，从事经营性的业务活动。这是底线。第三，即便三年后要到原任职务地的企业任职或兼职，也必须向原单位报告，提供说明材料，由单位按干部管理权限报组织人事部门批准后，才能兼职或任职。这是原则。

如果不按上述规定到企业违规兼职或任职的，一经举报发现查实后，由相关部门责令改正，拒不改正的，由市场监管部门没收个人从业期间的违法所得，并责令接收单位清退，情节严重的，还将对接收单位进行罚款，罚金是违法所得的一到五倍。

H. 公务员退休后可以到企业任职吗

法律分析：可以，但是有一定的时间限制。公务员法规定退休干部到企业任职须有三年或两年冷却期。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第一百零七条 公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

I. 公务员退休后兼职规定

退休兼职的相关规定是什么？

1、公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。退休人员基本养老金免征个人所得税，在外打工取得的劳务收入，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税，但因为退休人员不再缴纳五险一金，不再有个人承担的社会保险费和公积金扣除。

2、劳动合同法对兼职的规定主要体现在三个方面：

(1)劳动合同法第39条第4项规定， 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成影响，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。据此，对于劳动者兼职的，用人单位有权解除劳动合同。

(2)第91条规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。由此可见，劳动合同法不提倡兼职。

(3)第69条第2款规定，从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。可见，非全日制用工的劳动者可以与多个用人单位订立劳动合同，从事兼职劳动。

3、兼职入职法律的一些规定

劳动合同法规定：全日制用工的，劳动者只能与一个用人单位签订劳动合同;非全日制用工的，可以与多个用人单位签订劳动合同。但是对于一个企业，有严格的规章制度的话，这些是最正常不过的事来的。这也是你对你的权益的一种保证!兼职也应尽量与用人单位签署劳动合同，以法定方式确定劳动关系。如果因无合同而被用人单位克扣工资奖金的情况，最好及时向劳动部门投诉。通过劳动仲裁，确定双方的劳动关系以及具体的待遇问题。

对于退休兼职，我国只规定了退休公务员在退休的2年内不得从事原工作单位以及其他相关营利性组织的工作，其他的企业员工我国没有明令规定，但是在兼职期间获得的工作还是需要缴纳个人所得税，可以不用缴纳社会保险费和公积金。