『壹』 郑州市企业职工养老保险条例
第一章总则第一条为了保障企业职工退休后的生活，根据《宪法》、《全民所有制工业企业转换经营机制条例》、《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》和有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本条例。第二条本条例适用于本市行政区域内的下列职工：
（一）全民所有制企业的职工；
（二）城镇股份制企业、集体所有制企业的职工；
（三）城镇私营企业的职工，个体经营者的雇员；
（四）外商投资企业的中方职工；
（五）国家和省规定的其他人员。
凡在本市行政区域内的部属、省属、外地驻郑企业及部队所属企业的职工均适用本条例，国家规定实行养老保险系统统筹的企业除外。第三条职工养老保险实行基本养老保险、企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险相结合的制度。
职工所在单位必须为职工办理基本养老保险。
提倡、鼓励企业和职工参加企业补充养老保险及个人储蓄性养老保险。第四条职工养老保险待遇应当与国民经济的发展相适应，并与本人在职期间的贡献相联系。第五条职工参加养老保险的权利和应享受的各项养老保险待遇受法律保护，任何单位和个人不得干涉、侵犯。第六条市、县（市）劳动行政主管部门负责本行政区域内职工养老保险工作，其所属的社会保险机构负责养老保险基金的征收、支付、调剂和管理工作。
市社会保险机构负责办理市辖各区范围内职工和各县（市）范围内市属及市属以上企业职工的养老保险业务；县（市）社会保险机构负责办理本行政区域内县（市）属及县（市）属以下企业职工的养老保险业务。第七条财政、审计、税务、银行、工商行政管理等部门和工会应在各自的职责范围内协同劳动行政主管部门做好企业职工养老保险管理工作。第二章基本养老保险第一节基本养老保险基金第八条基本养老保险基金由国家、企业、个人三方共同负担，用于支付退休、退职人员的基本养老保险费用。第九条基本养老保险基金按照“以支定收、略有结余、留有部分积累”的原则，由社会保险机构负责统一筹集。征收标准由市、县（市）劳动行政主管部门会同财政、税务、体改等部门及工会提出，报同级人民政府批准。第十条基本养老保险基金由企业和职工按规定的标准缴纳。
职工个人缴纳部分由所在单位在发放工资时代为收缴。企业为职工缴纳部分由企业基本户开户银行代为扣缴。第十一条征收基本养老保险基金以职工实发工资为基数。
对不能或不易计算其实发工资的，以本市或本县（市）职工上年度月平均工资为基数。第十二条职工个人缴纳基本养老保险费的比例可随着经济发展和职工工资收入的增长逐步提高。
职工个人月平均工资收入超过本市或本县（市）职工上年度月平均工资两倍以上的部分，不缴纳基本养老保险费，不计入基本养老金计发基数；低于本市或本县（市）职工上年度月平均工资百分之六十的，以本市或本县（市）职工上年度月平均工资的百分之六十为基数缴纳基本养老保险费，计入基本养老保险金计发基数。第十三条企业按政府规定标准缴纳的基本养老保险费在税前提取。第十四条企业破产清算时，应先向社会保险机构清偿欠缴的基本养老保险费，并一次性向社会保险机构缴纳该单位已退休、退职人员十至十五年的基本养老保险费。
企业在租赁、承包或被兼并时，承租、承包或兼并方必须承担该单位全部职工的基本养老保险责任。第二节享受基本养老保险待遇的条件第十五条参加基本养老保险的职工，同时符合下列条件时，可以按月领取基本养老金，直至死亡：
（一）按国家有关规定达到退休、退职条件并办理了退休、退职手续；
（二）按规定累计缴纳基本养老保险费满十年以上。第十六条缴纳基本养老保险费不满十年的，在达到退休、退职条件并办理退休、退职手续后，一次性支付养老补助费。第十七条职工退休、退职条件按国家规定的全民所有制企业职工退休、退职条件执行。第十八条基本养老保险费按实际缴纳时间累计计算缴费年限，不按规定的标准缴纳或中断缴纳的时间，不计算为缴费年限。
本条例施行前已参加社会养老保险的年限计算为缴费年限。
本市实行职工个人缴纳基本养老保险费之前，职工按国家规定计算的连续工龄视同缴费年限。本条例施行前特殊工种按国家规定折算增加的工龄，只作为计算基础养老金的缴费年限。
『贰』 郑州市29年工龄养老金账户53000元,2021年5月退休能拿多少退休金
退休金多少涉及很多个因素，你可以参考下面公式自己估算一下。
退休养老金的钱包括个人账户养老金和基础养老金。
1、个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为 139)。
2、基础养老金。基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
法律依据∶《中华人民共和国劳动法》第二条规定，本规定适用于在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。
国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本规定执行。
『叁』 社保只缴养老保险费,退休能拿到退休养老金吗
养老保险只要达到缴费年限，在其退休后就可以享受养老保险待遇。如果超过规定的缴费年限继续缴纳养老保险，则在退休后领取的养老金要比刚刚达到缴费年限的养老金要多。
以郑州为例，根据《郑州市企业职工养老保险条例》第二十一条基础养老金根据职工缴费年限按下列比例计发：
（一）缴纳基本养老保险费满十年及其以上的退职职工，按本人退职时本市职工上年度月平均工资的百分之十五计发；
（二）缴纳基本养老保险费满十年不满十五年的退休职工，按本人退休时本市职工上年度月平均工资的百分之二十计发；
（三）缴纳基本养老保险费满十五年及其以上的退休职工，按本人退休时本市职工上年度月平均工资的百分之二十五计发；
（四）本条例施行前被授予省级及省级以上劳动模范等荣誉称号的退休、退职职工，退休、退职时仍保持荣誉称号的，按本人退休、退职时本市职工上年度月平均工资的百分之三至百分之九增发。
第二十二条缴纳基本养老保险费满十年及其以上的退休、退职职工，追加养老金根据职工缴纳基本养老保险费年限每满一年，按本人指数化月平均缴费工资百分之一点四的比例计发。
『肆』 郑州市企业职工2020年二月份退休一共交了最低社保金24年到时能领多少养老金呢
一般社保最低档是职工上年平均值的60%，具体退休金你只能只能咨询你当地的社保中心
『伍』 郑州市养老保险60岁后最低能领多少
法律分析：新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费。制度实施后，参保人已经按照规定足额缴费并符合领取条件的，在年满60周岁的次月起，按月领取养老金直至终年。
政策实施时，已年满60周岁、选择缴费参保的参保人(一次性补缴15年的应缴金)，可按月领取养老金。选择不缴费、且其符合参保条件的子女已参保缴费的参保人，可按月领取基础养老金(目前实行是每人110元/月)。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
『陆』 郑州退休金最低标准
法律分析：退休金是退休人员的生活保障，工人退休金按照工龄进行发放。 每工作一年100元，以此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工 人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
『柒』 郑州局职工退休金如何计算
摘要 一、按照社会统筹与个人账户相结合、权利与义务相对应、公平与效率相结合的原则，参加企业职工基本养老保险的各类人员（以下简称参保人员），达到规定的退休年龄，缴费年限（含视同缴费年限，下同）累计满15年的，按规定办理退休手续后，可从办理退休手续后的下月起按月领取基本养老金。
『捌』 郑州企业女职工32年工龄,每年按社平工资交统筹,退休金能拿多少
这要看你缴纳多少年，哪一年退休。养老金的计算是根据缴费年限、缴费指数、退休上一年全省职工平均工资决定的，比如你省今年下半年和明年上半年为一个社保年度，那么在这一个社保年度内缴费和退休的基准数是一样的。假如你缴费30年在6月退休养老金1500元，那么你晚一个月退休必然超过1600元。因为晚一个月就是下一个社保年度了。是按上一年的全省职工平均工资计算的。而6月退休的是按前年全省职工平均工资计算的。