① 退休之后再就业，工资怎么算
退休之后再次参加工作，属于劳务关系或者雇佣关系，其工资的发放，一切待遇，专全部按照相互协商办理，如果属不合理，你可以不做，或者继续协商，国家不提倡退休人员再次工作，没有任何法律和规定工资待遇是多少，你们相互协商，打成协议，就是合理的。
② 已退休人员再就业退休工资个人所得税
法律分析：按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费免征个人所得税。 但是，退休后人员受原单位包括其他单位再聘用取得的收入则不属于离退休工资之列，而是工资、薪金所得或者劳务报酬，应单独计算缴纳个人所得税。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：（一）工资、薪金所得；（二）劳务报酬所得；（三）稿酬所得；（四）特许权使用费所得；（五）经营所得；（六）利息、股息、红利所得；（七）财产租赁所得；（八）财产转让所得；（九）偶然所得。居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。
③ 退休人员再就业补贴
法律分析：自申请之日起发放至失业人员达到法定退休年龄止，补贴每3个月发放一次，期限最长不超过60个月。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
④ 退休人员再就业五险一金给现金补偿吗
根据相关资料查询：不会给补偿的。因为退休人员在就业属于是返聘的，公司签订临时合同，不给与上保险的，只有每个月的基本工资外，和享受养老统筹中心拨付的正常养老金，单位不再给发任何现金补贴。
⑤ 退休人员再就业如何交个税
法律分析：退休人员再任职取得的收入，在扣除按个人所得税法规定的费用扣除标准后，按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税，其中计征个人所得税时不包含退休工资。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
⑥ 事业单位 退职人员 再就业后 退职工资还发吗
还继续发。根据相关资料查询显示，养老金是劳动者在就业期间获得的一种社会保障机制，我国实行的是法定退休制度，只要达到退休年龄退休者就享受这一待遇，企业不应该因为退休职工再就业就停发养老金，这是职工在职期间所做贡献而获得的待遇。
⑦ 退休人员再就业的工资需要和退休养老金合并综合计算个人所得税吗例退休金3000元，工资4000元
养老金属于免税收入，这部分收入不需要缴纳个人所得税。
退休人员再就业，在计算个人所得税时，养老金不与再就业收入合并计算。只要再就业收入未达到未达到起征点，就不需要缴纳个人所得税；如果再就业收入达到的起征点，则需要缴纳个税。
⑧ 退休后再就业要交个人所得税吗
法律分析：应当缴纳个人所得税。退休人员再就业，确实已经不属于法定的劳动者范畴，因此所取得的收入不属于“工资、薪金所得”，而属于“劳务报酬所得”。退休人员基本养老金，不缴纳个人所得税。但退休人员再就业的收入，按照税法的规定纳税。
法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第四条 下列各项个人所得，免征个人所得税：（一）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；（二）国债和国家发行的金融债券利息；（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；（四）福利费、抚恤金、救济金；（五）保险赔款；（六）军人的转业费、复员费、退役金；（七）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费；（八）依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得；（九）中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；（十）国务院规定的其他免税所得。前款第十项免税规定，由国务院报全国人民代表大会常务委员会备案。