⑴ 事业编制退休职工房补怎样算
退休就没有住房公积金了
⑵ 退休以后还能领房补吗
退休职工没有你想象的房补，各地退休职工有许多补贴：房贴、水电补贴、粮油补贴、物价上涨补贴、个别地区有沿海城市开放补贴（35元是最大一块），所有这些补贴加在一起，最多的不会超过70元。
⑶ 职工退休要房补
现在退休人员，没有住房补贴，因为早已经实行了住房公积金制度。根据缴纳专住房公积金领属取的个规定。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
⑷ 兖矿集团今年还给退休职工涨房补吗
对于每一个员工来说，如果可以涨工资或者是涨退休工资对于每一个员工都是非常的幸福
⑸ 兖矿集团是世界500强第3I7名为什么退休职工不给涨房补了
因为房补是企业对在职员工的一项福利，职工退休后人事档案关系已移交社会保障部门，不再归企业管理，所以不会再涨房补了。与兖矿集团是世界500强中317名没有关系。
⑹ 2019年大连市退休人员养老金上涨后，对应房补是否也要上调
自2005年退休金上调至今，所有补贴都抛出只调整基本养老金。换句话说补贴不在退休养老金范围。
⑺ 新矿集团退休2o16年房补涨不涨
企业退休人员养老金调整需要由国家人社部统一部署和安排，根据当时人退休前的内参保时长、当容前年龄等具体的个性化的信息及当地本年度该范围人员养老金调整细则比对计算，每个地方、每年的政策是有出入的，并不能一概而论。
2005～2015全国范围内连续开展了11次养老金调整，每年一次。2015年度整体平均上调10％，各地结合当地具体情况制定政策并经人力资源和社会保障部批准后执行。2016年截止今天，各省市自治区都没有发布上调企业退休人员养老金的消息。
⑻ 企业退休人员纳入地方管理，社会通筹外的房补那部分，企业应该继续承担，你说呢
、关于企业离退休人员工资福利税前列支的问题
关于离退休人员的工资福利是否可以税前列支的问题，一直是一个困扰着征纳双方的问题。依照《国家税务总局办公厅关于强化部分总局定点联系企业共性税收风险问题整改工作的通知》（税总办函〔2014〕652号 ）第一条的规定：“一、离退休人员的工资、福利等与取得收入不直接相关的支出的税前扣除问题
按照《中华人民共和国企业所得税法》（以下简称《企业所得税法》）第八条及《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第二十七条的规定，与企业取得收入不直接相关的离退休人员工资、福利费等支出，不得在企业所得税前扣除。”
二、关于企业离退休人员统筹外费用税前列支的问题
国税函［2009］3号文在列举职工福利费项目时未包括离退休人员统筹外费用，而财企［2009］242号文则明确将离退休人员统筹外费用纳入职工福利费核算范围。统筹外费用与基本养老保险、补充养老保险共同构成现在的保障体系，从理论上讲，后两者能够税前扣除，统筹外费用也应当可以税前扣除。
财政部企业司有关负责人就企业职工福利费财务管理政策答记者问时就提出离退休人员统筹外费用，包括离休人员的医疗费及离退休人员其他统筹外费用。虽然离退休人员已经不再为企业提供劳务，应当纳入社会保障体制予以保障，但由于目前我国社会保障水平仍然比较低，企业为他们支付统筹外费用，实质上属于延期支付福利。因此，正常情况下，企业为本企业离退休人员发放或支付的统筹外费用，应纳入职工福利费管理。
关于离退休人员统筹外费用的税前扣除问题，税法显然没有做出明确规定，按照国税函［2010］148号的第三条第1款规定：“根据企业所得税法精神，在计算应纳税所得额及应纳所得税时，企业财务、会计处理办法与税法规定不一致的，应按照企业所得税法规定计算。企业所得税法规定不明确的，在没有明确规定之前，暂按企业财务、会计规定计算。” 因此离退休人员统筹外费用应按照《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》财企［2009］242号文的第一条第（四）项的规定：“一、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出，包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利：……
⑼ 企业退休职工住房补贴怎么办理
现在退休人员，没有住房补贴，因为早已经实行了住房公积金制度。根据缴纳住房公积金领取的个规定。
住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
⑽ 兖矿集团今年还给退休职工涨房补吗
嗯，暂时呢，还没有相应的政策，但是如果有涨工资的政策呢，会第一时间通知到给大家。