㈠ 退休人员体检如何规定退休后单位如何对待体检
有单位的人退休之后,还组织人员退休体检,这是一件福利的事情,想着你退的老工人,老干部,这是社会的关爱,而没有单位,一些退休人员,那就有点儿悲哀了,只有自己想办法去体检
㈡ 国有企业给退休职工安排体检违反八项规定吗
这怎幺会违反八项规定呢?企业为了关心退休职工每年给退休职工安排免费体检,这是一件大好事,也会深受退休人员的欢迎,得到上级的肯定!目前许多省市每年都会为60或65岁以上的退休人员进行一次免费体检!
㈢ 今年退休人员如何体检
法律分析:企业退休人员在指定体检日期持《健康体检通知单》、本人社会保障卡或居民身份证,前往健康体检定点医疗机构进行体检。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
㈣ 退休职工体检规定
摘要 离休干部、退休副高(含副高)副处(含副处)以上人员每年体检一次,其他退休人员每两年体检一次。
㈤ 企业退休人员每年体检的项目是什么
企业退休人员每年体检的项目是什么?你在退休以后去体检的话,他会发一张单子给你,那你看着那张单子上面所有的项目就都是的,如果你想增加也是可以的,基本上都是一些常规的检查,比如说B超。检查的肝脏或者是其他的。基本上都是这些东西而已。
㈥ 退休职工体检规定
劳动法中有关于员工体检的规定,如《劳动法》第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。对于一般的员工,劳动法没有规定必须对其进行健康检查。
(6)2018年嵊州企业退休人员体检扩展阅读:
退休年龄:
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴。
㈦ 劳动法关于职工退休体检规定
劳动法中有关于员工体检的规定,如《劳动法》第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。对于一般的员工,劳动法没有规定必须对其进行健康检查。
㈧ 退休老人,医院体检需要检查哪些内容
老年人的体检项目一般就是查血常规、尿常规、大便常规加潜血,还有凝血全项、肝功、肾功、血糖、血脂、电解质,这是血尿便常规检查的项目。其他的可以查心电图、胸部CT。另外,如果有头晕、头痛,这样的病人可以查头颅CT或者核磁,看患者的症状。如果有新发的肢体乏力,一般会查头颅核磁平扫加弥散。如果是高血压、糖尿病,这样的病人一般可能会加查颈部的血管彩超和心脏的彩超。如果是心脏病的病人,要查心电图、心脏彩超,根据症状,如果怀疑有心绞痛或心肌梗死,要查心肌酶谱和肌钙蛋白,这些都是常规的检查。
㈨ 退休职工需要体检
好些的单位,每年都有一次免费体检单位出钱!要不就自费体检!
㈩ 退休职工体检规定
没有什么特殊的规定,有的单位挺好的就会每两年安排一次体检。