⑴ 退休人员社会化管理,如果户口在原地,而现在居住在外地怎么管理
社会化管理指退休后退休人员的信息归社保的劳动保障服务站管理，社保已全国联网，你居住在外地，你每年的社保认证可以在居住地劳动保障服务站作异地养老金认证，然后寄回原地社保局。实现社会化管理。
⑵ 企退人员社会化管理，异地怎么按置管理如原在大同矿务局，现退休回临汾，怎么办
企业退休人员社会化管理，据我所知:异地安置管理还未进行或真在进行中，现在基本上还是你的原企业所在地的企业退休办在管理，如退休工资、医疗报销等等。按照国家的社保一卡通原则，异地就医应该正在建设之中（具体为何速度这么慢，原因不明），如最近中央巡视组到河南发现，农民的社保卡得不到异地使用问题，已经曝光，估计用不了多时，就应该能异地使用了！企业退休人员就更应该能异地使用了！
⑶ 我是单位在外地，本人户籍在北京的国企退休人员，社会化管理怎么办
我个人认为既然你会在北京的话，那你是退出过去退休人员，那你肯定按着内国企退休人员的待遇，容在北京接受接受社会化管理的政策比较好一点，你单位在不在问题都无所谓，问题是之后的话跟着自己回去走是单位的话就没有对你就没有任何关系了，因为你是把你的推销什么东西都是上晚班，你发的都是在那里就会下去给你。
⑷ 央企退休人员可不可以移交外省市管理
不可以，甭管央企、国企、民企退休人员，在哪退休归属那里管理，在哪里发放退休金，退休关系转移不走，任何地方也不接受，谁接受都是赔钱货。
⑸ 异地退休户口居住地在杭州退休人员如何管理
社会化管理指退休后退休人员的信息归社保的劳动保障服务站管理
社保已全国联网，你居住在外地，你每年的社保认证可以在居住地劳动保障服务站作异地养老金认证，然后寄回原地社保局。实现社会化管理。
⑹ 企业职工社会化管理后长期居住地变化怎么办
社会化管理指退休后退休人员的信息，
归社保的劳动保障服务站管理，
社保已全国联网，
居住在外地每年的社保认证，
可以在居住地劳动保障服务站作异地养老金认证然后寄回原地社保局。
⑺ 退休人员移交社会化管理后异地户口工资待遇有无影响
退休人员移交社会化管理后，异地户口，工资待遇应该没有影响，你是在这个地方工作，这个地方退休，那么拿的退休费跟这个地方的其他人的退休费是一样的
⑻ 广州外省驻粤国企退休人员如何执行社会化管理
任何人在哪里退休，就享受哪里的养老金。
在哪里退休，是社会保险根据养老保险缴回费情答况确定的。退休时如果户口所在地和参保是相同，就在参保地退休，如果不同，从后往前查，在哪里缴费满十年，就在哪里退休，任何地方都不满十年回户口所在地退休。
⑼ 企业退休职工搬到外地居住，社保和医保能不能转到外地
已退休人员不能转移社保和医保。
一、退休后异地医疗费用可由参保地社保机构报销
1、根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定：已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。如果退休后长期在异地居住，可提供异地的银行账号，向领取养老金社保机构申请每月将养老金划入异地开户的银行账号。
2、按照有关规定，只能在纳入医疗保险的社保机构享受医疗保险待遇，如果长期在异地居住，可以到参保地社保局办理异地就医申请，经审核批准后，在异地发生的医疗费用可由参保地社保机构报销。
二、退休后医疗保险转移相关规定
根据《关于贯彻落实国务院办公厅转发城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知》，只有属于跨省流动就业的人员才能转移养老保险关系，已退休人员无法转移，医疗保险也是如此。
根据《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法的通知》(人社部发[2009]191号)规定，城镇基本医疗保险参保人员跨统筹地区流动就业，新就业地有接收单位的，由单位按照《社会保险登记管理暂行办法》的规定办理登记手续，参加新就业地城镇职工基本医疗保险；
无接收单位的，个人应在中止原基本医疗保险关系后的3个月内到新就业地社会(医疗)保险经办机构办理登记手续，按当地规定参加城镇职工基本医疗保险或城镇居民基本医疗保险。
城镇基本医疗保险参保人员跨统筹地区流动就业并参加新就业地城镇基本医疗保险的，由新就业地社会(医疗)保险经办机构通知原就业地社会(医疗)保险经办机构办理转移手续，不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇。
建立个人账户的，个人账户原则上随其医疗保险关系转移划转，个人账户余额(包括个人缴费部分和单位缴费划入部分)通过社会(医疗)保险经办机构转移。
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⑽ 中办国办对国有企企业的离休人员管理如何规定
国有企业管理的事业单位退休人员原则上一并移交实行社会化管理。
社会化管理移交的完成时限及范围。2020年年底前，集中力量将尚未实行社会化管理的国有企业退休人员移交街道和社区实行社会化管理。为广大国有企业退休人员提供公平化、均等化服务，切实保障国有企业退休人员合法权益。国有企业管理的事业单位退休人员原则上一并移交实行社会化管理。国有企业离休人员原则上保持现有管理方式不变。中央金融企业退休人员管理工作，中央另有规定的依其规定执行。托管企业的退休人员视为已移交，原则上参照国有企业退休人员实行社会化管理。厂办大集体企业退休人员不移交。办理社会化管理移交的方式。国有企业和各区（县、市）政府统一对接，统一办理移交手续，原则上不由退休人员自己单个办理。
国企退休人员人事档案移交居住地所在区、县（市）退管服务机构：档案及党组织关系移交的问题。国有企业退休人员的人事档案移交其居住地所在区、县（市）退管服务机构集中统一管理。移交前已死亡退休人员档案由企业保管。党组织关系转往其居住地的社区党组织。国有企业要对退休人员人事档案进行清理规范。由县（市、区）级以上党委管理的国有企业退休领导干部、涉密人员等的人事档案按照相关文件规定进行管理。补充医疗保险的问题。国有企业退休人员原享受的补充医疗保险相关待遇仍按原渠道解决，待遇水平不降低。