1. 2016年女职工50岁能正常退休吗
绝对可以的。根据国家关于退休年龄的规定，男满60周岁，女满50周岁，女干部满55周岁可以办理退休。
网上流传的表格把延迟退休的人群分为企业单位女职工，事业单位女职工、女公务员，企业单位男职工、男公务员三大类。
最开始实施延迟退休的是第一类，即企业单位女职工，从2016年起，她们新退休时间延迟至50.5岁，此后按每年延迟半岁的幅度递增，30年后（即2045年）实现65岁退休的目标。第二类群体从2026年开始渐进式延迟退休，第三类群体从2036年延迟退休。最终，三类人群于2045年同步实现65岁退休的目标。
记者向人社部新闻中心求证时间表时，对方非常明确地说，“关于延迟退休的政策，以新华社发布的人社部副部长胡晓义接受媒体采访的内容为准，人社部没有发布过这个时间表。”
2. 女职工过了50岁还可以办退休吗
可以啊。
养老保险累积15年就可
领退休金。如果退休前
缴纳社保超过10年不足
15年的,一般可以一次性
补缴凑15年再领退休金。
3. 女职工满50周岁 什么时间可以领退休金
女职工满50周岁可以办理退休手续，在养老保险缴费满十五年的情形下，则办理内退休后的次月即可开容始领取退休金。若是女干部的，则需年满五十五周岁方可办理退休手续。
若累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。
(3)女职工过了50岁还可以办退休吗扩展阅读：
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条规定：
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条规定：
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
参考资料来源：网络——中华人民共和国社会保险法
4. 女职工50岁可以办退休手续吗
企业女职工50岁，连续工龄满十年的，可以退休；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女职工年满四十五周岁，连续工龄满十年的，可以退休；女年满四十五周岁，完全丧失劳动能力的，可以退休；工伤完全丧失劳动能力的，可以退休。
【法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
5. 女职工50岁过了7个月还能办理退休吗
可以办理退休
6. 女职工50岁能办理退休吗
女职工50岁可以办理退休手续了。一般女工人是50岁退休，如果是女干部，就要到55岁退休。