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慰问退休职工买什么东西

发布时间:2022-06-29 21:01:31

退休人员礼物1000元以下买点什么好呢

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② 工会职工福利应该发放哪些慰问品

根据各省总工会制定的《基层工会经费收支管理实施细则》,不同省份的不同情况发放的慰问品也不尽相同。慰问品包括有节日慰问品、生日慰问品、符合法律政策的结婚、生育慰问品、生病住院慰问品、员工或直系亲属去世慰问品、员工退休慰问品。

扩展阅读:

上海基层工会经费收支管理实施办法

第二章 工会经费支出

第八条 职工活动支出是指基层工会组织开展职工教育、文体、宣传等活动所发生的支出和工会组织的职工集体福利支出。

(四)其他活动支出。用于劳动模范和先进职工疗休养补贴,逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问等职工集体福利支出等。

基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。节日慰问品为符合中国传统节目习惯的用品和职工群众必需的生活用品等,不得购买发放党风廉政建设有关规定明令禁止的物品。年度发放总金额不得超过基层工会当年度留成经费的50%。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式,可以为实物或到指定地点限时领取确定物品的提货凭证,所发放的节日慰问品需附本人签收的清单,不可发放现金、购物卡等。

基层工会可于会员生日当月给予慰问,每人每年不超过300元标准,可发放生日蛋糕等实物,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。

工会会员结婚、生育头胎时,基层工会可以进行实物慰问,标准每人不超过800元,生育二胎的,标准不超过1000元。

工会会员生病住院,基层工会可以进行慰问。普通疾病慰问金标准每人每次不超过1000元,大病慰问金标准每人每次不超过2000元,一次住院,限慰问一次。工会会员去世,工会可给予一次性不超过3000元的慰问金。会员直系亲属(父母、配偶、子女)去世,基层工会可给予不超过1000元的慰问金。生病住院、去世慰问另可购不超过200元的实物。

工会会员退休离岗,基层工会可以座谈会等形式进行欢送,并可发放不超过1000元的纪念品予以慰问,但不得购买有关规定明令禁止的物品。

各基层工会应结合实际情况,完善慰问制度规定,统一明确慰问标准和方式,不得搞特殊化慰问。

广东省基层工会经费收支管理实施细则(试行)

二、职工集体福利项目

第三条 职工集体福利项目包括过节类项目和慰问类项目。过节类项目指基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品(逢年过节的年节是指国家规定的法定节日,即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。慰问类项目指会员生日、会员生病住院、会员婚丧嫁娶、会员退休离岗的慰问。

基层工会向全体会员发放节日慰问品的全年支出金额的比例一般应控制在当年本级工会经费预算支出的30%左右,最高不超过40%,或者选择控制在基层工会留成经费的50%以内。

第四条 基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等,如普通粽子、普通月饼、米、面、油、肉、蛋、奶、水果、干果等,年度总额一般不超过人均2500元。可结合实际采取便捷灵活的发放方式,但不可发放现金、购物卡、代金劵等。

第五条 工会会员生日慰问可以发放生日蛋糕等实物慰问品,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券,标准人均不超过400元。

第六条 工会会员符合法律政策的结婚、生育,基层工会可以给予一定金额的慰问品或慰问金,标准一般不超过1000元。

第七条 工会会员生病住院,基层工会组织应予看望,慰问金和慰问品总额每次一般不超过2000元。

第八条 工会会员或其直系亲属去世时,基层工会可以给予一定金额的慰问金,发放标准为会员去世给予不超过3000元慰问金,会员直系亲属去世给予不超过1000元的慰问金,直系亲属指的是会员本人的配偶、父母和子女。

第九条 工会会员退休离岗,基层工会可组织座谈会予以欢送,座谈会可购买适当的干鲜水果等食品。同时可为本人发放不超过1000元的纪念品。

湖北省基层工会经费收支管理实施细则

第三章工会经费支出

(四)职工集体福利支出。 用于基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每人每年不超过1200元,工会经费充足的企业单位工会每人每年不超过1500元。

逢年过节的年节是指国家规定的法定节日,即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等,如普通月饼、粽子、米、油、肉、蛋、水果等。基层工会可根据需要采取发放提货券等便捷灵活的方式,但不得发放现金和购物卡。

工会会员生日慰问,可以发放不超过300元的实物慰问品 ,也可根据需要采取发放提货券等便捷灵活的方式,但不得发放现金和购物卡。

工会会员结婚可以给予不超过1000元的慰问品,工会会员生育可以给予不超过500元的慰问品。

工会会员退休离岗,可以发放不超过1000元的纪念品。工会会员生病住院 ,可以给予不超过1000元的慰问金。

工会会员或其直系亲属(限会员配偶、父母、子女)去世,可以给予不超过1000元的慰问金。基层工会开展生病住院、直系亲属去世、会员退休等慰问活动时,须与单位行政部门做好统筹,不得重复慰问。

山东省基层工会经费收支管理实施细则(试行)

第三章工会经费支出

(四)职工集体福利支出。 用于基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。

基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品,每位会员年度总额不超过1600元。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式,但不可发放现金、购物卡等代金券。

工会会员生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品,也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。

工会会员结婚、生育时,可以分别给予不超过600元的慰问品。工会会员生病住院可以给予不超过600元的慰问金。工会会员去世时,可以给予不超过2000元的慰问金;其直系亲属(限于配偶、父母、子女)去世时,可以给予不超过1000元的慰问金。

工会会员退休离岗,可以发放不超过2000元的纪念品。

(五)其他活动支出。用于工会组织开展的劳动模范和先进职工疗休养补贴等其他活动支出。

③ 工会为退休职工发放什么纪念品

制作具有纪念意义的纪念卡(册),请领导和同事在纪念卡(册)上留言纪念内,作为向容到达退休年龄的退休职工赠送的一份小纪念品,纪念册应附上退休职工与单位领导、同事的合影留念等,通过以上方式,以示对退休职工的肯定、感谢和对他们辛勤工作的纪念。

④ 看望退休职工慰问品有哪些

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⑤ 单位职工结婚慰问品可以买什么东西

这个还要看预算,一般的话像家电类的,冰箱、电视、微波炉、洗衣机等等。或者员工自己购买拿发票报销这样也能买到自己想要的岂不更好。

为进一步加强基层工会经费收支管理,规范基层工会经费使用,使工会经费更好地惠及广大会员职工,根据中华全国总工会办公厅《关于印发<基层工会经费收支管理办法>的通知》精神,《江西省基层工会经费收支管理实施办法》于近日正式发布。

《办法》对基层工会经费用于为职工服务和开展工会活动做了全面细致的规定。福利支出方面,用于基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休慰问等职工集体福利支出。工会经费怎么用?工会会员福利怎么发。

这31条说的很明白。职工教育支出。

1.基层工会举办政治、法律、科技、业务等专题培训和职工技能培训所需的教材资料、教学用品、场地租金等开支。

2.职工专题教育和技能培训,可评选优秀学员,奖励人数不超过参训人数的15%,给予物质奖励的每人不超过300元。

3.聘请授课人员酬金支付标准参照同级财政部门制定的培训费管理办法执行。文体活动支出相关标准。

4.基层工会开展或参加上级工会组织的职工业余文体活动所需器材、服装、用品等购置、租赁与维修方面的支出以及活动场地、交通工具的租金支出等开支。

5.基层工会举办篮球、足球、排球、羽毛球、团体操、歌咏等团体类的文体比赛,确有统一着装要求的,可为参加人员购买服装(含鞋子),人均不超过500元,每年限一次。参加省级工会及以上举办的重大文体比赛每年可增购一次,人均不超过600元。

6.举办文体比赛活动期间,需聘请导演、教练、裁判员、评委等工作人员的,根据有关规定支付劳务费,支付标准:导演、教练每半天不超过400元,裁判员、评委每半天不超过300元,其他工作人员每半天不超过100元。

举办文体比赛活动单位本职工作岗位的人员不得领取劳务费。

⑥ 慰问品送什么好

一个企业要吸引人才、留住人才,除了薪资,还有一个很重要的方面,那就是员工福利,而员工福利就包含节日慰问品,而如果一个企业的慰问品定制工作做得非常好也代表了企业对员工的高度重视,实实在在的以员工需求为出发点。那好的慰问品应该如何选择呢?

1、超实用。企业可以选择一些从长远看超级实用的慰问品发给员工,例如生活用品、家居家具、健康礼品等,这一类的慰问品会让员工觉得很实用,而且也是很符合员工的日常需求,也会让员工感觉企业很暖心。

2、送个性。假如每一年全是发一样的慰问品,那样对员工而言没有一点神秘感和惊喜感,所以每年企业建议尽量挑选不一样的慰问品,另外如果有条件的还可以针对员工做个性化定制,当然这样的比较费钱费人力,但是收获的效果可不是一星半点哦。

3、传统。这类慰问品是比较常规的,就如端午节送粽子,中秋节送月饼,虽然比较顺应节日气氛,但可能会让员工没有收礼物的欢喜感,而且还会觉得可有可无。

其实不管是什么样的慰问品,主要还是看企业想达到什么样的效果,当对一件事抱有很大的信心和目的,那么在做的过程中就会考虑的不一样,慰问品也是一样,想要员工收获不一样的惊喜,那么挑选就很重要!

⑦ 看望退休干部送什么慰问品

1.好茶是符合老领导的心思,重阳节,看到退休的老领导,不可避免地谈论个人谈老,聊天。这时候,你需要一盒好茶调整气氛,无论是老领导曾经喜欢的西湖龙井还是武夷山的正宗大红袍,它都是你的不错选择。 2.对于老领导,你必须知道他的偏好。他可以根据自己的爱好给出他最喜欢的礼物。例如,如果老人喜欢吸烟,可以给他送一个漂亮的老式烟斗,或者送一支戒烟笔,提醒他注意健康。 3.便携式收音机为他永恒的岁月增添乐趣对于退休的老领导人来说,生活也必须在晚年追求品质。送给他一个老式的便携式收音机,给他一个无聊的时间,早上散步或晚上散步听最喜欢的戏剧,但也为他的晚年增添一点乐趣。

⑧ 退休送什么礼物好

1.退休礼物送纪念品

纪念礼品是首选的退休礼物,这是对长辈辛勤工作数十载的嘉奖。当然这些送退休的纪念品都最好是个性定制的。奖杯、刻字的水晶等都是不错的选择,特别推荐用长辈的照片定制个性公仔,捏出阿姨最漂亮的样子。公仔可以永久保存,很有纪念意义。

2.退休礼物送健康

退休之后仍然需要好好休息,开始好好保养自己的身体了,那么退休礼物送健康礼物吧,可以是保健品、血压仪、按摩椅、按摩洗脚盆、血糖仪等。对于中老年人来说,健康问题可是最不能忽视的。

⑨ 退休领导送什么礼物

1、酒具:大多数男人都喜欢和同伴或朋友一起喝酒,一套漂亮的葡萄酒或内威士忌酒杯是送给他容们的完美礼物。他可以和他的退休的朋友们在一起,回忆他们过去的时光。

2、运动装备:如果退休的人喜欢运动或者对运动感兴趣,那么没有什么比送他运动装备更好的了。除了它可以帮助一个人保持健康之外,还能让退休的人忙起来。

3、书籍:书籍在每个人的生活中都扮演着极其重要的角色,对有些人来说,它们是日常生活的一部分,书籍是最好的礼物,它能让人全神贯注,阻止任何消极的想法。

4、工具:赠送工具箱总是一个非常有趣的选择,因为它会让人着迷,让他期待下一次使用它。这个工具包可以是任何类似园艺工具或工具包的东西,它涉及大量的身体活动,可以帮助一个人保持健康。

5、奖品:这个礼物的想法可以被任何一个家庭的朋友或亲戚使用,你可以给他一个最佳朋友奖、最佳丈夫奖、最佳父亲奖等,这会让他感到激动。

6、旅行团:大多数人退休后喜欢旅行。可以给退休领导买一个退休领导一直想去的地方的旅行团,可以是他和他的妻子去,也可以说他所有退休的朋友和他们的配偶一起去。

⑩ 事业单位,国企慰问退休职工购买烟酒合适么

不合适,慰问退休职工,一般都是生活用品,烟酒不一定人人逗适合,有人不烟不酒,慰问了也没有意义,慰问,一般都是米面粮油,慰问金之类,不建议烟酒。

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