企业职工十五年退休养老金多少年

1. 养老保险交满15年后，到多少岁才能领退休工资

养老保险交满15年后，现行政策是男职工60周岁，女职工50周岁可以办理退休能领退休工资。

2. 交十五年养老保险退休能拿多少

养老金=个人账户养老金+基础账户养老金。
个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数；基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
根据《社会保险法》第十六条规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》
三、实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。
基本养老保险费由单位和个人共同负担。
单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。
按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。
个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
个人账户储存额只用于工作人员养老，不得提前支取，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，免征利息税。
参保人员死亡的，个人账户余额可以依法继承。
四、改革基本养老金计发办法。
本决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定(详见附件)。
本决定实施前参加工作、实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，按照合理衔接、平稳过渡的原则，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。
具体办法由人力资源社会保障部会同有关部门制定并指导实施。
本决定实施后达到退休年龄但个人缴费年限累计不满15年的人员，其基本养老保险关系处理和基本养老金计发比照《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源社会保障部令第13号)执行。
本决定实施前已经退休的人员，继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。
机关事业单位离休人员仍按照国家统一规定发给离休费，并调整相关待遇。

3. 企业职工养老保险交15年后每月拿多少钱

一、每年交社保8000元，缴满15年，退休后每月领取多少养老金?
首先，我们需要得知养老保险是怎么计算的，如下面公式所得。
养老金=个人账户养老金+基础养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(常见的有50周岁退休为195个月，55周岁为170个月，60周岁为139个月)

二、按照每年8000元缴纳养老保险，多久才能回本?
假如按照每年8000元的缴费基数进行缴纳职工养老保险，缴满15年的社保合计需要缴纳12万元的费用，由上诉公式得，我们退休后每月领取的养老金为2490元，按照历年养老金涨福5%来计算，缴费12万元的回本周期可能为4年。
换个角度来看，当参保人办理退休手续后，且每年身体健康的情况下，那么在退休后4年就可以回本个人社保总缴纳费用。
而如果参保人不幸在养老金回本前突发疾病离世，其个人账户储存额剩余的部分将由法定继承人来领取，同时也可以享受相应的丧葬费和补助金。
如果没有满15年该如何补缴?
在缴纳社保的期间有中断情况，导致没有连续缴满15年，这个时候就可以选择补缴社保，但是补缴社保有一定的手续。
补缴社保需要的手续有：
(一)在同一缴费年度内已缴纳本年度的养老保险费的参保人，在同一缴费年度如果有可选择的补缴年限，可以多次进行补缴。
(二)申请补缴时，由参保人本人持身份证原件向城乡居民基本养老保险经办机构提出补缴申请，经办机构按参保人补缴时选择的缴费标准以及补缴年限进行补缴。
(三)城乡居民基本养老保险经办机构工作人员根据参保人申请，打印《城乡居民基本养老保险费补缴申请表》(以下简称《补缴申请表》)，并由本人确认后，经办人员签字盖章。
(四)申请补缴人员持《补缴申请表》和本人身份证到指定银行缴费。
(五)在同一缴费年度内应缴费未缴费的参保人，下一自然年度信息系统自动作废其上年度征集计划，不为其产生下一年度征集计划，待参保人本人下一年度持身份证原件到经办机构选择缴费标准和缴费年限后，经办机构为其打印《征集计划单》，参保人持《征集计划单》到指定银行进行缴费。

4. 养老保险交够15年将来退休领多少退休金

养老保险是社保五险中的一险，在继续说明前，我们可以先回顾一下。

1、社保是什么？

社保是与民众息息相关的一种基本保障形式。

目前国内社保有两种体系，分别是：

面向普通上班族的职工社保：包括职工养老保险、职工医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险

面向没有工作单位的居民社保：居民养老保险、居民医疗保险

职工社保每月随工资扣缴，居民社保则是一年一交。

2、养老金是什么？

养老金也叫做退休金、退休费，就是社保中的职工养老保险和居民养老保险。

无论是职工养老保险，还是居民养老。

只要累计交满15年，到了退休年龄，就可以按月领取养老金了。

但两者退休后领取的数额是有很大差异的。

职工养老保险每月随工资扣缴，个人缴纳8%，公司缴纳16%，职工工资越高缴纳也多，相应的退休金也就越多。

居民养老保险则是每年一交，交的少，自然退休就领的少。

3、养老金交15年后每月能领多少钱？

在计算之前必须说明一下。

养老金每月能领多少钱，这跟之前我们以什么方式缴纳，交了多少钱，以及当地的平均工资等等密切相关。

下面我们看一下职工养老金和居民养老金的计算。

3.1职工养老金交15年后每月能领

职工养老保险的计算公式：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

这个公式，又涉及到三个概念：

个人账户养老金：个人之前缴纳的养老金总额÷计发月数

计发月数规则是60岁退休为139个月，55岁退休为170个月，50岁退休为190个月

基础养老金：（社会月平均工资+本人指数化工资）÷2×缴费年限×1%

社会平均工资指职工社保地平均工资，各地平均工资不一，需要电话咨询当地社保局

本人指数化工资：（第1年职工月平均工资÷第1年社会月平均工资+第2年职工月平均工资÷第2年社会月平均工资……+退休前1年职工月平均工资÷退休前1年社会月平均工资）÷缴费年限×退休前1年社会月平均工资。

本人指数化工资定义为：用职工每年月均工资，除以当地当年社会月均工资，即为当年指数；将历年指数相加，除以缴费年限，就能得出平均指数；再将平均指数乘以职工退休时上年度当地社会月平均工资，即为个人指数化月平均工资。

5. 职工社保交满15年能领多少退休金

法律分析：视具体情况而定，个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等都对个人退休金有所影响的。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

6. 社保买满15年后要到多少岁才能开始领取养老金

卧车社保买满15年，要到多少岁才开始领取养老金？根据我国的现在的社保规定，男的到60周岁，女的到50周岁，社保又交满了15年才可以领取退休金，退休，但现在看来，以后还有延长的趋势

7. 交满15年社保后，退休后能拿多少养老金，如何计算

首先我们来看养老金如何计算：

养老金=基础养老金+个人账户养老金

基础养老金=（上一年全省在岗职工月平均工资+上一年全省在岗职工月平均工资×个人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数

不考虑工资增长等因素，假设老张工资是5000元/月，个人养老保险缴纳比例为8%，60岁退休，对应的计发月数为139，个人平均缴费指数为1。

养老金交15年后，领取的退休金有：

基础养老金：（5000+5000×1）÷2×15×1%=750元

个人账户养老金：5000×8%×15×12÷139=518元

每月养老金：750元+518元=1268元

实际上，因为基本工资在增加、社会平均工资在增加、个人平均缴费指数也在变化，所以不到退休时还真说不好能拿多少退休金。

8. 工作工龄15年，退休金能拿多少

法律分析：15年工龄退休金需要根据具体的情况来判断，无法一概而论。退休金由基础养老金、个人账户养老金构成。参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。养老金＝基础养老金＋个人账户养老金；工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。工龄工资标准各地有所不同。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

9. 企业养老保险交15年能领多少

养老保险需要累积缴费满15年，退休后才可领取。当然，交满15年后，您可自行决定是否要继续缴纳养老保险。养老保险交满15年，退休后每月能领多少钱呢?下文将为您介绍。
养老保险领取条件
1.连续缴费满15年;