Ⅰ 工龄42年，个人资金账户余额21万左右，退休能拿多少工资
一般来说，有20年左右的，过渡性养老金计算年限的话，至可以领取20%-28%的社会平均工资。 如果往高了算，可以领取70%的社会平均工资，您21万的账户，再加一千五百元的个人账户退休金。 一般来说，退休当年社会平均工资是5000元的情况下，42年工龄每月可以3000到4500元之间。 社会平均工资是5000元的情况下，可以领取4500元左右。
1、 基础养老金 = （全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）/ 2×缴费年限×1% 本人指数化月平均缴费工资 = 全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数 平均缴费指数是缴费人员历年缴费工资指数的平均值。
2、 假设省平均工作是4000元，累计缴费年限为40年时，假设你的工资是当地平均的60%、100%、300%，那么你的平均缴费工资指数就是0.6、1.0、3.0，当 个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）/2×40×1% = 1280元 个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）/2×40×1% = 1600元 个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）/2×40×1% = 3200元
3、 当你月平均工资是当地平均工资的3倍时，你的基础养老金是当地平均基础养老金的2倍。
4、 个人账户养老金 = 个人账户储存额/ 计发月数 个人账户储存额就是你每年交上去积累下来的养老金。可以上网、电话或者去社保局查个人账户里的累计缴费额，有一个养老金本息总额，就是这个数字。 计发月数，其实就是国家对你预期的剩余寿命即（国家的平均寿命-退休年龄）*12，说白话，平均来看你还活多少个月。
5、 假设到退休时个人账户储存额为216，000元，退休时60岁，计发月数216个月，那个人账户养老金每月领216，000元 / 216个月 = 1，000元。 过渡性养老金= 退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限× 假设省月平均工资4000元，本人视同缴费指数1.1，视同缴费年限为10年（养老金制度前的工作年限），过渡系数为1.4%。 过渡性养老金=4000 × 1.1 × 10 × 1.4%=616元 综上，那这个人的养老金 = 基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 = 4000 + 1000 + 616 = 5616元 提示，各地地方政府可能针对当地实际情况对退休工资如何计算进行一些调节。
拓展资料：
1、 企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。
2、 2014年1月8日，国务院总理李克强主持召开国务院常务会议，会议确定，从2014年1月1日起，将企业退休人员基本养老金水平再提高10%，并向其中有特殊困难的群体适当倾斜。全国7400多万企业退休人员因此受益。
Ⅱ 养老金中的个人帐户余额是指个人和单位一起交的总费用吗
你查询你的参保信息就能看到个人账户余额了，指的就是这个金额
2006.01之前的个人账户余额包含了个人全部缴费金额、公司缴费的一部分及二者的本息合计，以后的都只是个人缴费金额本息合计。
Ⅲ 退休人员个人帐户余额怎么计算
法律分析：养老金础养老金+个人账户养老金。基础养老金退休时本市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均工资指数）〕÷2×本人全部缴费年限（工龄）×1%。个人账户养老金人账户累计储存额÷计发月数。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
Ⅳ 养老保险个人帐户余额是什么意思
养老保险中“个人帐户余额”就是指个人缴纳的养老保险加上个人账户每年要结一次利息（按活期存款）的总和。
单位缴纳养老保险，个人账户就是个人缴纳的8%（以8%举例）。以个人身份缴纳养老保险，总缴费比例20%，8%（以8%举例）计入个人账户，12%（以12%举例）归入社会统筹。单位和个人缴纳的养老保险费中，一部分进入统筹，一部分计入个人账户。其中，个人缴纳部分（工资或社会平均工资8%），以及单位缴费（单位工资总额或社会平均工资20%-30%不等，视各地政策而定)中的3个点（约为个人工资的3%），共计11%，计入个人账户。有的地方个人账户记账规模为8%，全部为个人缴费。计入个人账户的缴费，以及按国家公布的个人账户记账利率所产生的利率，都计入个人账户。称为养老保险个人账户余额。随着缴费年限增长，个人账户余额不断增加。到退休时，个人账户余额除以120个月，或者除以平均余命月数，就是每月养老金个人账户部分。再加上统筹部分、调节金等等，构成全部养老金。
【拓展资料】
社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。社会保险包括哪些：
一、养老保险
养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会获得一定的经济补偿，如物质帮助和服务等的一项社会保险制度。
二、医疗保险
城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。
三、工伤保险
工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素 引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。
四、失业保险
失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。
五、生育保险
生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定生育保险，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。
Ⅳ 养老金个人账户的钱能取出吗
个人账户储存额只能用于被保险人养老，不得提前支取。
Ⅵ 养老金个人帐户余额是什么意思
是单位和个人缴纳的养老保险全部全部计入的个人帐户。在单位和个人缴纳的养老保险费中，有的纳入统筹，有的纳入个人账户。其中，个人贡献（工资或社会平均工资的8%）和单位贡献（单位工资或社会平均工资的20%—30%）中三分的11%（约占个人工资的3%）。平均工资，具体取决于当地政策）包含在个人账户中。有的地方个人账户的记账比例是8%，都是个人缴费。计入个人账户的支付和国家公布的个人账户记账利率产生的利率，均计入个人账户。称为养老保险个人账户余额。随着缴费年限的增加，个人账户余额不断增加。退休时，个人账户余额除以120个月，或除以平均剩余生命月数，即为每月养老金个人账户部分。此外，统筹部分、调整基金等构成整个养老金。
拓展资料：
1、 养老金又称养老金和退休费，是最重要的社会养老保险福利之一。即国家有关文件规定：职工年老或丧失劳动能力后，根据其对社会的贡献和享受养老保险的条件，按月或以货币形式支付保险金。或退休条件是造福社会的需要，主要用于保障员工退休后的基本生活需要。养老金按照国家、集体和个人共同积累的原则积累和运行。当人们处于壮年时，创造的财富的一部分投资于养老金计划，以确保老年人的安全感。 2005年至2015年，中国政府虽然连续第11年提高企业退休人员养老金水平，但由于养老金水平差异较大、货币贬值、物价上涨，社会各界并未“升值”。相反，他们对养老金替代率逐年下降表示不满和质疑。养老金在工资中的比重连续九年下降，低于国际警戒线。 2019年4月10日，中国社会科学院世界社会保障研究中心发布了《中国养老金精算报告2019-2050》（以下简称“报告”）。报告显示，养老金制度可持续性的隐忧正在显现，养老金收支两极分化问题日益突出。据预测，到2035年，我国城镇职工基本养老保险基金累计余额可能用完。2019年4月23日，人力资源社会保障部回应有关养老金将用完的说法2035年：全面保障养老金长期、及时、足额发放。
2、 2015年6月29日，人力资源社会保障部、财政部联合印发《基本养老保险基金投资管理办法》，向社会公开征求意见。反馈截止日期为2015年7月13日。 随着养老金改革扎实推进，参保人数不断增加，基金规模不断扩大。适时出台养老基金投资管理办法。 8月23日，中国政府网站公布了《基本养老保险基金投资管理办法》，近日，国务院正式发布实施。这是中国养老保险制度改革发展史上的一件大事和重大突破，标志着万亿级的基本养老保险基金有望成为中国资本市场的生力军。国务院关于建立企业职工基本养老保险基金集中调整制度的通知自2018年7月1日起执行。
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Ⅶ 养老保险个人账户余额是什么意思
养老保险个人账户余额是指进入个人账户的养老保险费与按照记账利率计算所得的利息之和。用人单位以及个人缴纳的养老保险费，其中一部分将进入到统筹账户，其余部分计入到个人账户中。其中，计入到职工个人账户的费用，以及按国家公布的个人账户记账利率所产生的利率，都将计入到职工的个人账户，称为养老保险个人账户余额。
【拓展资料】
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
单位和个人缴纳的养老保险费中，一部分进入统筹，一部分计入个人账户。计入个人账户的缴费，以及按国家公布的个人账户记账利率所产生的利率，都计入个人账户，称为养老保险个人账户余额。到退休时，个人账户余额除以 120 个月，或者除以平均余命月数，就是每月养老金个人账户部分。再加上统筹部分、调节金等等，构成全部养老金。
基本养老保险个人账户的作用：
基本养老保险个人账户是参保人员办理退休手续、办理养老保险关系转移以及享受养老保险待遇的重要依据。当职工办理退休时，如果符合按月领取养老金的条件，则依据个人账户计算养老金每月发放金额。当职工办理养老保险关系转移时候，则个人账户随同转移。
职工养老保险个人账户组成部分
现行我国职工基本养老保险个人账户记入的资金包括四部分：
一、当年缴费本金；
二、当年本金生成的利息；
三、是历年累计储存额生成的利息；
四、是符合国家规定的其他资金额。现行我国政府并未对职工养老保险个人账户计入比例进行统一规定执行，由各省市自行制定。
Ⅷ 怎么查养老金个人账户余额
养老金账户余额到查询主要分为六种方式，支付宝查询、微信查询、电话查询、官网查询、窗口查询以及自助终端查询。
其中最方便的查询方式可能就是通过微信进行查询了，手机登录本人微信账号，在“城市服务”的栏目中绑定属于自己的社保卡，就可以在上面查询到自己养老金账户的余额的。
操作环境：
品牌型号：荣耀x30 Max
系统版本：magic UI 5.0
app版本：v8.0.19
【拓展资料】
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
从2005年开始至2015年，尽管中国政府连续第11年提高企业退休人员养老金水平，但由于受养老金水平差异较大、货币贬值和物价上涨影响，社会各界并不“领情”，相反，却是对养老金替代率连年下降的不满和质疑。养老金占工资比例连降九年，已跌破国际警戒线。2019年4月10日，中国社科院世界社保研究中心发布《中国养老金精算报告2019-2050》(以下简称“报告”)。报告显示，养老金制度可持续性隐忧正在浮现，养老金入不敷出、两极分化的问题渐趋严重。根据预测，到2035年左右，我国城镇职工基本养老保险基金的累积结余或将耗尽。2019年4月23日，针对2035年养老保险金将要用光的言论，人社部回应：完全能够保证养老金的长期按时足额发放。
公务员退休后的退休费计发基础是退休前的职务工资加级别工资；事业单位工作人员退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加薪级工资；机关技术工人、普通工人退休后的退休费计发基础是退休前岗位工资加技术等级工资。计发比例则按照工作年限的不同而有所区别，工作年限越长的人退休金替代率越高。工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发；工作年限满20年不满30年的，按80%计发。由此可见，机关事业单位工作人员最低退休金替代率都有80-90%。
Ⅸ 退休后个人养老账户余额可以取吗
1.已经到达了退休年龄，但是社保缴费年限未达15年，可申请将养老保险个人账户余额取出来，或者也可以继续缴纳养老保险或补缴，然后再按月领取养老金；
2.加入其它国家国籍，可申请取出养老保险个人账户余额；
3.参保人身故，其家属可申请取出养老保险个人账户余额。
拓展资料;
养老保险（Endowment Insurance）是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。
目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以该市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中8%计入个人账户。
主要特点
一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。
二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。
因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
通过建立养老保险制度，有利于新老更替，实现就业结构的合理化；为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，是应对人口老龄化的一项重要措施，有利于社会稳定；能够激励年轻人奋进，提升工资标准，为退休后的生活提供保障，有利于从侧面上促进经济发展。
养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系到一个国家或社会的经济、文明发展，需要予以足够的重视。
由于养老保险的实施范围很广，被保险人享受待遇的时间较长，费用收支规模庞大，因此，必须由政府设立专门机构，在全社会统一立法、统一规则、统一管理和统一组织实施。