监事可以是退休人员吗

A. 70岁能不能做公司监事

70岁已经到了退休年龄，应该在家安享晚年，70岁做公司监事可能身体和精力有点明显不足。建议应该以保重身体为重。

B. 有限公司法人、会计、监事都事退休人员需要参保缴费吗

你说的这个问题，属于社会保险实务范畴。

我的看法如下——

1、有限公司的法专定代表人、属会计、监事都是退休人员，那么说明这些人已经纳入社会保障范畴，享受社会保险政策，领取社会保障金。

2、现行的社会保障政策，分两块征收社会保障金：单位部分和个人部分；退休人员，不再缴纳个人承担部分的社会保障金；针对单位征收的部分，按照单位实际发生的工资薪金的一定比例征收。这就是说，针对单位部分，不论退休与否，均需要缴纳。因此，有限公司的法定代表人、会计、监事都是退休人员，社保单位部分，仍然需要缴纳。

上述看法，供你参考。

C. 公司监事拿养老金年纪

女性50岁，男性60岁。
不是法人，监事50岁退休要看他的性别是不是女性。如果是女职工，50周岁可以退休。按照国家办理退休的有关规定，男性职工60岁退休女干部55周岁退休，女工人50岁退休，如果是特殊工种的职工男性55周岁退休，女性45岁退休。只要是企业单位的女性职工，无论是否为法人监事，50岁就能退休。
因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

D. 退休人员能不能当董事，监事

可以。有限责任公司的董事会秘书职责并没有相关法律法规进行规定，所以完全可以由董事或监事担任。董事秘书的具体职责可以由董事会或股东大会确定。

E. 退休返聘人员还能担任职工监事吗

结论：可以。

公司法上的公司是指所有权、决策权、监督权和经营权四权分立的企业组织。监事属于监督机构中的成员。监督的对象就是董事和高级管理人员，为了避免自己监督自己，所以公司法限制董事、高级管理人员不得兼任公司的监事。

F. 公司监事可以是退休人员吗

法律分析：视具体情况而定。如果不属于以下情况，就可以担任其他公司的监事：（一）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；（二）个人所负数额较大的债务到期未清偿。

法律依据：《中华人民共和国公司法》 第一百四十六条 有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；

（二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；

（三）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；

（四）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；

（五）个人所负数额较大的债务到期未清偿。

公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。 董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。

G. 退休人员能不能当董事，监事

摘要 您好，，按照有关规范性文件规定退休人员在退休满3年后能担任公司的董事或者监事，退休不到3年的不能担任公司的董事或者监事。

H. 公司监事有年龄要求吗,退休人员可以吗

法律分析：一般 为18周岁以上，16周岁以上的，需以自己的能力为生。意思就是说监事必须得有完全民事行为能力。

法律依据：《中华人民共和国公司法》 第一百四十六条 有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：

(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力;

(二)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年;

(三)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;

(四)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;

(五)个人所负数额较大的债务到期未清偿。

公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。

董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。

I. 男60周岁还可以担任董事监事或者总经理吗

国企不可以，因为国家有规定，男年满六十周岁就到了法定退休年龄，而且企业的一般手是不能返聘的。
但私企或者没有国企背景的合资企业，其董事长、监事或总经理的聘用是不受年龄限制的。
也就是说，除国企外，其他企业的领导年龄不受限制。

J. 已办理养老退休（已离岗）但身份还是公司董事会或监事会成员，公司该如何给他发放相关待遇

摘要 您好，刚刚又给您了解了一下，通常情况下，根据《公司法》规定，有关董事、监事的报酬事项，应由股东会作出决议。董事长如果未经股东会授权，则无权决定公司董事的福利待遇，所以您咨询的待遇问题是由股东会议做出决定的，也是要结合您公司具体的情况而定的，我这样讲，您能理解吧？