⑴ 海南省养老金调整方案
法律分析：此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与倾斜调整相结合的调整办法。具体按以下规定办理：（一）定额调整每人每月定额增加基本养老金42元。（二）挂钩调整1.按基本养老金水平挂钩调整。退休人员按照本人月基本养老金1.8%的比例，增加本人基本养老金。2.按缴费年限挂钩调整。退休人员按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.1元的标准，增加本人的基本养老金。（三）倾斜调整 截至2020年12月31日，年满70周岁至79周岁的退休人员，每人每月增加基本养老金25元；80周岁以上（含80周岁）的退休人员，每人每月增加基本养老金35元。
法律依据：《关于2021年调整海南省退休人员基本养老金的通知》规定：此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与倾斜调整相结合的调整办法。具体按以下规定办理：（一）定额调整每人每月定额增加基本养老金42元。（二）挂钩调整1.按基本养老金水平挂钩调整。退休人员按照本人月基本养老金1.8%的比例，增加本人基本养老金。2.按缴费年限挂钩调整。退休人员按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.1元的标准，增加本人的基本养老金。（三）倾斜调整 截至2020年12月31日，年满70周岁至79周岁的退休人员，每人每月增加基本养老金25元；80周岁以上（含80周岁）的退休人员，每人每月增加基本养老金35元。
⑵ 海南省2021年养老金调整方案
法律分析：2021年海南省养老金调整方案：企业和机关事业单位退休人员定额调整统一为月人均增加40元，退职人员月人均增加24元；挂钩调整主要体现多工作、多缴费、多得养老金的激励机制，今年退休（职）人员按照本人月基本养老金（退职生活费）2%的比例增加待遇标准，另外每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）再按每月1.5元的标准增加基本养老金（退职生活费）；适当倾斜主要是对高龄退休人员适当倾斜，2016年12月31日前年满70周岁至79周岁的退休（职）人员，今年每人每月将再增加15元，80周岁以上（含80周岁）的退休（职）人员，每人每月将再增加25元。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 第一款 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
⑶ 2021年海南省养老金调整方案
法律分析：1、定额调整，养老金每人每月增加42元，相比去年降低了1元。
2、挂钩调整。与缴费年限挂钩：缴费年限满1年，养老金每月增加1.1元，比去年少了0.4元，去年是缴费年限满1年，养老金每月增加1.5元；与养老金水平挂钩：以2020年12月底的养老金为基数，按比例增加1.8%，而去年是按1.7%的比例增加。
3、倾斜调整：只对高龄老人进行倾斜调整。在2020年底，年龄在70~79周岁的退休老人，每人每月增加25元；年龄在80周岁及以上的退休老人，每人每月增加35元。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
⑷ 海南养老金上调细则
法律分析：2008年退休的发给增加额的 20%;2009年退休的发给增加额的35%;2010年退休的发给增加额的50%;2011年退休的发给增加额的65%;2012年退休的发给增加额的 80%;2013年退休的发给增加额的90%。
法律依据：《海南省城镇从业人员基本养老保险条例实施细则》第三十一条 2008年1月1日后退休的从业人员，其养老金计发实行六年过渡。在过渡期内，按照《条例》规定计算的养老金低于2007年12月31日前规定计算的养老金的，差额部分应当予以补齐。按《条例》规定计算的基本养老金高于2007年12月31日前规定计算的养老金的，2008年退休的发给增加额的 20%;2009年退休的发给增加额的35%;2010年退休的发给增加额的50%;2011年退休的发给增加额的65%;2012年退休的发给增加额的 80%;2013年退休的发给增加额的90%。在过渡期内，按照《条例》修订实施前的规定计算养老金，应当使用2007年所在市、县、自治县的社会平均工资。
⑸ 海南省退休人员养老金调整方案
法律分析：此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整相结合的调整办法。第一，退休人员每人每月增加42元。第二，缴费年限不同，每月增加金额不一致。
法律依据：《关于2021年调整海南省退休人员基本养老金的通知》第三条：此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与倾斜调整相结合的调整办法。具体按以下规定办理：
（一）定额调整：每人每月定额增加基本养老金42元。
（二）挂钩调整
1.按基本养老金水平挂钩调整。退休人员按照本人月基本养老金1.8%的比例，增加本人基本养老金。
2.按缴费年限挂钩调整。退休人员按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.1元的标准，增加本人的基本养老金。
⑹ 海南省2021年退休人员养老金调整方案
法律分析：（一）定额调整
2019年12月31日前按规定办理退休（职）手续并已核定基本养老金的退休（职）人员，从2020年1月1日起退休人员每人每月增加43元基本养老金，退职人员每人每月增加26元退职生活费。
（二）挂钩调整
退休（职）人员按照本人月基本养老金（退职生活费）1.7%的比例，增加本人的基本养老金（退职生活费）。此外，退休（职）人员再按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.5元的标准，增加本人的基本养老金（退职生活费）。
（三）倾斜调整
截至2019年12月31日，年满70周岁至79周岁的退休（职）人员，每人每月增加26元；80周岁以上（含80周岁）的退休（职）人员，每人每月增加36元。
法律依据：《关于2021年调整海南省退休人员基本养老金的通知》 第一条 调整内容
（一）定额调整
2019年12月31日前按规定办理退休（职）手续并已核定基本养老金的退休（职）人员，从2020年1月1日起退休人员每人每月增加43元基本养老金，退职人员每人每月增加26元退职生活费。
（二）挂钩调整
退休（职）人员按照本人月基本养老金（退职生活费）1.7%的比例，增加本人的基本养老金（退职生活费）。此外，退休（职）人员再按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.5元的标准，增加本人的基本养老金（退职生活费）。
（三）倾斜调整
截至2019年12月31日，年满70周岁至79周岁的退休（职）人员，每人每月增加26元；80周岁以上（含80周岁）的退休（职）人员，每人每月增加36元。
⑺ 海南退休金调整方案2021年
法律分析：1.定额调整部分，海南省定额调整每人每月增加42元【2020年方案是43元】，相对去年降低了1元。
2.挂钩调整年限部分，企退人员每满一年增加1.1元【2020年是每人每年增加1.5元】，相对去年降低了0.4元。注意，缴费年限包含视同缴费年限，但是不包含特殊工种等折算年限。
3.挂钩调整比例部分，退休人员按照本人月基本养老金1.8%的比例，增加本人基本养老金。【去年比例调整是1.7%】，相对去年增加了0.1%。
4.倾斜调整高龄部分，80周岁以上人员增加35元；70周岁至79周岁人员增加25元；【去年的高龄部分分别是36元与26元】，相对去年分别降低了1元。
法律依据：《海南省人力资源和社会保障厅 海南省财政厅关于2021年调整海南省退休人员基本养老金的通知》
一、调整内容
（一）定额调整
2020年12月31日前按规定办理退休手续并已核定基本养老金的退休人员，从2021年1月1日起每人每月定额增加基本养老金42元。
（二）挂钩调整
退休人员按照本人月基本养老金1.8%的比例，增加本人基本养老金。此外，退休人员再按照每缴费1年（含视同缴费的实际工作年限，不含按从事特殊工种规定折算的工龄，缴费不满1年算1年）增加1.1元的标准，增加本人的基本养老金。
（三）倾斜调整
截至2020年12月31日，年满70周岁至79周岁的退休人员，每人每月增加基本养老金25元；80周岁以上（含80周岁）的退休人员，每人每月增加基本养老金35元。
二、资金渠道
调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业职工基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支，各级财政根据缺口情况予以补助；未参加城镇职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。
三、组织实施
调整退休人员基本养老金，是党中央、国务院做出的重要决策部署，各相关部门要高度重视、周密安排、精心组织实施，把好事办好。各级人力资源社会保障行政部门要强化组织领导，统筹安排好退休人员养老金调整各项工作，加强政策解读，正确引导舆论，确保各项工作平稳有序开展。各级财政部门要做好资金保障工作，提前筹备资金，按时拨付到位。各级社保经办机构要认真核准相关数据、及时完善信息系统，确保退休人员调整增加的基本养老金按时足额发放。
⑻ 海南2021年养老金调整方案
法律分析：海南2021年退休工资的多少，会根据养老基数进行调整，其调整的规定包括定额调整、挂钩调整、倾斜调整等，会根据职工工资增长和物价变动等情况进行浮动。
法律依据：《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》 第五条 建立基本养老金正常调整机制。根据职工工资增长和物价变动等情况，统筹安排机关事业单位和企业退休人员的基本养老金调整，逐步建立兼顾各类人员的养老保险待遇正常调整机制，分享经济社会发展成果，保障退休人员基本生活。