铁路企业30年工龄退休政策

A. 我是成都铁路局职工,机车副司机工作30年了今年51岁能提前退休吗

你是滕州铁路局职工骑车胡思琪工作30年了，今年51岁，我觉得应该是没办法退休了，最多提前五年。

B. 铁路退休年龄

法律分析：法定退休年龄政策：男性60周岁。女工人（生产岗位人员，含下岗工人，大部分也包括下岗女干部）50周岁，女干部（管理岗位人员）及灵活就业人员、自由职业者、个体工商户55周岁。特殊工种符合条件提前5年。因病男50周岁，女45周岁。截止到今天，国家还没有出台延迟退休年龄的政策。（自由职业者、灵活就业人员及个体工商户是约在1997年才开始出台的政策。

法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休:

(一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

(四)口因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

C. 铁路一线职工，因身体不好，不想再干，可以提前办理退休吗

现在不能了，铁路各个局的情况不统一，前几年个别局曾经实行过“30—50”退休版政策，也就是工龄满30年，年龄50周岁权的一线职工可以申请退休，你应该很清楚，铁路二三十年没有从社会招工，很多段出现了职工平均年龄在50岁以上，铁路出现了劳动力断层，青年劳力几乎没有，劳动力青黄不接的局面已经显现，高铁客运大都从劳务公司签约吸收年轻的劳动力，后勤工务建筑部门则是通过劳务发包解决劳动力不足的现象，所以，近期不可能有铁路职工提前退休的政策出现。你这种情况也只能做长病，外出务工都停止了！

D. 铁路职工工龄多少年可以申请退休

铁路职工退休，不受工龄限制。
只要达到退休年龄，且社保缴满15年，就可以申请办理退休。
退休年龄全国统一，内退年龄单位自己控制。

E. 我（男）曾从事铁路养路工作，累计8年，工龄过30年，是否可在55周岁办理退休手续吗

1.铁路养路工属于繁重体力劳动工种,你从事铁路养路工作，累计年限12周年,完全符内合殊工种办理提前退休条件容,可以在以55周岁办理退休手续;
2.没有要求连续从事20年的养路工作才可以55周岁退休的说法,现在办理退休手续仍然是按照国发(1978)104号文件的规定,铁路养路工是特殊工种,<<劳动保险文件选编>>上有明确规定,社会保障部门也很清楚的,累计从事铁路养路工10年以上是可以按照特殊公众提前办理退休手续的!!!我本人亲自办理过本单位铁路养路工提前退休手续!!

F. 铁路职工工龄多少年可以申请退休

摘要 您好，很高兴为您解答。

G. 关于工龄满30年 可以申请提前退休的问题

只能内退，你父复亲到55才正式制退吧？
因为你父亲不在法定的退休范围，所以要想退休只能办理内退 当然了有些单位因为有些人个人原因可以提前办理退休，但是可能有很多福利就要取消了。。。要看单位的具体规定

至于怎么办理那要看你父亲所在单位是怎么规定的了
想我们铁路上你要办理内退你还要符合单位内退的规定才可以，这要看你父亲单位了。可以去单位咨询一下进行了解。
不过办理了内退后 如果赶上涨工资 你父亲是否又跟的上涨工资 这也要看单位的规定是怎么样的....

H. 我（男）曾从事铁路养路工作，累计年限12周年，工作工龄已过30年，是否可以在我55周岁办理退休手续。

1.是的,铁路养路工属于繁重体力劳动工种,你从事铁路养路工作，累计年限12周年,完全符合殊工种办理提前退休条件,可以在以55周岁办理退休手续;
2.没有要求连续从事20年的养路工作才可以55周岁退休的说法,现在办理退休手续仍然是按照国发(1978)104号文件的规定,铁路养路工是特殊工种,<<劳动保险文件选编>>上有明确规定,社会保障部门也很清楚的,累计从事铁路养路工10年以上是可以按照特殊公众提前办理退休手续的!!!我本人亲自办理过本单位铁路养路工提前退休手续!!

I. 铁路职工退休可以领到哪些钱

铁路职工退休后可以发给基本养老金。男年满60周岁，女年满50周岁，女干部年满55周岁就可以领取基本养老金。

从事称特殊工种，例如: 井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;

因病或非因工致残，由医院证明，然后劳动鉴定委员会确认。退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

(9)铁路企业30年工龄退休政策扩展阅读：

人社部官网2018年10月09日刊发的《让改革发展成果更多更公平惠及全体人民》一文透露，我国企业退休人员基本养老金连续14年上调，养老保险覆盖人数超9.25亿人，基本医疗保险覆盖人数已经超过13.5亿人，基本实现全民参保。

2017年底，各项社会保险基金收支总额已超过12.4万亿元，基金累计结存达7.73万亿元，支付能力显著增强。

在覆盖范围方面，目前，我国养老保险覆盖人数已经超过9.25亿人，基本医疗保险覆盖人数已经超过13.5亿人，基本实现全民参保。失业、工伤、生育保险的参保人数均达到2亿人左右，覆盖了绝大多数职业群体。

在待遇水平方面，企业退休人员基本养老金自2005年到2018年连续14年上调，待遇水平稳步提高。居民医保财政补助标准从2007年的人均40元增长到2018年的490元。

大病保险实现城乡居民医保参保人员全覆盖，政策范围内费用报销比例超过50%。全国月人均失业保险金水平已达1228元，工伤保险待遇稳步提高，生育待遇水平提高到人均1.81万元。

J. 企业职工病退和正式退休，同为30年工龄，病退工资和退休工资分别怎么计算

如果是因病退抄休，指的是通过参加地方组织的劳动能力鉴定，鉴定结果为完全丧失劳动能力的，可以办理因病提前退休。因病提前退休，就是通过所在省劳动和社会保障部门批准办理的退休，也属于正式退休，退休以后翌年参加退休人员养老金的调整！当然，由于因病提前退休工龄及养老金缴费就将停止，与达到法定退休年龄再办理养老金核定上要相差许多！如工龄减少，个人养老金缴费较少，再有就是退休前一年的所在省社会平均工资也要相对减少，这些都是计发养老金的主要要素。所以养老金一定比达到法定退休年龄要少许多，尽管每年可以参加退休养老金调整，但与正式退休也会有差距。具体相差多少，现在无法预测！