『壹』 已经退休几年了,退休工龄有误,可以更改吗
可以补办,工龄和退休金挂钩。
在办理退休时,需要填写退休审批表,上面会对缴费年限(现在没有工龄)做出核定,会看到的,并且需要签字,一旦批准退休,轻易是不能改的。如果有确凿证据,可以到社保局申请核定。缴费年限和领取退休金的多少,是有关系的,缴费年限长,会多领取养老金。
养老保险实行个人缴费制度以来,对应缴未缴的时间,在计算职工退休待遇时不视为缴费年限,而不涉及工龄计算或更改问题。
对于养老保险实行个人缴费制度之前工龄(视同缴费年限)的计算,应以本人档案中的一贯记载或组织结论为准,严禁弄虚作假和随意改动。对需要更改工龄的,退休工人应报县和县以上劳动人事部门审批。
(1)人社厅可以随意更改退休人员公司吗扩展阅读:
基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成,即基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。其中,由于我国的养老保险制度是从90年代才开始逐步建立,因此过渡性养老金作为一种过渡性安排,不是每个人都享有的。
只有在《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施前参加工作, 《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[2005]38号)实施后退休,且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员,才享有过渡性养老金,即在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金。
『贰』 持有干部退休证的人员其退休待遇可随意更改吗
你原来属于编制内教师吗。
如果是的话你应该属于教育局的,不受学校改制影响。
另外你的退休工资是否由学校发放,如果是学校改制那你的退休待遇改变是理所应当的。如果你的退休工资由财政发放,你可以到当地教育局或者财政局咨询。
『叁』 国家公职人员退休可以开公司吗
国家公职人员退休可以开公司,但是不能从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
根据《中华人民共和国公务员法》第一百零七条:公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员、县处级以上领导职务的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
公务员辞去公职或者退休后有违反前款规定行为的,由其原所在机关的同级公务员主管部门责令限期改正;逾期不改正的,由县级以上市场监管部门没收该人员从业期间的违法所得,责令接收单位将该人员予以清退,并根据情节轻重,对接收单位处以被处罚人员违法所得一倍以上五倍以下的罚款。
(3)人社厅可以随意更改退休人员公司吗扩展阅读:
公务员领导职务层次与级别的对应关系是:
(一)国家级正职:一级;
(二)国家级副职:四级至二级;
(三)省部级正职:八级至四级;
(四)省部级副职:十级至六级;
(五)厅局级正职:十三级至八级;
(六)厅局级副职:十五级至十级;
(七)县处级正职:十八级至十二级;
(八)县处级副职:二十级至十四级;
(九)乡科级正职:二十二级至十六级;
(十)乡科级副职:二十四级至十七级。
副部级机关内设机构、副省级城市机关的司局级正职对应十五级至十级;司局级副职对应十七级至十一级。
『肆』 人社局可随便调阅退休人员档案吗
咨询记录 · 回答于2021-12-09
『伍』 退休后找到充分证据可补工龄。社保局愿意纠正。但退休局不同意,怎么办
可以申请行政复议或者提起行政诉讼。
没有所谓的退休局,审批退休和更专改工龄核准,属于行政行属为,一般是由当地人力资源和社会保障局负责。如果符合法律规定,且证据充分,人社局不予批准的,可以向上一级人社局或者人社局所属人民政府申请行政复议,也可以向人社局所在地人民法院提起民事诉讼。
社保局只是社会保险业务的具体经办机构,根据人社局核准的工龄计算和发放退休待遇。
『陆』 办理人事代理退休后,手续还能转至原工作单位吗
各个地方都有不同的政策,一般来说人事代理是满一年后就会自动转正定级。但是还是先问问的好,以免自己太被动了。至于材料,主要是在你的档案所在地领一个转正定级的申请表,之后填好后交给档案管理的部门就行了,这个转正定级就是要确认你的干部身份,一般是在毕业1年后做。要填内容重点就是你在毕业后一年内在实习单位的实际工作总结就行。
『柒』 由于人社局退休年龄认定错误导致我提前一年退休,如今改过来后,我是否返回原单位
应该说人社局认定退休年龄只有一个,要么是户口本上年龄,要么是参加工作时填写年龄,不会错的。
『捌』 请教事业单位退休人员可以办公司吗
事业单位退休人员开公司:
1、可以的,不是公务员的事业单位工作人员也可以注册公司。
2、人社部文件表明事业单位人员可以经商办企业。
3、个人欠债的债务数额比较庞大并且没有到期偿还的人不能注册公司。
4、原本是公务员,现在已经辞职或者退休,如果原来是领导的公务员在离职三年内和其他公务员在离职两年内是不可以注册公司的。
5、正在被执行刑罚的人员不可以注册公司。
《公务员法》
第五十三条公务员必须遵守纪律,不得有下列行为:从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务。
注册成立新公司流程:
第一步核准名称
时间:1—3个工作日
操作:确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后,可以去工商局现场或线上提交核名申请。
结果:核名通过,失败则需重新核名。
第二步提交材料
时间:5—15个工作日
操作:核名通过后,确认地址信息、高管信息、经营范围,在线提交预申请。在线预审通过之后,按照预约时间去工商局递交申请材料。
结果:收到准予设立登记通知书。
第三步领取执照
时间:预约当天
操作:携带准予设立登记通知书、办理人身份证原件,到工商局领取营业执照正、副本。
结果:领取营业执照。
第四步刻章等事项
时间:1—2个工作日操作:凭营业执照,到公安局指定刻章点办理:公司公章、财务章、合同章、法人代表章、发票章;至此,一个公司注册完成。
『玖』 退休人员被返聘后,公司可以随意解除合同吗
退休人员与用人单位签订就业服务合同时,因主体不合格(劳动者超过法定劳动年龄),不属于《劳动法》中的“劳动关系”,不适用《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定。因为退休人员已经依法享受基本养老保险待遇,如果支付经济补偿,不符合经济补偿的背景。
根据《劳动合同法》的规定,已达到法定退休年龄并办理退休手续的人员,与用人单位无劳动关系,不适用《劳动法》和《劳动合同法》。因此,被辞退后,不能按照劳动合同法的规定获得赔偿。
特别提醒:用人单位与受聘退休人员已签订聘用合同的,聘用合同约定终止时支付经济补偿金,用人单位符合支付条件的,按聘用合同约定支付。以上内容是边肖对退休后解除合同的赔偿知识的总结。综上所述,可以看出,退休后不就业的人与普通工人不同,所以解除合同时一般没有经济补偿。除非双方在合同中提前约定补偿事项,否则很难获得经济补偿的支持。