『壹』 2021退休人员过年有补助吗
法律分析：按照国家标准，春节退休人员是没有补助的。但是由于部分地区有推出这项过节补助权益，所以地方政府说有的话则是有的。春节期间的过节补贴，并不是全国所有地区，所有退休人员都有的，因为这毕竟不属于强制要求发放的待遇，而只是部分地区或者单位的一些政策。
1.一次性退休补贴发放范围
2014年10月1日以后退休且符合加发基本退休费政策的人员，加发基本退休费政策主要包括独生子女父母提高5%、按高级专业技术职务退休提高5%、按专业技术职务退休从教满30年提高到100%等。
2.一次性退休补贴发放标准
一次性退休补贴标准=退休时职务（职称）对应的2014年9月的基本工资×加发比例×240，其中加发比例与原退休费计发比例之和不超过100%。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
『贰』 2022年春节退休人员有过节费吗
法律分析：退休人员每人发放2000元过节费，这其实是个别地区的政策。从全国来看，春节发放过节费的地区也只是少数地区，而且每个地区由于自身条件等情差异，过节补贴的发放标准也因地而异。目前只有宁波市、杭州市以及上海市才有这样的政策。
法律依据：《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》 第三条 （二）工会直接用于维护职工权益的支出。包括工会协调劳动关系和调解劳动争议、开展职工劳动保护、向职工群众提供法律咨询、法律服务、对困难职工帮扶、向职工送温暖等发生的支出及参与立法和本单位民主管理、集体合同等其他维权支出。（三）工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出。包括开展工会干部和积极分子的学习和培训所需教材资料和讲课酬金等选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励织劳动竞赛、合理化建议、技术革新和协作活动开工会代表大会、委员会、经审会以及工会专业工作会议展外事活动、工会组织建设、建家活动、大型专题调研审经费、基层工会办公、差旅等其他专项业务的支出。（六）由工会组织的职工集体福利等方面的支出。主要用于工会组织逢年过节向全体会员发放少量的节日慰问品’会员个人和家庭发生困难情况的补助’以及会员本人过生日的慰问等。
『叁』 今年过年退休人员有补贴吗
我国目前采取的累计年限领取退休金，只要达到法定退休年龄，其中男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的才能退休累计缴费满十五年的都可以按月领取基本养老金，关于退休补贴一般需要根据不同地区和政策来具体分析。
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
『肆』 退休人员新年补贴
法律分析：按照国家标准，春节退休人员是没有补助的。但是由于部分地区有推出这项过节补助权益，所以地方政府说有的话则是有的。春节期间的过节补贴，并不是全国所有地区，所有退休人员都有的，因为这毕竟不属于强制要求发放的待遇，而只是部分地区或者单位的一些政策。退休人员有以下补贴标准：省部级及以上的行政人员是1100元，厅局级700元，县处级460元，乡科级350元，科员及办事员260元。专业技术人员，教授及相当职务700元，副教授及相当职务460元，讲师及相当职务350元，助教及以下职务260元。工人，高级技师和技师350元，高级工以下、普通工260元。
法律依据：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》 第三十五条 企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。
『伍』 今年春节退休补贴多少
退休各地补贴不同，建议到当地政府部门咨询。
退休，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。中国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向，民意调查显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。
下列几种情况可以办理退休：
1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
4、因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
【法律法规】
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
『陆』 今年春节退休人员补贴多少
法律分析：按照国家标准，春节退休人员是没有补助的。但是由于部分地区有推出这项过节补助权益，所以地方政府说有的话则是有的。春节期间的过节补贴，并不是全国所有地区，所有退休人员都有的，因为这毕竟不属于强制要求发放的待遇，而只是部分地区或者单位的一些政策。还有一个月的时间就到2022年虎年春节了，许多在职人员已经领取到了年终奖，有的还发放了春节补贴，退休人员们也期盼着是否能多少发放一点过节费。
法律依据：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》 第三十五条 企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。
『柒』 2021年退休人员三大补贴
法律分析：1.第一是假期补贴福利，在一些地区，假期补贴是专门为老年人提供的，用于提高生活质量，比如春节补贴、中秋补贴、端午节补贴等，目前这个政策并没有全国范围推开，补贴的多少也跟地区的经济发展有关。
2.第二是很多地区都专门为独生子女家庭的父母提供养老补贴，以前实行计划生育，很多老人都只有一个孩子，随着经济的发展，物价在上涨，独生子女赡养父母的负担在加重，现在很多地区都出台了独生子女家庭都可以按照相关规定领取补贴。
3.第三是供暖补贴也是社保福利之一，尤其是在冬天，老年人在冬天需要支付额外的取暖费用，这笔费用虽然不是很高，对于没有收入的退休人员来说，也是一笔不小的费用，为了保证老人能过温暖的冬天，我国在北方地区往往会提供取暖补贴。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：
符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资80%发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。退休费低于25元的，按25元发给。
符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的90%发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的80%发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于35元的，按35元发给。z
『捌』 陕西退休人员节日补贴有什么
法律分析：750元。退休人员在退休后养老金便是其主要的经济来源，靠着养老金生活的老年人数越来越多。为了保障老年生活的多姿多彩，我国对于退休人员的政策也在不断完善，设立了退休金补贴。从全国来看，春节发放过节费的地区也只是少数地区，而且每个地区由于自身条件等情况的差异，过节补贴的发放标准也因地而异。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
『玖』 退休工人有春节补助吗
在春节的时候，很多地区都会给予相应的惠民政策，会给退休人员一些过节费或者春节补贴，这样可以让大家过个好年。
只有部分地区会给退休人员发放春节过节费。
退休人员领取的养老金由国家社保基金发放，取暖费和节庆费用需要由社保基金支付。
由于我国的养老金是省级统筹的，是否缴纳假期费必须结合区域经济发展、养老金支出和收支平衡综合考虑。
今年不是支付春节费用的时候。按照往年的分布，目前国内只有少数地区会向退休人员支付春节费用。
例如，杭州对符合条件的退休人员春节每人补助1200元。
上海还将根据年龄差缴纳春节放假费。 80岁以下支付650元，80岁以上支付750元，
同时，上海还将对享受城乡居民养老保险待遇的人员缴纳春节放假费，标准为每人300元。
除了杭州和上海，宁波还将给企业退休人员支付春节费用，支付标准不低，每人最高可达2000元。
部分地区可能会发放取暖补贴。
取暖补贴并不是人人共享，这与当地的社保政策有关。在全国范围内，没有强制性规定必须向退休人员支付取暖补贴。一般来说，支付供暖补贴的地区是北方寒冷地区，南方大部分退休人员没有供暖补贴。
例如，在山东省青岛、淄博、威海等地，每年冬季取暖补贴标准为每人1700元。如果今年11月或12月退休，再拿到1700元，毫无疑问，这笔钱属于供暖补贴。
再比如，陕西省退休人员取暖补贴标准为2360元。那些自称领取2000多元春节补贴的退休人员，其实是误会了。此项补贴应属于地方供暖补贴。
有网友留言称，太原取暖费标准为3360元，河南取暖费标准为480元。
原来，供暖补贴是在10月或11月发放，但对于新退休人员来说，如果有地方供暖补贴，则只能在退休后的12月发放。
此外，2022年春节即将到来，部分地区可能会延续此前的“过节费”，对离退休人员发放“春节补助”。具体来说：
比如上海650元或750元，杭州1200元，浙江宁波2000元等等。和取暖补贴一样，这笔钱具有明显的地域特色，并不是大家共享的。这些地区虽然前几年有过春节补贴，但今年是否有补贴就不得而知了。如果是这样，这笔钱应该在2022年1月收到，请注意当时钱的分配情况。
哪些退休人员会有补贴：
部分地区的企业退休人员。
包括众所周知的杭州在内，杭州每年都会向企业退休人员发放春节假期补贴1200元。
此外，宁波还将向企业退休人员春节期间发放2000元假期补贴。
此外，在上海，80岁以上退休人员发放750元，80岁以下退休人员发放650元。
总之，各地企业退休人员假期补贴标准不同。能不能拿到，能拿到多少，要看当地的政策。