① 我是特殊工种，退休档案被涂改怎么办
摘要 就是你在一个地方离职的时候办理的社保关系转移证明，你在单位离职的时候，必须先在单位办理离职手续，然后由单位去社保中心给你办理当地《社保缴费清单》(社保关系转移单)，社保中心不接待个人办理此类证明。离职手续是劳动法规定的员工离职的时候单位必须给办理的义务，不给员工办理离职手续是违法行为。
② 档案 涂改 对 办理退休 有影响吗
也可以到公安局调户籍底册。开出证明。不是现在这种户口本复印件，而是老户籍。应该有个户籍科。
③ 退休时发现档案有涂改痕迹，不能办理手续怎么办
按照规定，职工退休，以档案最早记载的出生时间为准，如果档案最早的时间被涂改，就版不能确定权是真实的，只能参照别的记载年龄为准，一般来说，社保部门是不认可被涂改的年龄的，但是什么都有例外，也许社保部门就认可了，也不是不可能的
④ 个人档案多处被涂改影响退休怎么办
个人档案又称人事档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情版况的文件材料，起着权凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。
人事档案是中国人事管理制度的一项重要特色，它是个人身份、学历、资历等方面的证据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩，具有法律效用，是记载人生轨迹的重要依据。
提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办以及企事业单位等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，个人人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。人事档案必须体现真实性，不得擅自修改、涂改，凡有涂改的，必须要校核印章才有效。否则，会被认定为无效，严重的会影响到个人的晋级、招干、参军、入党、退休等。
⑤ 退休职工档案年龄有涂改怎么办
⑥ 退休时发现档案有涂改痕迹不能办理手续怎么办
对于涂改的档案年龄，不予认可，涂改部分不是最先记载的，不影响认定档案出生时间，应按档案记载那里退休；影响最先记载的，可以按身份证认定出生时间办理退休。
劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
1、规范退休审批程序，健全审批制度
2、对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。
⑦ 退休职工档案年龄有涂改怎么办
对于涂改的档案年龄，不予认可，涂改部分不是最先记载的，不影响认定档案版出生时间，应按档案权记载那里退休；影响最先记载的，可以按身份证认定出生时间办理退休。
劳动和社会保障部
《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
劳社部发〔1999〕8号
二、规范退休审批程序，健全审批制度
（二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。
⑧ 到退休年龄,发现档案涂改怎么办
现在如果档案发现涂改了，一般是没有太好的办法的。除非能证明你的档案被别人涂改，否则的话，退休都按档案的年龄走。
⑨ 退休档案有涂改要复审能过吗
对于涂改的档案年龄，不予认可，涂改部分不是最先记载的，不影响认定档案出生时间，应按档案记载那里退休；影响最先记载的，可以按身份证认定出生时间办理退休。
劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
1、规范退休审批程序，健全审批制度
2、对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。
【拓展资料】
退休后存放档案有如下几种情形：
1、企业退休人员
如果是在企业退休，那么是由单位来办理的，具体流程是退休人员到倒法定退休年龄时，单位带着退休人员的职工档案来到当地劳动局申请退休，当地劳动局的工作人员审核档案材料，待审核完毕后会将个人的职工的返还给单位，然后有单位进行保管。所以来说，在职职工档案仍保留在原单位。
2、个体户人员
个体户的档案都会存放着在参保地的劳动局代理中心。（一般来说，劳动局都会专门的科室来保管灵活就人员和下岗失业人员的档案。）
3、机关单位人员
比如是属于医院的在编医生等，那么个人的档案就会放在卫生局，如果是学校的在编老师，那么档案就会放在教育局，如果是普通机关事业单位的工作人员，那么个档案就会放在人社局。
不管个人是在职还是退休，那么他们档案都会保存在所属上级单位。(在这些部门保留的仅仅是普通科员的职工档案。)
4、区委，市委，省委退休人员
个人档案会存放至组织部，或者普通机关事业单位的副科，科技以上级别的人员的答案也会存发组织部，不过大趋势是今后的人是大管理都归组织部管，那么组织部的所要存放大就会更多人社局将不再存放普通科员的档案。