❶ 马鞍山灵活就业女工怎样才能50岁退休，自己已买20年，听说到企业工作几年就可以50岁退休了，对吗
退休年龄最新规定2016：
2016退休年龄最新规定：社部今日公布延迟退休时间表，最新延迟退休方法最早2022年实施!这样一算来对70、80后的影响很大。到底退休年龄的最新规定是什么?退休年龄到底要改到几岁?退休年龄最新规定到底会影响谁?
我国人社部部长尹蔚民表示，我国将实施“渐进式延迟退休”，争取今年完成方案制定，后年正式推出，方案推出至少五年后。想退休?别着急，先等等，社会养老金缺口还需要你。(最新消息：女职工退休年龄最新规定正副处级女干部60周岁退休)
一、延迟退休方案实施时间表：
2015年 指定延迟退休方案--->2016年 上报中央同意并公开征求意见--->2017年
公布方案--->2022年 最在实施时间
二、哪些人受到退休年龄最新规定的影响?
1、小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);
2、小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);
3、小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性);
由此看出，延迟退休方案影响较大的是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。
三、如何理解渐进式退休年龄?
(注：下文系网传退休方案，仅供参考，具体方案请以官方为准)
以55岁退休为标准，假定每年延长退休时间为6个月，自方案实施起，逐年累计递增，直到达到新拟定的退休年龄。
假如每年延长退休时间2个月，1986年出生的小伙伴退休年龄将为58.3岁，到达新的法定退休年龄前，渐进式的延迟退休将波及90后。按照现有预测，法定退休年龄有可能是65岁。
❷ 我是国有企业下岗的女职工45周岁现在打工请问退休年龄有什么新政策吗是50岁还是55岁
问：我是国有企业下岗的女职工45周岁现在打工请问退休年龄有什么新政策吗？？？是版50岁还是55岁？？？
答：权君同法律在线咨询为您解答
目前对于职工退休年龄的规定是：男60周岁，女：工人岗50周岁，从事管理岗和专业技术岗55周岁退休。区分女职工的退休年龄看劳动合同，如果合同没有明确写明岗位的，需要单位通过民主大会的形式确定单位管理岗位和工人岗位的划分，并以此为依据办理退休。也就是说看退休时候职工所从事的岗位来划分退休年龄，干部如果退休时从事的是工人岗，也是50周岁退休；同样工人如果退休时从事管理岗就是55周岁退休。如果企业有特别原因需要延期聘用的另行规定。具体地区的差别你可以到当地人力社保部门咨询。
❸ 人事代理女职工在特殊岗位满45周岁,应该办理退休手续吗
特殊岗位的话这个年纪可以办理了。
但是什么时候通过就是两说了。
正常应该也要50左右才行。
❹ 国企算断工龄女职工今年45岁,社保缴纳了28年,还需不需要继续缴纳到50岁退休吗
可以继续缴纳。
你正常在职上班，就可以正常缴纳，你多缴纳几年，退休后领取的养老金的金额比例会多一些。
如果你现在提前退休了，那么也可以不缴纳了，养老金的领取只要缴纳累计满足15年就可以了。
❺ 45岁退休工资计算,
如果你从事的工作岗位已经列入国家《特殊工种名录》，就应当是可以提回前退休的答特殊工种；
退休后养老金的计算公式和方法都是一样的；
单纯的工龄在社保退休时的养老金计算中并没有意义，有意义的是你的历年来的缴费金额和缴费年限；
养老金的多少取决于缴费年限的长短、历年来缴费金额的高低、个人账户金额及利息的多少、退休时当地上一年度社平工资水平等许多因素；
如果公司认为你符合提前退休条件而你拒不退休，公司有可能不会继续为你缴纳社保费，而且这样做也是合法的；
退休后养老金是否还上调10%，可能性较大，社保法规定退休后养老金会随物价上涨适时上调，今年也可能会再次调整社保退休人员的养老金。
❻ 马钢退休年龄以后怎样延迟
这要按照国家的具体政策办，有媒体报道国家有意从2018年开始延退，直到男女均为65岁为止。不过还是等国家的正式文件出台吧!
❼ 女职工从45岁开始缴纳社保，明年50岁，应该到退休年龄，是否可以退休
可以在办退休时一次性补缴足15年的保费，退休后按月领养老金
也可以转成居民养老保险，缴纳足15年后再领养老金