㈠ 学校与教师如何签订的安全责任书
根据上级关于切实抓好学校安全管理工作的要求，为了加强我校学校内部安全工作的管理，杜绝各种安全责任事故的发生，特拟订安全责任书。望各班主任、辅导员及科任教师自觉遵守并认真执行。 本安全教育责任书内容包括：对学生的安全教育责任、教学时间内的安全工作职责、班级安全工作日常管理、校内发现安全事故后的报告职责、教师与家长共同做好学生安全管理工作职责。 鉴于以上学校安全工作要求，各班主任、辅导员和科任教师要进一步提高安全责任意识，高度重视安全工作，加强管理，履行责任，完善班级管理措施。各班主任、辅导员及任课教师是班级安全工作的第一责任人。 一、对学生的安全教育责任 （一）、班级要做到“安全工作警钟长鸣”，班主任和辅导员老师对安全工作要常抓不懈，做到安全天天讲，谁带班谁负责。 （二）、班主任辅导员要与学校以及上级有关部门协调配合，结合本班实际，有针对性地根据不同季节、不同情况对学生进行各种安全教育，提高学生的安全防范意识。并做好每次安全教育工作的记录，学校随时抽查。期末把记录本上交学校。 （三）、加强对学生进行水灾、火灾、防雷电、地震、煤气中毒、家庭用电用火安全事故自救能力的教育培训，培养学生对以上安全事故的自救能力。 (四)、教育学生树立生命第一的重要价值观，珍爱生命，远离危险，不做可能伤害自己或他人的事情，不玩危险游戏。 （五）、注意学生上学、放学动向，特别要做好学生上学、放学安全教育，不横穿公路，要走人行道，不在公路上骑车、踢球或追逐打闹玩游戏等。教育学生节假日回家或返校乘船时注意安全，不乘违章车船。 （六）教育学生不买“三无”和过期变质的食品，不乱吃零食。 （七）学前班教师要认真管好本班学生。认真清点学生人数，认真进行安全教育，保证在校时间内不出重大安全事故。 二、教学时间内的安全工作职责 （一）班主任、辅导员及任课教师要注意清点当天本班学生人数及本节课班级人数，防止学生不请假私自逃学或外出发生事故，不准提前放学。 （二）体育课教师要严格管理教育学生注意安全，上体育课时教师不准离开现场。 （三）上文化课教师必须按时到教室上课（包括早读课），不到下课时间不准离开教室，有眼保健操的必须等到眼保健操结束后才能离开教室。 （四）在上课时间内发现学生生病的，要及时通知家长，联系不到家长的而学生病重的，要及时送往医院救治，并要做好与家长的联系。 （五）劳动课、学生做黑板报、干墙报时，班主任和辅导员必须亲临现场指导，做好学生在擦门窗玻璃时的安全防护和指导。在学生做以上存在严重安全隐患的劳动时，必须有老师在场看护。 三、班级安全工作日常管理 （一）各班主任和辅导员要随时检查本班教室及周围的安全设施，排除安全隐患。一般由班主任和辅导员自行解决，重大隐患及时上报学校安排总务处维修。 （二）加强班级教室、痰盂、垃圾箱、饮水机等的卫生管理，预防传染病的感染和传播。 （三）未经批准任何教师不得组织学生开展校外郊游活动和集体外出活动,时时关注学生活动动态。 三、校内发现安全事故后的报告职责 （一）各班主任必须把学校的安全预警报告机制向学生宣传，让学生清楚学校发生安全事故后如何报告的]机制，每位教师必须清楚学校的安全报告机制。做到学生老师发现校内发生安全事故都能及时上报。 （二）保卫人员必须做好上课时间内、放学后、周末和节假日的值班护校。谨防学校财产被盗或遭受破坏。 （三）学校每一位教师员工发现学校有安全事故的，都有现任按学校预警机制上报，履行报告职责。 四、教师与家长共同做好学生安全管理工作职责 （一）做好班主任、辅导员与家长的通讯联系和家长通讯录登记，便于随时与学生家长的联系。 （二）经常与家长联系共同抓好本班的安全教育，与家长或监护人签订学生安全责任书。 五、校舍维护管理安全工作 （一）总务主任必须随时做好学校建筑物的安全排查工作（如：围墙、铁门、屋瓦、门窗及门窗上的玻璃等），并及时做好维修工作。 （二）总务主任必须随时做好学校用电线路、防雷的安全排查工作，发现存在安全隐患的，要及时予以维护和排除。 （三）以上未提及的所涉学校各种设施的安全排查工作和维护整改工作，由总务主任负责完成。 六、各位教师及学校住户要认真搞好家庭防火安全，不准出现火灾事故，家庭出现事故的自已负责向管理部门解释和承担一切后果。 七、学校以此责任书要求为基础，逐年加以完善，逐步加强学校安全工作要求。在履行安此全责任书的过程中，若发生上述条文未写上的其它安全责任，学校将视责任的轻重进行处理， 各班要把安全工作放在重要的工作来抓，对不认真抓班级安全教育工作、不履行职责而出现严重安全事故的教师，当年年度考核不合格，取消当年评优评模资格。学校随时进行安全检查，无安全教育工作记录的班级老师，每次扣班级管理分1分，期末无安全记录本交的，以全学期要求的次数扣班级管理分。 本责任书一式两份，学校和教师个人各执一份，有效期为当学年度。 台江城关二小盖章 教师（签名）： 校长（签名）： 年 月 日 年 月 日
㈡ 落实学校安全责任书工作计划
谈及安全工作，责任落实是关键。新年之初，按照上级要求，已逐级签订了安全责任书，安全责任制度也如期进行了修改和公布。这些工作是强化安全基础管理工作的必要措施，并无可厚非。但责任书的签订完毕，绝不是安全责任制的贯彻落实到位，因此我校严格按照责任书内容要求，制定了如下的责任落实计划：
一、明确责任目标
1．总体目标：不断加强安全工作基础建设，履行安全责任主体职责，提升安全工作管理水平，强化安全监管，确保部门的教学、科研及生活秩序良好，进一步将学校建成和谐平安校园。
2．具体目标：制定和落实部门安全工作规范化管理制度，构建部门安全工作体系；学校教职工和学生中无犯罪人员；无重大案件、恶性事故、火灾事故及影响社会稳定的政治事件发生。
二、规范化管理项目内容和要求
（一）组织机构
1．学校领导重视安全管理工作，落实安全工作责任制；建立安全管理工作领导小组；配备兼职安全工作管理干部。
2．校长为第一责任人，承担本校的安全工作责任；副教导为安全工作直接责任人，协助第一责任人做好本部门的安全工作。
3．安全工作第一责任人和直接责任人按规定参加安全管理工作的教育培训、考核。
4．学校与各班、各室安全工作责任人签署，并将安全工作责任逐级落实到具体个人。
5．每学期考核一次，考核结果纳入学期绩效考核结果，做到奖惩兑现。
（三）日常管理工作
1．经常对各班、各室的工作进行督促、检查。
2．规范用电及火源管理，无违章用电行为，定期检查电气等设备。
3．校舍定期检查、维护维修、改造验修制度落实，校舍无安全隐
患，楼道、走廊及其它通道安全、通畅，护栏及体育设施符合安全要求，无违章建筑。
4．认真落实安全检查制度和事故责任追究制度，事故责任追究“四不放过”（ 对事故的原因没有查清不放过，责任人员没有受到处理不放过，整改措施没有落实不放过，有关人员没有受到教育不放过）。
5．建立安全工作档案，记录日常安全工作、安全责任落实、安全检查、安全隐患消除、安全教育等情况。
（四）安全教育工作
1．组织本校教职工、学生进行安全教育和培训，适时召开安全工
作会议。
2．加强本校应急工作队伍的建设和培训工作。
3．开展经常性法制教育活动，落实对行为不良学生的帮教措施。
4．将安全教育纳入议事日程，每年不少于一次；对教职工和学
生开展安全防范教育、交通安全教育、消防安全教育、防溺水安全教
育、食品卫生安全教育、用电安全教育。
5．制定本校应急预案；每年不少于2次开展有针对性的灾害事
故紧急疏散演练。等级。
㈢ 学校安全员责任书
安全员责任书
为了保障我校有一个安全的环境，保证校园内有良好的教育教学秩序，保证学校财产不被盗窃丢失，保证坏人及社会闲杂人员不能进入校园内，特制定本责任书。
第一条：签订对象：安全员。
第二条：责任期限：201 年 月 日－201 年 月 日
第三条：责任目标：在责任期内，杜绝因管理不善而发生安全责任事故。
具体落实好以下工作：
一、坚守岗位做好保卫工作。加强工作责任心，做到文明值班，礼貌待人。严把校门关，在学生来校或者离校时要注意门卫管理和学生安全．绝不让学生私自外出。
二、有权查问本校职工及外来人员携带的物品出门，所有出校的物品需总务处签字或通知后方能放行。
三、要在全天时间对校园内的安全情况进行有效监控，特别在晚间和节假日加强对校园的安全巡查，严防盗贼及其他破坏分子进入校园进行破坏行为。
四、熟悉火警、急救等电话号码，遇紧急突发事件要及时报告。
五、保证门口安全检查，人员进行疏散、指挥，对各种异常情况进行观察，并对有危害学生及学校的事件进行及时处理。
六、防火、防意外灾害。定期检查园内大型活动器械、水电线路设施、消防设施，及火灾隐患、建筑隐患等，及时汇报，排除隐患。在突降暴风雨等意外灾害时，及时查看，有效监控。
七、在流行病紧急时期，严把校门关，做到隔防果断有力。
八、在做好保卫工作的前提下，协助打扫环境卫生，做到场地整洁，并兼管环境绿化工作。
九、做好相关安全活动的记载，规范一切保卫行为。
第四条：责任追究。在责任期内，如因疏于管理、违反责任书第三条酿成的安全事故，将严肃追究责任。
第五条：附则。
1、本责任书供本校使用。各岗位责任人为安全工作第一责任人。
2、责任书各岗位责任人、学校双方签字（盖章）后在责任期内生效。
3、责任书一式两份，各岗位责任人和学校各执一份。
学校（盖章） 岗位责任人（签名）
201 年 月 日 201 年 月 日
㈣ 学校要我们签安全责任书，学校是第一责任人，我们老师是签直接责任人，这是对吗
这是对的，在校内的时候，老师和学生都是直接责任人，如果是未成年人，那就老师是主要责任人
㈤ 学校要我我们签的《安全责任书》合法吗
学校是违法的，你可以向教育部门进行投诉。你完全有权利拒绝签这份安全责任书的。
㈥ 学校要我们签安全责任书,学校是第一责任人,我们老师是签直接责任人,这是对吗
既然学校让签，那就有签的道理，不然孩子在学校谁管，谁负责任，孩子从早晨到下午五点时间都在学校，能说让家长负责吗？
㈦ 学校签安全责任书是否就有法律效力
学校签安全责任书，如果有免除其责任、加重对方责任的，该条款无效。
我国《合同法》第40条规定：格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定的情形，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。这种明显免除自己责任或明显排除对方当事人主要权利的免责条款，造成了当事人事实上的诉讼地位偏差和不平等，也就是明显失去公正即显失公平，必须确认其无效。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第七条 对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。
第三人侵权致未成年人遭受人身损害的，应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等教育机构有过错的，应当承担相应的补充赔偿责任。
㈧ 离职安全责任书100字
你好!你的问题涉及到行业竞争问题，法律术语叫同业竞止，是指特定地位的人或掌握原从业的公司（企业）商业秘密的人，在解除雇佣、劳动关系后在一定的期限内，不得实施其所服务的营业具有竞争性质的行为。
新《劳动合同法》第23条规定：“对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。”
你和公司所签订的责任书从效力上来讲相当于合同法里规定的竞业协议，是你们之间劳动合同的从合同，公司拖欠提成奖金或违法解聘并不必然导致你们签订的竞业协议无效。但是协议中没有约定离职后的补偿金，而由于竞业限制的约定要求劳动者在离开该用人单位后一定期限内不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位就职等，这样的约定在一定程度上限制了劳动者的劳动权利和就业机会，所以从劳动者基本权利的保障和利益平衡的角度出发，要对劳动者进行经济补偿，而且进行经济补偿是竞业限制条款发生法律效力的必要条件之一，并且进行经济补偿要符合一定的补偿标准。所以从这点来看，你这份责任书在法律上是无效的，即你所说的不平等条约。
㈨ 怎样写校园安全责任书啊！！！！！！！！！！急！！！！！
校园安全责任书
为加强校园安全管理，使广大师生员工牢固树立“安全第一、预防为主”思想，提高学校安全管理能力和水平，切实建立有效的安全管理机制，确保广大师生员工生命、财产安全。根据《育英学校安全管理机制》第二条：“制签安全工作责任状机制”的要求，经《育英学校安全工作领导小组》研究，制定《育英学校校园安全责任书》，并与全校教职工签定。
一、 认真贯彻“安全第一、预防为主”方针，切实提高安全意识，把校园安全工作做为学校头等大事抓紧、抓实、抓好、抓出成效。
二、 加强对学生日常安全教育管理。坚持每月对学生进行安全教育；抓好食堂主副食品采购、储藏、加工、卫生安全，规范学生用餐秩序，培养学生良好饮食习惯，不给学生饮食不安全卫生食品；抓好学生生活管理，落实学生上、放学（放假）送接查数交接签字手续，做好学生因事、因病或其他原因离校请假并有其监护人签字等工作，坚决杜绝学生擅离校园现象发生。
三、 杜绝体罚或变相体罚学生现象发生；严禁上课压堂或让学生超时间滞留学校；教师上课要清点好学生人数，一旦发现学生不来上课，必须立即与学生的生监护人、学校领导取得联系。
四、 切实加强学生交通安全管理。学生上、放学送接实行教师跟车护送，护送实行“三定”机制，即定时、定点和定行车路线。走读生上、放学必须走学校和交警部门指定的通道，值班领导负责检查、监督和整改。走读生上、放学接送交通安全由学生的监护人全权负责。
五、 切实加强体育课、计算机课、劳动实践课、社会实践调查、各项赛事活动、旅游踏青等安全管理工作。
六、 加强对学生集体用餐，做好预防传染病、食物中毒的发生，做好防盗工作。
七、 加强防火宣传，严格用火制度，严禁乱用火，乱接交流电。严禁吸烟，杜绝火灾发生。经常排查整改用电用火安全隐患，确保用电安全。
八、 严格落实事故及时报告制度，流失学生汇报制度和举办校内外大型活动前请示汇报制度。如发现学生没到校或擅自离开校园等情况必须及时向其监护人、学校领导报告，立即启动；再如开展登山、春游、社会实践活动等需报请校长与相关责任人签定专项安全责任状，以确保学生生命安全（原则上不允许以班为单位外出）。
九、 严禁学生打架斗殴，避免造成人身伤害。严禁十二岁以下的学生骑自行车，杜绝学生私自下河游泳。每位教职员工无论在上班时间还是下班时间，无论在校园还是在校外都要切实关心未成年人人身安全，一旦未成年人遇到麻烦、危险或预测到可能发生危险时，应及时给予帮助或求助，也可以和有关人员取得联系，以便得到妥善处理。
十、 全体教职员工要按照，落实“谁主管，谁负责”的工作原则，切实担负起自己的安全责任，为学生的生命安全和健康成长创造安全、和谐的育人环境，确保学校财产安全。
十一、 凡因工作失职、渎职或擅离职守造成不安全事故（包括人身伤害、死亡或财产被盗）的，学校将对责任人工作考核“一票否决”机制，考核排序列尾数，并视其具体情况给予严肃批评教育和处理。凡侵犯学生的人身权利或者其他合法权利，构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
十二、 本责任书有效期为一学期。
校长签名： 教师签名：
2010年3月1日