㈠ 企业年度税收计划怎么写
宏达电子有限责任公司年度财务工作计划
为全面搞好二00七年全面预算管理与财务管理工作，我们计划重点抓好以下几个方面的工作：
（一）根据公司目标，进一步搞好预算管理工作。预算管理作为财务管理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对生产，采购，销售的费用预算指导与预算管理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算管理真正成为全员预算管理，让预算真正发挥其应有的作用。
（二）认真研究市场，结合开发产品和市场的需求，搞好ISO9000，ISO14000质量认证。公司已走上了良性发展的快车道，产品经营质量不断提高，企业资产得到进一步净化与整合，可以进一走优化资本结构。从我们公司的第七年末资产负债表可以看出，其资产负债率在36.52%，对于一个制造业企业来说，是一个负债偏低的结构，这证明该公司偿债能力较强，未来盈利空间较大。再从其负债结构分析，流动负债910万元，占负债总额的39.06％，长期负债1420万元，占负债总额的60.94％。由此可以看出，公司较多的选择了低风险的融资决策，虽然长期负债能带来较低财务风险的财务杠杆利益，但其融资成本比短期负债高。如果公司高层有足够能力筹集短期负债，并且能够循环使用短期负债或者能用新债偿还旧债的话，那么，较多的使用短期负债能够提升公司价值。对于一个公司来讲，短期负债和长期负债应该保持一个适当的比例，过多的短期负债或长期负债对公司的经营都会产生不利影响。所以，公司在以后的一年发展里，准备适当的提高短期负债的比例，增加短期借款来筹措资金，实现充分利用到短期负债和长期负债的好处，扬长避短。
（三）减少费用开支。坚持费用管理“算、控、降”三字诀，算是全面预算，将费用按预算分解到各部门。控是严格预算管理，超过预算的一律从个人月奖中扣回，实行“定额包干、责任到人、超支自付、节约奖励”的管理办法。降是按上年实际费用，每年下浮一定比例确定费用总额，进一步完善财务公开制度，逐项剖析费用成因，通过分工明确，层层把关，促使各总站挖潜节支、堵塞漏洞。
（四）会计核算要更落实。一是摸清“家底”，开展全系统的“清仓、清产、清资、清债”活动，对现有资产存量进行认真细致的分析，找出潜在薄弱环节，组织整理各部门历年的会计档案，促进公司的会计基础工作更上一层楼。二是科学理财，学习聚财、生财、用财之道，在深度上从事后反映转变到事前控制、事后考核分析的管理会计上来，在广度上把会计核算和财务管理职能渗透到商品的进销存诸环节，推进会计电算化甩帐验收达标，使会计信息更加具有时效性和真实性。
（五）审计监督要更加严格。加强审计监督，审查公司的资金、商品、财产、损益、收支是否真实合法，公正客观的评价各部门经营业绩，严格考核管理，严肃查处小金库、赊销挪用、潜亏挂帐、虚开发票等违规违纪行为，坚决抵制假凭证、假规范、假审计弄虚作假的作法，推动审计监督进一步规范化、制度化、透明化。
（六）不断提高人员素质
在思想素质上，通过学习《会计法》、《审计法》，强化会计人员实事求是，如实反映的工作作风，学习“两个务必”，加强会计人员艰苦奋斗、勤俭节约的理财作风；在业务素质上，学习财务、审计准则制度，税收法律法规，保证知法、懂法、用法、护法，学习行业、省局有关规定，保证依法理财、依法监督、依法审计，学习新的财务会计管理方法、微机操作技术，适应企业管理新形势发展要求，并定期对会计人员进行检查、考核、评比，评“理财能手”，全面提高会计人员素质。
总之，来年的任务更重，压力更大，我们财务科全体成员在CEO的支持与帮助下，在各部门的配合下，将变压力为动力，积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献。
㈡ 岳阳市二00七年退休职工为什么不能办退休医保
道理很简单，按照社会劳动保障法规定，男性缴费年限必须达到25年，女性20年，法定退休年龄退休后，在享受养老金的同时，享受终身医疗保险。 到不到这一年限者，只能享受养老金待遇，不可享受终身医疗保险。
你也许就是这种情况，与你的出生年月没有关系，与你的缴费年限有关。
㈢ 二00七年出生的属什么生肖
属猪🐷
㈣ 安徽省蒙城县己退休的公务人员今年涨工资吗我是二00七年公务员提前退休今年涨工资吗
今年的政府工作报告指出，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。这意味着在2005年到2015年连续11年调整企业退休人员基本养老金基础上，2016年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
其中是否对两参人员，复退军人，教师/知青等人员有特殊的增发政策，需要待调整方案公布后才一知分晓。
㈤ 2oo7年个体户开始交养老保险哪年可领养老金
你提供的抄信息太笼统了袭:根据目前规定，灵活就业人员养老保险参保人法定退休年龄为男60周岁、女55周岁，达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。因你没有提供当事人性别、年龄，所以只能是根据政策自行计算。
需要注意的是延迟退休政策即将于2047公布届时如何延迟目前不得而知。
㈥ 企事业养老金并轨但退休人员养老金发放差距太大国家有措施我是一九七八年参加工作二00九年退休工龄三
现在的退休养老金，是根据本人缴费工资，缴费年限计算，你虽然缴费年限三十多年，但是由于缴费基数较低，依然不会高的，实行机关事业单位和企业并轨，只是从政策上并轨，计算退休金的办法上并轨，并不是领取多少的并轨，即使是不并轨，企业内部每个人的领取退休养老金也是不一样的，最低千元最高可以领取到6000多，因此领取的多少，和并轨没有关系，关键是缴纳养老金的多少，年限多长。
㈦ 二00七年退伍没有社保单据怎么为
若确系交了社保，可以补打单据，让部队协助。
㈧ 二○○七年对还是二00七年对
二零零七、二○○七年都是汉语的书写，二00七是不符合语法的，要吗汉文要吗就是阿拉伯数字2007，绝不能有二00七
㈨ 我2oo7年缴纳养老保险5o岁能退休还是55
跟那年缴纳养老保险没有关系，退休跟两个因素有关系，法定年龄（现行专，男60周岁，女工人有50退休，个属体女55，特殊工种可提前[什么是特殊工种，自己是否符合特殊工种，可提前到何时，详询参保社保经办机构]），缴费年限（15年，提前退休的详参保经办机构）。两个条件缺一不可，按你说的2007年参保，也不知道你具体岁数，是否满足以前两条（现行法律，具体以退休时规定为准）。