退休职工死后抚恤

『壹』 职工退休死亡抚恤金如何领取

职工退休后死亡抚恤金的办理流程：如果职工有工作单位的，由其直系亲属携带死亡证明、火化证明等材料到单位去办理，再由单位向社保经办机构申报抚恤金；如果职工没有单位的，则其直系亲属可直接携带上述材料前往社保局办理，经审查属实后，就会发给抚恤金。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

『贰』 退休职工死亡抚恤金标准是多少

法律分析：对于国家机关单位的退休员工，如果是烈士，则发本人生前的80个月的退休费为死亡抚恤金，因公牺牲的员工，发本人生前的40个月的退休费为死亡抚恤金，因为生病死亡的，则发本人生前的20个月的退休费为死亡抚恤金。如果不是国家机关人员，只要参加养老保险，去世后可以领到9个月的当地上年度职工月平均工资作为抚恤金。

法律依据：《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》 第一条 自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80 个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20 个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。

《社会养老保险法》 第三十九条 被保险人享受按月领取基本养老金待遇期间死亡的，由社保经办机构一次性支付其丧葬补助费和供养直系亲属抚恤金。丧葬费按其死亡时享受养老保险待遇所在市(区)上年度职工月平均工资的三倍发给;抚恤金按其死亡时享受养老保险待遇所在市(区)上年度职工月平均工资的九倍发给其供养的直系亲属。丧葬补助费和抚恤金由养老保险统筹基金支付。

『叁』 退休职工死亡后丧葬费和抚恤金如何领取

根据《社会保险法》第十七条，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

退休人员去世后，直系家属不仅领丧葬费和抚恤金。如果养老保险个人账户还有余额也可以依法继承。关于这位退休人员提出的疑问，希望接下来的内容能给大家带来帮助，虽然退休人员去世了，家属要提前知晓领这笔钱，其实丧葬费和抚恤金真的非常有意义，丧葬费和抚恤金更像是退休人员离世后，最后给家属一点点心灵上的安慰。

(3)退休职工死后抚恤扩展阅读

领取丧葬费和抚恤金其实非常简单，退休人员去世后，需要准备材料死亡证明和火化证明。除此之外，还需要准备办理人的有效身份证件原件，以及直系亲属（父母、配偶、子女之一）有效身份证件及关系证明原件（户口簿、结婚证、独生子女证、人事档案、社区证明、公证书等之一）和领取人的储蓄卡或活期存折。

只要准备上述5种材料，到社保服务中心就可以申请办理丧葬费和抚恤金。同时，社保服务中心的工作人员会办理清算养老保险个人账户，并且停止给退休人员发养老金，如果已经多发养老金，需要家属及时退还给社保局，避免给自己带来不必要的麻烦。

『肆』 退休职工死亡抚恤金怎么办理

退休职工的死亡抚恤金可由其近亲属在职工死亡后携带其死亡证明或者火化证明；本人的身份证、户口本、死者的社保卡等材料去社保经办机构申请领取；或者由街道办事处、村居委会代为申领。
【法律依据】
《民政部、人力资源和社会保障部财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》第一条
自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

『伍』 退休职工死亡抚恤金发放标准

法律分析：因工死亡职工的供养亲属符合享受供养亲属抚恤金条件的，供养亲属抚恤金按月支付。供养亲属本人(或法定代理人、法定监护人)自愿选择一次性领取供养亲属抚恤金的，除按规定领取丧葬补助金和一次性工亡补助金外，根据职工死亡是核定的供养亲属享受的抚恤金数额，其供养亲属抚恤金一次性支付的标准为：年龄在50周岁(含50周岁)以下的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算180个月;年龄在50周岁以上至70周岁(含70周岁)之间的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算120个月。年龄在70周岁以上的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算60个月。

法律依据：《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》 第一条 自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

『陆』 退休职工死亡后丧葬费和抚恤金如何领取

『柒』 退休职工死亡抚恤金

法律分析：退休职工死亡抚恤金：1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资。2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资。3、丧葬费标准：因病4000元。因工(公)5000元。4、遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元。二人以上的每人月补助190元。农业户口一人月170。二人以上的每人月150元。

法律依据：《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

『捌』 退休职工死亡抚恤金怎么办

您好，对于您提出的问题，我的解答是：各地退休人员抚恤金标准不一样抚，恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询，也可以上班时间拨打12333电话咨询。参保人员未达到按月领取基本养老金条件因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤金。一次性抚恤金按死亡人员的缴费年限，每满1年(不满1年按1年计算)计发1个月去世时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金，但最多不超过20个月。退休人员月平均养老金两个月发放。【法律条文】:《中华人民共和国民法典》：第一千零六十七条【父母的抚养义务和子女的赡养义务】父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。如果需要法律方面的帮助，可以点击“咨询我”在线咨询，律师为您解决法律问题。