企业工龄40年退休能领多少工资

1. 工龄40年，企业按60%缴的养老保险，退休能领多少钱

下面以山东省退休人员养老金计算公式为例。

退休人员养老金主要包括基本养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。

(3)过渡性养老金，其实即使在山东省，实行统筹账户和个人账户相结合的时间也是不一样的，假设一个15年的计算期。平均缴费指数为0.6，可以计算出过渡养老金为11.7%时，上一年的平均社会工资。按养老金计算基数计算，结果是每月807元。三部分之和约为3370元。因为过去平均工资低，实际上大部分人的平均缴费指数会高于0.6，所以相应计算出来的养老金会更高。如果平均缴费指数达到1，养老金可以领取四五千元。

2. 已有工龄40年，企业按60%缴的养老保险，退休后每月能领多少养老金

假如是2021年退休，参与工作时间为1981年，触及到视同缴费年限，与参与工作时间晚的人相比，还需求计算过渡性养老金。企业按60%交纳养老保险，阐明你的缴费基数和个人养老账户贮存额不会太高。退休后能领几养老金，与你的缴费基数、退休年龄、退休前上一年的全口径均匀工资有关。下面分离问题，做测算剖析，希望可以对你有所协助！

综上所述

40年工龄，依照60%参保缴费，退休后的养老金在4000元以上，超越全国企业退休人员的均匀程度，根本能够满足退休生活的需求！

3. 我是企业退休付科级工龄40年月退休金应领多少

这个没有办法认定你的退休金，是不是错了，因为各地的规定是不一样的，并且每个人的经历，所在的单位也是不一样的，一般来说，退休晚的要比退休早的退休金要多，并且现在国家已经取消了企业干部和工人的区别，都是按照缴纳养老保险计算，你所说的比你晚十年退休的那个人，是按缴费计算的退休养老金，你是按照过去老办法，按照工龄，本人工资计算的退休金，何况你比人家早退休了十年，差别肯定会很大的，

4. 40年工龄,今年退休能拿到多少退休工资

这个不太好回答，退休工资分两块一个是按工龄计算，一个是按缴费金额计算，如果是工人一般在4500左右，工长及以上退休在6000以上

5. 我一企业职工工龄40年今年退休应领多少工资

退休工资不能光看工作年限，还要看自己账户里交的社保钱。

6. 40年左右的工龄退休后能拿多少退休金

养老金的计算涉及缴费年限、缴费基数、个人账户余额、退休时统筹区的社会平均工资等多个因素决定的，所以不能笼统的说40年左右的工龄能拿多少钱，所以这个问题问得不够明确。

1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）
3、基础养老金 =（统筹区上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=统筹区上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

举个例子：如果那缴费40年，60岁退休的话，退休时候社会平均工资为6000一个月，个人账户余额有139000元，而且每年都按社会平均工资的基数缴费。

那么这个人的退休金=（6000+6000）÷2×40×1%+139000÷139=6000×40%+1000=3400元

在简单说一下，一般来说退休金介于60左右的替代率，也就是一般来说能拿到社会平均工资的60%就算是不错了。

60%左右的替代率是什么概念？就拿现在上海2017年社平工资来说，上海社平工资6504，如果2017年退休，待遇水平就在3900左右。

再拿中部南昌来说，2016年社平工资4777，如果按平均退休待遇60%的替代率来算，就是2800左右。但实际上大部分人达不到60%的替代率，更多的普遍在1000-2000之间，因为他们没有按社平缴纳，多是按社平的60%缴纳费用，缴费年限也低。

目前基本养老保险退休待遇只能说还算不错，保持基本的温饱没有问题。但要活得体面还是不够。

由于现在养老金出现缺口，加大缴费额度，较低待遇标准，替代率持续下降，有的地方已经下降到40%左右。这显现很危险，也让养老保险的制度公平带来了挑战。

虽然每年财政会加大对养老保险的转移支付，支付金额逐年加大，每年对退休人员加工资，已经连续十三年加了工资，但其实平均也是每年加百元左右。累计也就加了1000多元。远远跑不过CPI。而且财政加工资的也会逐年递减。

总得来说，养老金能有多少？每个人的情况不同，具体问题得具体分析，但总的来说社会养老保险待遇水平普遍不是太高！即使是交了40年的人员，也只能是保基本生活，不能大富大贵，并且退休后收入明显会降低很多！所以有机会得多渠道增加自己的收入来源！可以通过增加财产性收入、合理配置个人资金，在确保一份养老金的同时，可以对资金进行分散投资，如：房产、理财产品、国债、股票、商业保险、职业年金等多种金融产品。通过早年打下良好的基础，那么到了退休的时候就可以高枕无忧了。如果到了退休，你还指望那一点点养老金的话，那也就只能啃啃馒头了！

7. 国企40年工龄能有多少退休金

工人的退休金：

按照工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是 1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。

养老保险：

一般来说要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你的个人帐户上存8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。

在社会保障的历史上有两个里程碑：一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度；二是在1935年美国建立全面社会保障制度，并将社会保障制度化，这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。