退伍军人企业退休

『壹』 退伍兵从企业退休后优待养老金是从何部门发放的

一个已经退休的因战五级残疾军人回答战友：我们退役军人从企业退休后，绝大部分是和公民退休者一样，从户籍地社会保障和人力资源局，按照规定每月领取养老金的。战友所讲的“退役军人优待养老金”那是只有两种退役军人、才可以在户籍地社会保障和人力资源局领取的（残疾军人抚恤金不计入工资、养老金收入的）：一、从2005年1月1日起国家实行了“军转企”干部退休人员的生活补贴（按照部队退役前职务分生活补贴多少的）；二、依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（1978年5月24日人大常委会批准）网页链接第四条规定条件的退役军人，增加百分之五至百分之十五的养老金。

『贰』 退伍军人退休后有补助吗

最近一段时间全国各抄县市区级退役军人事务部，都在集中办理部分退役士兵社保补缴和缴纳社保达到法定退休年龄、基本养老保险累计缴费年限（含军龄）未达到国家规定最低缴费年限的，允许延长缴费至最低缴费年限；的事情，都是对于退伍军人已经退休的，是没有任何补助的。此事办理的是依据2019年4月28日、中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》网页链接，文件中明确规定“达到法定退休年龄、基本养老保险累计缴费年限（含军龄）未达到国家规定最低缴费年限的，允许延长缴费至最低缴费年限；”所以已经退休的退役军人并不在补缴和补助优惠之列的。

『叁』 退伍军人在企业工作25年多了,还有两年多退休现身体一原因公司开除我怎么办

这个和你是不是退伍军人没有没有什么关系了？你在单位在任何单位，如果因个人身体原因不能继续为单位创造价值的，单位解除合同也是很正常的，这是不可抗拒的，不过单位需要给予你本人一定的补偿。

『肆』 军人退休与退役区别

1、年龄要求不同。参军30年，年满50周岁才能在军队退休，而退役只要提出申请，随时可以。

2、工资待遇不同。退休军人一般是在军队工作几十年老兵，国家会支付不菲的养老金；退役军人如果未满年限，国家只能给与相关补助。

3、退役后生活状态不同。退休军人一般退休时候年纪较大一般安排一些闲职或者干脆不需要工作，而退役军人政府还会安排他们在地方工作。

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退役士兵安置所需经费，由中央和地方各级人民政府共同负担。

第四条全社会应当尊重、优待退役士兵，支持退役士兵安置工作。

国家机关、社会团体、企业事业单位，都有接收安置退役士兵的义务，在招收录用工作人员或者聘用职工时，同等条件下应当优先招收录用退役士兵。退役士兵报考公务员、应聘事业单位职位的，在军队服现役经历视为基层工作经历。接收安置退役士兵的单位，按照国家规定享受优惠政策。

第五条国务院退役士兵安置工作主管部门负责全国的退役士兵安置工作。

县级以上地方人民政府退役士兵安置工作主管部门负责本行政区域的退役士兵安置工作。

人民政府有关部门和军队有关部门应当在各自职责范围内做好退役士兵安置工作。

第六条退役士兵应当遵守有关退役士兵安置的法律法规，服从人民政府的安置。

第七条对在退役士兵安置工作中作出突出贡献的单位和个人，按照国家有关规定给予表彰、奖励。

『伍』 企业退伍军人可以55岁退休吗

不可以，必须要到法定年龄60岁才能正式退休，但是按照目前企业的规定，也是可以办理提前内退，到法定年龄再办理退休手续。

『陆』 军人退伍后到企业工作，男性可以在55岁申请退休，如果申请55岁退休和按正常60岁退休待遇上有什么差别么

基本没有什么区别，一般来说，局级干部一下企业人员（男，女的是50）在55岁会办理内退，其实并为真正退休。60岁办理正式退休手续，待遇没什么差别。

法定的退休年龄

根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：

（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

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退休要办理的手续

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发[1978]104号）规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。

根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。

其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地市级劳动鉴定委员会进行审核，作出是否属于完全丧失劳动能力的鉴定结论。最后职工持鉴定结论和其他相关材料，到当地劳动保障部门办理提前退休手续。

职工因病或非因工负伤完全丧失劳动能力的鉴定标准，在2002年4月5日之前，按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T16180—1996）执行，省级劳动保障部门可根据本地实际情况，作出补充规定。

自2002年4月5日之后，按《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》（劳社部发[2002]8号）执行。

『柒』 国家对退伍军人退休后有什么新政策

退伍军来人养老金：

养老金是一种最源主要的养老保险待遇，以供因年老或疾病失去劳动能力的人作为生活来源由失去劳动收入者定期领取。根据国家既定政策，退伍军人可享受一定数量的养老金。

补贴政策

1、享受老退伍军人补贴政策的条件是：

需要在1954年11月1日前入伍，年龄在60岁以上(含)，并且没有享受到国家关于定期抚恤补助的农村籍退役士兵。

2、退役士兵的服役年限怎么确定：

服役年限是按年计算的，不满一年的也按照一年计算，算头算尾。

3、农村籍专转业愿兵可以享受生活补助：

对于转业志愿兵，服役年限可以计算为享受生活补助的年限，但是转为志愿兵以后的服役年限就不能计算在内了。

4、符合条件的退役士兵如何申请老退伍军人补贴待遇：

需要携带本人的身份证、户口本和退伍证等个人身份证明材料和退伍证明材料，向本人所在的居委会或村委会提出申请并且办理手续，填写相关登记表。

5、老退伍军人补贴政策的标准是多少：

2010年8月1日起，按照一年兵役每个人每个月发放10元的老年生活补助来计算补贴标准。

『捌』 退伍军人企业退休是否国家有补助政策

对于退伍的普通士兵方面没有看到具体政策，但是对于转业干部方面，规定企业退休军转干部基本养老金低于所在市企业退休人员基本养老金调整后平均水平的，予以补足。

依据《军人抚恤优待条例》第三条

军人的抚恤优待，实行国家和社会相结合的方针，保障军人的抚恤优待与国民经济和社会发展相适应，保障抚恤优待对象的生活不低于当地的平均生活水平。

全社会应当关怀、尊重抚恤优待对象，开展各种形式的拥军优属活动。

国家鼓励社会组织和个人对军人抚恤优待事业提供捐助。

第四条国家和社会应当重视和加强军人抚恤优待工作。

军人抚恤优待所需经费由国务院和地方各级人民政府分级负担。中央和地方财政安排的军人抚恤优待经费，专款专用，并接受财政、审计部门的监督。

第五条国务院民政部门主管全国的军人抚恤优待工作；县级以上地方人民政府民政部门主管本行政区域内的军人抚恤优待工作。

国家机关、社会团体、企业事业单位应当依法履行各自的军人抚恤优待责任和义务。

第六条各级人民政府对在军人抚恤优待工作中作出显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励。

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依据《军人抚恤优待条例》第十条

现役军人除第九条第一款第三项、第四项规定情形以外，因其他疾病死亡的，确认为病故。

现役军人非执行任务死亡或者失踪，经法定程序宣告死亡的，按照病故对待。

现役军人病故，由军队团级以上单位政治机关确认。

第十一条对烈士遗属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属，由县级人民政府民政部门分别发给《中华人民共和国烈士证明书》、《中华人民共和国军人因公牺牲证明书》、《中华人民共和国军人病故证明书》。

『玖』 退伍兵在企业退休时工龄怎么算

国家规定没参加工作前应征入伍服兵毅等到复原后参加工作入伍的丘玲不管多少年都按工岭计算。