退休人员能否参加员工持股

1. 华为有那么多员工持股，以后员工都退休了还能持股吗

对于华为员工持股这个事情一直是大家羡慕的一件事情，作为一家非上市公司，华为实行的是员工持股制度，其中任正非本人持股1%左右，而员工工会代替员工持股99%左右。

所以我相信那些真正到了退休年龄的华为员工，只要他们在华为内部工作时间足够长，而且没有出现违规的事情，那么他们仍然可以持有部分华为股份，至于那些高管退休之后，其持有的股份甚至有可能跟在职的时候差不多。但是如果退休人员在职期间有一些违规的记录或者是考核不符合华为的要求，那有可能华为会回购他们所持有的股份。

当然对那些退休人员来说，想要完全持有原来的股份一点都不退出，我觉得可能性也不太大。毕竟华为每年都在不断发展壮大，员工退伍越来越多，华为总不可能完全通过增资扩股的方式来增加员工的持股股份，这里面肯定是有一部分股份是通过离职员工的退出以及退休人员的退出，释放出一部分股份出来的，所以我觉得华为对退休人员的持股处理可能会按照一定的比例保留股份，但是有部分股份会要求退出来释放给新的员工。

2. 哪些员工可持股退休人员谁来管

员工持股越来越得到大多数企业的肯定与青睐。具体要哪些员工可以持股，个人从事管理及独立事务多年，从管理及经验角度来说说为何要持股。员工持股无非有如下几种情况 ： 1、公司本身的股东 2、在公司的发展过程中，对公司有特殊贡献的人 3、为了更好的留住可用人才，对人才进行奖励持股 4、公司大规模的注资，有资金注入的人员 总之来说，持股的人不过两种： 1、有才有德的 2、有财有势的 退休人员管理 1、如私有企业，退休人员一般由公司人力资源或是行政进行管理 。说是管理也不过办理退休手续后，好的话或许逢年过节的慰问。其它估计也与企业没有多少关系了。 2、国家机关的管理肯定是由相应的人力资源劳动部门了。

3. 股权激励股退休了还能享有剩余的股票吗

股权激励一般来说有一个锁定期，锁定期结束后，持有股权的员工就可以买卖交易了。股权激励的所有权一般归属员工所有，但员工离职或者被辞退等其他情况股权会被收回。正常的退休应该还享有股权价值以及由此产生的股权分红等。具体来说要看公司的股权激励政策细节。

4. 在职职工刚有两个的情况下退休人员可以参加职工代表大会吗

在职复职工是可以参加制职工代表大会的，如果是退休了，就没有资格参加职工代表大会了，退休就代表你以经退休家休息，不参加参加任何活动，因为你也不能给厂子带来任何的效益和福利了，在职子宫就能为继续为国家做贡献，可以参加职工代表大会

5. 退休人员参加工作还能受劳动法保护吗

培训人员参加工作完人生劳动法。嗯，保护吧，在这个情况呀，退休人员呃是一种从参加工作，嗯，可能他的工作是比较特殊的，一般的事是不可以做的这种工作。而在劳动服劳动法呃，劳动法可能不是保护，因为他是年级已经发了1斤到了退休年龄，但是他的工作本书应嗯三仓廪你别应该要考虑也医不好分。嗯，关于这这个培训人员的补助什么的，因为他必须它必须死一个有功的，嗯，记住人员我这是过关力量，他在虽然退休了，但是对厂里只有在呃基金重要的作用的。应该要考虑给他一点呃什么补贴？

6. 哪些员工可持股退休人员谁来管

员工持股越来越得到大多数企业的肯定与青睐。具体要哪些员工可以持股，个人从事管理及独立事务多年，从管理及经验角度来说说为何要持股。员工持股无非有如下几种情况 ：
1、公司本身的股东
2、在公司的发展过程中，对公司有特殊贡献的人
3、为了更好的留住可用人才，对人才进行奖励持股
4、公司大规模的注资，有资金注入的人员
总之来说，持股的人不过两种：
1、有才有德的
2、有财有势的
退休人员管理
1、如私有企业，退休人员一般由公司人力资源或是行政进行管理 。说是管理也不过办理退休手续后，好的话或许逢年过节的慰问。其它估计也与企业没有多少关系了。
2、国家机关的管理肯定是由相应的人力资源劳动部门了。

7. 退休职工有权参与职代会的表决吗

退休职工没有权力参与职代会的表决，

职工退休后其身份就由“单位人”转换为“社会人”，已不再是职工了，所以，把退休职工称为“退休人员”更准确、更符合实际。无论是国有企业、还是集体企业召开的职工代表大会，因为退休人员已不再具有职工的资格，所以职代会无须参加，更不具备对职工代表大会决议表决的权利。

《企业民主管理规定》第23条明确规定，与企业签订劳动合同建立劳动关系以及与企业存在事实劳动关系的职工，有选举和被选举为职工代表大会代表的权利。依法终止或者解除劳动关系的职工代表，其代表资格自行终止。

(7)退休人员能否参加员工持股扩展阅读：

当职工代表与企业依法终止或者解除了劳动关系，包括办理了退休、出国等手续的人员，因为同企业不存在劳动关系，其代表资格自行终止，即自劳动关系终止或者解除的同时终止。所以退休职工不能当选职工代表大会代表。

一般情况下，考虑到退休职工曾经的付出和在企业中所占的比例，职工代表大会可以经过合法程序推荐少量具有代表性退休职工作为职代会列席代表。列席代表没有表决权、选举权和被选举权，但具有建议权和发言权。

《企业民主管理规定》第二十八条规定，职工代表享有下列权利：

（一）选举权、被选举权和表决权；

（二）参加职工代表大会及其工作机构组织的民主管理活动；

（三）对企业领导人员进行评议和质询；

（四）在职工代表大会闭会期间对企业执行职工代表大会决议情况进行监督、检查。

8. 混合改制对锁定期内有退休情况的员工持股政策

摘要 根据最新政策员工持股总量原则上不高于公司总股本的30%，单一员工持股比例原则上不高于总股本的1%。