㈠ 我自己交了社保15年,企业单位交了3年,请问女的多少岁办退休
女职工社保缴满15年及以上,那么,年满50周岁就可以办理社保的退休手续,领取社保养老金了。
㈡ 请问首次企业开户的女性,社保多少岁退休
摘要 女性首次企业参保50岁可以退休,前题是到了退休年龄时社保必须交满15年。
㈢ 个人交社保女性退休年龄是多少
是55岁,个人交社保灵活就业的根据《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知(劳社部发[2001]20号):女年满55周岁。累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。
城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级政府规定的缴费基数和比例,一般应按月缴纳养老保险费,也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费;缴费时间可累计折算。
上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年的,可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的,其个人帐户储存额一次性支付给本人,同时终止养老保险关系,不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。
(3)交企业保女的几岁退休扩展阅读:
职工与企业解除或终止劳动关系后,职工养老保险关系应按规定保留,由社会保险经办机构负责管理。
国有企业下岗职工协议期满出中心时,实行劳动合同制以前参加工作、年龄偏大且接近企业内部退养条件、再就业确有困难的,经与企业协商一致,可由企业和职工双方协议缴纳养老保险费,缴费方式、缴费期限、资金来源、担保条件及具体人员范围等按当地政府规定执行。
失业人员实现再就业,新的用人单位必须与其签订劳动合同,并按规定参加养老保险。自谋职业者及采取灵活方式再就业人员应继续参加养老保险,有关办法执行省级政府的规定。
㈣ 企业给交五险一金女职工多大年龄退休
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于专安置老弱病残干部的暂行办法》属(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
(4)因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
㈤ 社保缴费单位是企业续保人员,女性多少岁退休
女干部55岁,女工人50岁,病退45岁。
㈥ 现在交社保 女性多少岁可以领退休金呢
在没有改变退出年龄的时候,女性普通工人是50岁,退休干部管理是55岁退休,社保必须交满15年才可以办理退休手续。
㈦ 现在社保女的几岁退休
社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还专未退休的,企业还得继续属缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
还需要注意以下问题:
1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、、女55周岁)
2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
3、社保的政策当地不一样,建议你到社保部门直接咨询,养老保险可咨询当地热线:12333;回答的最有权威。
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㈧ 个人交保险后企业又交了两年,现在是个人交保险,女性多少岁可以退休
女性灵活就业人员一般在55岁退休。虽然有单位帮你交了两年的社保,但这个缴费年限对社保退休年龄的确定没有什么作用,社保退休的年龄是根据你缴费时长里面累计缴的最多的缴费主体来计算的,虽然各个省市有所差异,但大体上是这样的。
这是循序渐进式的延长,特别是对于一些即将面临退休的个人缴费者来说,可能影响不会太大,因为他们可能在这两年就会陆续退休,就是延长退休的政策下来,对他们不会产生特别重大的影响,还是可以在正常的年龄内退休。
也不需要担心自己缴费年限过长,自己有损失,其实养老保险一直遵循着多缴多得,长缴多得这样的原则,所以即使缴纳的年限超过了最低缴费年限,自己在拿养老金的时候每月也是可以多拿的,是这一件非常幸福的事,不给子女造成负担,安享晚年的幸福生活,也让自己的晚年生活更加精彩。