1. 企业退休条件
1.女干部离开干部岗位2年以上，即可按照女工人身份在年满50岁时退休。
2.但是，各地规定不同，如此情况也有规定55岁退休的。
3.退休越晚，养老金越多。
本人原创《退休条件》，请在百忙中仔细阅读。
一、退休领取社保养老金的2个条件：
1.参保人的实际缴费年限在10年以上（1998年9月30日及以前参加工作的）或15年以上（1998年10月1日及以后参加工作的）；
2.参保人达到法定退休年龄（达到退休年龄而缴费年限不足的，继续缴费直至缴足方可退休）。
二、现行法定退休年龄：
1.女：单位参保的工人50岁；管理人员55岁。个人参保的一律55岁。
2.男：一律60岁。不分工人，管理人员，单位参保，个人参保。
3.特殊工种：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人，可以提前退休（女工人45岁，男工人55岁）。
4. 因病或非因工致残：由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以提前退休（简称病退，女45岁，男50岁）。
三、影响养老金多少的3个因素：
1.退休时上年度省平工资（省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高。所以，退休时间越晚，养老金越多）；
2.本人缴费年限（包括实际缴费年限和视同为缴费年限。缴费年限越长，养老金越多）；
3.个人账户储存额 （缴费金额越多，养老金越多）。
注意：各地规定会不同，应以参保地的政策为准。建议亲临社保中心或者拨打电话12333咨询。
更多社会保险常识（本人原创）：http://i.cn.yahoo.com/elephant0308/blog/p_55/
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2. 企业职工六十周岁正常退休退休手续怎么办理
企业职工来办理退休手自续按照以下流程办理:
1、养老保险金按时足额缴纳，到达法定退休年龄，由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴，打印养老保险清单。
2、企业劳资人员呈报所需材料，进行退休审批。
企业需要向社保机构呈报材料的资料有：
1、职工档案。
2、职工养老保险手册（或社保卡）。
3、二代身份证原件。
4、企业职工退休核准表。
3. 劳动法规定,企业员工是进60岁,还是满60岁,公司才可以解除劳动合同,办理退休手
你好，法律规定劳动者年满退休年龄方可办理退休手续，男年满六十周岁，女年满五十周岁。且年满退休年龄时不是解除劳动合同，而是劳动合同自动终止。
4. 企业职工是否必须实满60岁才能班退休手续
如果还在职一切退休手续都由单位办理，需要什么单位回向你们要的。提前一个月先向单位人事部门打个招呼就可以了，以免他们疏忽遗忘。
5. 企业退休年龄都有哪些具体规定
领取养老金的年龄（退休年龄）有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、专工种等，而不同属。
一般，
女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55岁。
党政机关、人民团体和事业单位正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，60岁退休(也可以申请55退休)。
男，60岁退休。
2001年之后首次参保，按个体户或灵活就业身份交企业职工养老保险的女士，55岁退休。男，60岁退休。
如果原先具有女工人或女干部身份交的养老保险，失业后个人缴费，可以50岁退休。
如果参加的是城乡居民养老保险，男女都是60岁退休。
提前退休条款：
1，公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休：（一）工作年限满三十年的；（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。
2，有完全失去劳动能力的伤病（需要去做鉴定），男50女45可以提前退休。
3，从事特殊工种（比如高空、特殊繁重体力劳动10年；井下、高低温等9年；电焊、油漆、辐射等有毒有害8年）满年限的，可以提前5年退休。
6. 60岁公司要求退休,且己干满十年以上,有什么待与
60岁公司要求退休，而且干满十年以上有什么待遇？正常退休待遇就是你能拿到一笔公积金钱吧，基本上。公司都给交公积金的。
7. 在什么情况下，才可以享受公司的退休工资就像事业单位的员工一样到了60岁就可以退休
累计参保缴费满15年以上（含视同缴费年限），达到法定的退休年龄，就可以申请退休，经主管部门批准后，按月享受养老金待遇。