广东企业退休人员数量

A. 企业退休养老金怎么计算 广东企业退休养老金是多少

广东省企业职工退休基本养老金计算方式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金：

1、基础养老金

基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％；

2、个人账户养老金

个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。

计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。个人账户养老金 = 个人账户储存余额／计发月数；

3、参保人员缴纳基本养老保险费至规定退休年龄为止。参保人员本人平均缴费工资指数是指从1995年起（这个是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人历年缴费工资指数的平均值。参保人员当年缴费工资指数为本人当年缴费工资额与当年全省职工平均工资的比值。

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工退休时的养老金由两部分组成：

养老金=基础养老金+个人账户养老金

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数

调增幅度

自2013年1月1日起，继续提高企业退休人员基本养老金水平，提高幅度按2012年企业退休人员月人均基本养老金的10%确定。在普遍调整的基础上，对企业退休高工、高龄人员等群体适当再提高调整水平，对基本养老金偏低的企业退休军转干部按有关规定予以倾斜。

为保障企业退休人员生活，2005年至2012年，我国已连续8年较大幅度调整企业退休人员基本养老金水平。 2012年调整后，企业退休人员月人均养老金达到1721元，与2005年调整前月人均700元的水平相比，8年累计月人均增加1021元。

B. 广东省二OO六年以后企业退休人员有多少

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C. 2020年广东社保退休上升多少

摘要：2020年1月1日起，多省份已实施城乡居民基本养老保险调整方案，缴费档次、个人缴费上限等方面呈现新变化。更有分析指出，2020年城镇企业和机关事业单位职工退休人员养老金将迎来16连涨。
作为一个人口老龄化日趋严重的国家，养老金是关乎老年人的利益的民生大事。2019年养老金上调了5%，7月底大多数省份上调养老金并以发放到位，很多退休老人都收到了上调后的养老金。截止2019年，养老金已经连续15年上涨了，所以，2020年，很多人特别是企业退休人员，都期待着养老金的“16连涨”。

根据央广网1月12日消息称，今年1月1日起，多省份已实施城乡居民基本养老保险调整方案，缴费档次、个人缴费上限等方面呈现新变化。更有分析指出，2020年城镇企业和机关事业单位职工退休人员养老金将迎来16连涨。
2020年养老金再传好消息，据统计，已有重庆、天津、内蒙古、广东4省份出台城乡居民基本养老保险调整方案，并于2020年1月1日正式实施。
4省的调整方案如下，重庆是将城乡居民基本养老保险缴费标准调整为13个档次：最低为每年100元，最高为每年3000元。还规定对65岁及以上老年参保人员适当加发基础养老金。
天津，一至五档标准不变，六至十档标准适当提高。除了档位调整之外，也明确了相应的补贴标准。而内蒙古则是将城乡居民基本养老保险缴费标准调整为12个缴费档次，最低缴费档次由100元调整为200元，把最高缴费档次由3000元调整到7000元，调整中减少了1500元和2000元两个缴费档次。
广东，缴费档次调整为每年180元-4800元9个档次，将个人缴费上限由原来的3600元调至4800元。此外，广东还指出，对缴费年限超过15年的参保人，每超过1年每月加发不少于3元基础养老金。
由此，有业内人士分析，2020年养老金将迎来16连涨。
很多人都觉得2020养老金上涨也是理所当然之事。这主要有以下几个原因：
1、养老金调整机制支撑
根据社保法第18条的规定，国家建立基本养老金正常调整机制。
根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
目前国内GDP增速还在6%以上，全国各省市最低工资和平均工资都在普遍上移，全年物价指数也超过3%，2020年企业人员退休金也可能会涨。
2、退休民众对于养老金上涨需求
截止2018年末，中国老龄化占比17.9%。并且根据以每年1200万的速度增长。目前我国有1.18亿人口领取退休金，由此可见，养老是民生大事，国家和政府关心的重中之重。因此，企业退休人员的收入增长要达到或接近GDP增长还是很有必要。
3、通货膨胀倒逼养老金上涨
对于退休员工来说养老金是其重要的生活保障，需要养老金的上涨来“抵御”物价上涨所带来的差距。国内物价目前全面上涨，不仅是猪肉价格上涨，而且鸡鸭、禽蛋价格都悉数大涨，2019年11月份CPI同比上涨4.5%，已经创年内最高，接近年底，通胀形势更是不容乐观。
为了保证广大退休人员生活质量不下降，而且涨幅会略高于通胀水平，达到5%-5.5%这个幅度是完全有可能的。
所以，2020年企业退休人员的工资收入也要上涨可能性很大。
4、国内经济增长带动养老金
我国的养老金增长幅度基本上和我国的经济增长速度相持平，在2015年前我国经济平均增速都在10%左右，到了2015年后放缓为6%—8%，而养老金的上涨幅度基本上也维持在这个范围内。2020年我国经济必然还会继续增长，到时候养老金上涨也是理所当然之事。
5、养老金资金充足
养老金上涨需要大量的经济基础， 2019养老金调剂比例提高到3.5%，预计全年中央调剂基金规模将达到6000亿元左右，进一步缓解个别省份基金收支压力。同时，适当提高退休人员基本养老金水平，拟安排中央财政基本养老金转移支付预算7392亿元，同比增长10.9%。人社部公布，上半年养老金结余超5万亿，足够支付超18个月。
同时，2019年7月开始，全面推开将中央和地方国有及国有控股大中型企业和金融机构的10%国有股权，划转至社保基金会和地方相关承接主体。这些有利政策都是促使2020年养老金再次上涨的动力。

D. 全国退休人员有多少

到2019年底，退休将达到近1亿人；外加学龄前儿童1亿人、小学生1亿人、中学生5000万人、高中生2500万人、中技以上人员2500万人，加上残疾人1亿左右；合计不工作人数＝5亿人。

现在中国人口13亿，按供养（军队300万、公务员700万、事业单位4000万、编制外人员3000万）0．8亿人，也就是7．2亿养0．8亿，供养关系9：1。

(4)广东企业退休人员数量扩展阅读：

下列几种情况可以办理退休：

（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。

（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。

（3）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

E. 广东今年企业退休人员加多少养老金

2016年，我复国实现了企业和机关事业单位养制老金待遇同步调整，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜，1亿多退休人员因此受益。
提交审查的预算报告也提出，适当提高退休人员基本养老金标准，建立基本养老金合理调整机制。稳步推动基本养老金保险制度改革，提高覆盖面。
养老金的科学管理和保值增值受到人们普通关注。人力资源和社会保障部副部长游钧表示，到2016年底，养老保险基金的投资运营已正式启动。

F. 广东的养老社保现在如何在网上认证

你好楼主，现在广东的养老社保可以在网上通过支付宝和社保app进行认证支付宝在城市服务，社保中进行认证。社保app通过社保认证审核栏目菜单进行认证，望采纳！

G. 全国有多少企业退休人员

是一亿人左右抄，退休职工增长率是5.7%。

我国已连续12年提高企业退休人员基本养老金，并在普遍调整的同时，注意向高龄退休人员适当倾斜。今年，我国继续提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体调整水平将比上年增长5.5%左右，企业退休人员养老金实现“十三连涨”。

国家还将加快建立和完善养老金正常调整机制，根据物价指数的变化以及在岗职工工资增长的情况适时调整养老金，使退休人员之间的养老金差距不再继续拉大。

(7)广东企业退休人员数量扩展阅读：

国务院总理李克强召开的国务院常务会议确定，决定推出进一步深化行政审批制度改革三项措施，部署做好冬春困难群众基本生活保障和提高企业退休人员基本养老金工作。企业退休人员基本养老金水平再提高10%，并向困难群体适当倾斜。全国7400多万企业退休人员受益。

人社部、财政部近日正式下发通知，继续同步提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体上调5.5%左右，共将惠及1亿多退休人员。其中，对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员，可适当提高调整水平。

参考资料来源：网络-企业退休养老金

参考资料来源：中新网-1亿多退休人员养老金上涨5.5% 这些人可多涨点

H. 广东对退休养老金有哪些规定

企业的退休工资和企业年金是退休人员的基本保障，企业劳动者一生大部分都在努力工作，到了退休年龄就要领取年金，缴纳社会保险费和保险费，2021年广东省的退休工资是多少呢？计算广东省退休工资的方法是什么呢？退休工资每年都会调整一次，最新计划是什么呢？广东省退休工资调整情况？

在高空、重物条件下的的体力劳动者时间达到10年，在地下高温工作的人时间达到9年，在其他有害健康工作的人员时间达到8年，区劳动省和相关产业部门批准的特殊类型业务，需要根据科技进步和劳动条件改善后整理和调整，专项工作的新名单需要相关部门的配合。同时，要经过劳动性和社会保障性的批准后发表，出版前要暂时实行特殊种类的工作目录。

I. 2012年广东省企业退休人员养老金平均增加多少

广东管退休人员养老金的人在过清明节，等他过完节就知道了。这么多退休人员，那么多养老金晚发一个月，利息他就可以买多少菊花上坟呀。退休人员都帮他算一下。

J. 企业职工总数指什么是否包括退休职工

（一）企业职工代表的人数比例
企业职工代表的人数比例是指企业职工代表人数与企业职工人数之比。确定企业职工代表人数比例必须要根据企业的实际情况，只有比例定得适宜，才有利于职工代表开展活动，更好地发挥职工代表的作用。比例定得过大，开会脱产人数太多，势必影响生产；比例定得过小，则不利于全面反映职工群众的意见，不利于集思广益。根据一些企业的实践，职工代表的人数一般占职工总数的5%-20%为宜。大型企业职工人数多，其职工代表的人数比例可小于5%。实行厂、车间、班组三级民主管理的企业，车间职代会职工代表的比例，一般占车间职工总数的15%-20%。这只是就一般情况而言，具体确定多大比例适合，则要看企业的实际需要。
（二）企业职工代表的构成
企业职工代表的构成是指代表中各类人员所占的比例。企业职工代表应具有广泛性、代表性，但工人代表应占主体。《国营工业企业职工代表大会暂行条例》规定：“职工代表大会的代表应有工人、科技人员、管理人员、领导干部和其他工作人员，其中工人代表一般不得少于职工代表总数的百分之六十。”《全民所有制工业企业职工代表大会条例》规定：“企业和车间、科室行政领导干部一般为职工代表总数的五分之一。”以上规定表明，在职工代表构成中普通职工代表须占多数，只有做到这一点，才能保证工人的职代会中的主体地位，充分发挥工人代表参政议政的作用，充分反映占企业职工大多数的工人群众的意愿，使职代会切实成为职工行使民主管理权力的机构。此外，随着企业现代化程序的不断提高，技术人员、管理人员人数增加、地位作用增强，为了吸收有经验的技术人员、经营管理人员参加职工代表大会，根据《全民所有制工业企业职工代表大会条例》的规定，可以在企业或者车间范围内，经过民主协商，推选一部分职工代表。至于青年职工或女职工多的企业，应适当增加其职工代表的比例。
根据有关规定，职工代表是由职工直接选举产生的，因此，在选举代表时，就应当恰当地分配职工代表的名额，提出各选举单位各类人员的限额，以使企业选出的职工代表构成合理，各类人员都保持有适当的比例。当然也要注意不能因此要求职工选举他们不愿选的人当代表。