『壹』 现公司已倒闭,因病休但无法出示劳保证明而无法办理社保退休,怎么解决
1.“病休期间”,你需要清楚知道你的法定的医疗期期间,企业不可以解雇你,但是过了医疗版期之后权,企业还是有权解除合同的。解除合同后也可以停止社保缴纳。
职工生病期间,依法享有一定的医疗期,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知,医疗期是指指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
如果超过这个时限,企业是可以解除合同的。
2.医疗期长短:
第3条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。
3.如果企业倒闭前,你的病休已经超过法定医疗期,企业可以解除劳动合同,并停止缴纳社保。如果还没过法定医疗期,企业倒闭,应该给予员工相应的经济补偿。
4.至于你因此而未能办理退休,建议自行补缴社保。
『贰』 企业破产没有参保的已经退休的四级老工伤人员待遇怎么办
企业破产,没有参保的,已经退休的四级老工伤人员,待遇怎么办?企业破产以后,老公商营人员有社保管就可以了
『叁』 企业倒闭了,未到退休年龄但社保缴费满十五年改怎么办
1.《社会保险法》第16条第2款规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院的规定享受相应的养老保险待遇。根据此规定,劳动者可以选择续缴或者社保转移。
2.《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第2条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。《社会保险法》实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至满15年。
第3条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足15年(含依照第2条规定延长缴费),且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的,个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后,应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果,经本人书面确认后,终止其职工基本养老保险关系,并将个人账户储存额一次性支付给本人。
《中华人民共和国社会保险法》 http://www.shebao5.com/fagui/shehuibaoxianfa.html
『肆』 企业倒闭了,没有下岗证,社保补交够十五年,到退休年岭后能办理退休吗
社保包含养老保险和医疗保险,补足十五年的养老保险到了法定退休年龄可以办理养老退休,医疗保险需要男交满二十五年女二十年才能办理医疗保险退休。
『伍』 企业破产没有给职工交医保怎么办
《关于妥善解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障有关问题的通知》指出:
在企业实施关闭破产时,要按照《企业破产法》相关规定,通过企业破产财产偿付退休人员参保所需费用。企业破产财产不足偿付的,可以通过未列入破产财产的土地出让所得、财政补助、医疗保险基金结余调剂等多渠道筹资解决。省级政府对困难市、县应给予帮助和支持。地方各级政府安排用于帮助解决关闭破产企业退休人员参保的补助资金,可分年到位。今后,各地要严格执行《企业破产法》等法律法规,妥善解决关闭破产企业退休人员参保所需资金,中央财政不再给予补助。
各地要将中央和中央下放地方政策性关闭破产国有企业退休人员及其参保所筹集资金纳入属地城镇职工基本医疗保险体系统一管理,不得单独管理、封闭运行。退休人员基本医疗待遇与原所属企业(或企业集团)脱钩,统筹地区应按规定确保退休人员享受当地城镇职工基本医疗保险的相关待遇。中央财政对中央和中央下放地方政策性关闭破产国有企业退休人员参加城镇职工基本医疗保险,给予一次性补助。
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『陆』 85年~2004年工厂倒闭后没给工人补交养老险,个人交社保局又说系统没办法交我该退休了,咋办
补交养老保险政策:
以个人身份补缴的参保人员,以补缴时所在市执行的上年度在岗职工平均工资的60%为基数,按20%的比例,补缴历年基本养老保险费。
补缴费用由个人负担,一次性缴清。
补交养老保险的流程:
1、在办理补交养老保险前,个人应填写补缴承诺书和申办单,同时提供相关证明材料后,向存档机构提出补缴申请。
2、收集填写补交养老保险所需的资料的,例如:单位或职工书面申请欠费补缴、欠费信息注销的函;)填报《养老保险欠费补缴/信息注销申报表》(一式三份,并写上联系人和联系电话等。
3、经办人员接收资料后,将当场对资料进行审核。符合条件的,即可当场办理,如果不能当场办理的出具《受理回执》,并在20个工作日内办结。不符合条件的不予受理,并说明原因。
如果是单位补交的,用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证,经确认后,由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月起,补交养老保险。
(6)倒闭企业没给参保办不了退休扩展阅读:
可以补交养老保险的人群:
一、经县级以上人力资源和社会保障部门办理正式招工手续,后与单位解除劳动关系,或因为工作调动落空,中断劳动关系等的原固定工、劳动合同制工人(含计划内长期临时工、城镇户籍的临时工)未参保或中断缴费的。
二、职工因自动离职、开除、除名、刑满释放后无公职等原因未参保或中断缴费的。
三、城镇个体工商户和灵活就业人员办理新参保手续的。
四、城镇个体工商户和灵活就业人员中断缴费以及到达法定退休年龄后缴费年限不满15年的。
五、企业职工按灵活就业人员身份参加基本养老保险的。
六、参保人员办理转移接续手续时,以前年度缴费基数达不到全省在岗职工(社会平均)工资的60%的。
『柒』 单位倒闭,14年后一直没给交养老金,现在该退休了,退不了怎么办
你父亲这种情况很多,但是你父亲把单位应缴部分缴了,也不合理,不缴有无法办理退休。解决办法是找原单位的上级主管单位或信访中心商议解决办法,也可以通过政府和社保中心协商按照最低缴费补缴,也可以把拖欠的工龄不要了,办理退休。具体怎么解决需要申请社保中心协商解决。
『捌』 档案在破产单位,没有工资表,能不能办理退休
满足条件是可以。
要累计缴费15年,才可以50周岁退休。比如说今年50周岁,但缴费只有10年,那就不能按50周岁退休了,必须延后5年缴费,直到55周岁才能退休。
下岗前在单位必须要缴费满10年,才能50周岁退休。如果下岗前在单位只缴了八年或九年,下岗后,参加了灵活就业社会保险,那就不能50周岁退休了,只能以灵活就业人员55周岁退休了。这是社保制度规定的。
下岗工人以灵活就业方式,连续缴纳社保费的;不欠保费的,男年满50岁以上,女年满40岁以上;国家给予36个月(三年)个人社保补助,人人有份。下岗女同志,以灵活就业方式缴纳社保15年以上的,一律年满50岁办理退休;没有延迟到55岁的政策。
《关于失业安置职工如何办理退休手续的请示》(南劳〔1999〕综296号)悉。经研究,现函复如下:
—、凡已按国家和有关规定参保的企业职工下岗后与企业解除劳动关系,其在领取失业保险金期间到达退休年龄的,由支付其失业保险金的部门联系办理退休审批手续。辞向社会无固定职业的,由其档案代管单位出具证明并由本人直接向当地社会保险机构申办退休手续。
二、企业职工领取经济补偿金或经批准破产的企业职工领取一次性安置费后辞向社会,并以个人身份继续参保的,其按国家和省规定可以视同缴费年限予以保留。破产企业职工流向社会后达到退休年龄的,其退休审批办法,可按前款有关规定办理。
『玖』 公司倒闭没有破产养老金不交我退休怎么办
企业都破产了,不存在了自然也就没有人给你缴纳社保了,只有走上社会个人缴纳,或再就业单位缴纳,或不再缴纳,就这三个办法。