企业副处以上退休工资

❶ 正处级和副处级退休待遇差别

看你是哪个地方的干部了，如果是经济发达地区的，可能会相差上千。
1、政治待遇。处级干部退休后，单位会为其订两份报纸：一是省级党报，二是市级党报。
2、工资待遇。处级干部的退休金，按退休前级别工资的90%（35年及以上工龄）或者85%（30-34年工龄）确定，同时发一定数量的生活补贴。

❷ 副处以上女干部55岁退休和60岁退休待遇有何区别

❸ 中国副处级以下的（包括普通工人）退休工资标准应该是多少怎么计算

1、因为养老金（退休工资）的计算与个人缴费得多少、缴费年限的长短有着直接的关系，从下面的计算公式可以看出：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%2、复杂的公式你不用搞懂，而且各地的政策也有所不同，谁也无法算出具体数额，只需明白两个数就可以了：——个人账户本息之和——比例越高公式中此数也越大，与将来可领取的养老金成正比。——指数化月平均缴费工资——这三项的基数是社平工资，也可以视为你的工资，缴得越多将来这个数也会越大，当然养老金计算的就会越多。

❹ 处级干部退休后工资能拿多少

没有具体数据，无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。

机关事业单位养老保险制版度也已经改权革，劳动者退休基本养老金的计算，涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素，没有具体数据，是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的。

《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

❺ 处级干部退休之后有什么待遇

第一，任何工资都是因地而异。

第二，处级只是工资执行的职务标准，在工资构成中占得不多。多少年的工龄多少年的任处级干部时间、当地的津贴补贴水平和是否独生子女才是影响退休工资的因素。

老干部离退休制度的开端，始于1963年12月27日，当时中央书记处会议决定，对年老体弱或长期患病而不能担任实际领导工作的省部级干部，采取离职休养、退休、担任荣誉职务等办法安排。离职后，原来的一切政治、生活待遇不变。

文化部关于干部、工人退（离）休工作的规定

（1991年6月17日文化部令第4号发布）

第一条根据中央组织部、国家人事部《关于认真执行干部退（离）休制度有关问题的通知》（中组发[1988]9号）精神，为在我部全面贯彻执行干部退休（含离休，下同）制度，深化干部制度改革，废除领导职务终身制，实现新老干部的正常交替，使退休工作走上正常化、制度化轨道，特制定本规定。

第二条本规定适用于文化部机关及其直属单位的退休工作。

以上内容参考：网络-文化部关于干部、工人退（离）休工作的规定

❻ 国有企业副处级干部退休工资怎么算

没有统一的标准。处级干部只是一个行政级别，不是工资级别，同是处级干部，工资不一定一样，退休工资当然就不一样了。另外各地的工资级别也不一样呀，所以退休工资是没有统一的标准的。

❼ 正处级公务员退休工资多少年

公务员退休金计算来方源法：
1.公务员退休收入计算公式如下：
公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。
其中X%的规定是：
年限满35年的，按90%计发;
年限满30-35年的，按85%计发
年限满20-30年的，按80%计发
年限满10-20年的，按70%计发
年限在10年以下的，按50%计发
其中，退休前工资主要由四部分构成：基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。
2.前两者只是退休前工资的小部分，通常公务员退休前工资主要支持部分还是职务工资和级别工资，所以，基础工资和工龄工资是全额计发，而职务工资和级别工资则需要按工作年限进行一定比例换算后计发，也就是X%.
3.相对企业员工工资存在的较大波动性，公务员工资不存在波动性。对此，企业则按其职业生涯中的缴费工资水平来衡量和计算，而不仅仅按其退休时的工资水平计算，而公务员养老待遇主要按其退休时工资水平来核定。
注意事项：
虽然公务员享受的退休保障较高，但是相比其他职工缺少了失业保险，社保等等，另外由于计算方式的不同，公务员退休金与其他职工退休金是不可进行比较的。

❽ 副处待遇2018年退休,退休金怎么算

公务员退休养老金领取计算方法：

基础养老金+个人账户养老金;

基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

年龄不到法定退休年龄，其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。

病退人员的基础养老金计算公式，(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的，但病退各省、市、区有一定区别，要到当地社保经办机构咨询，以当地政策为准。

(8)企业副处以上退休工资扩展阅读：

2018年公务员工资最新规定：

国家公务员工资改革最新方案

一、基本工资

办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

二、工龄工资：

每年60元，以虚年计算，按月发放，三年一调。

三、奖励工资：

每月300元，年度考核不合格者次年一月停发，直至考核的次年一月继续发放，三年一调四、补助工资.车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5.逢一进十。

2.取暖补助，一年发放一次，标准= 基本工资÷3,逢一进十。

3.出勤补助，正常上班每天30元无故不到每日扣30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元，三年一调。

4.山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准= 基本工资÷10.按月发放，三年一调。

5地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外。公积金、独生子女费、等一切现行补助全部废止。

参考资料：网络-退休金

❾ 行政单位退休副处级的基本工资是多少

大概没有知道的，不信你就问问你所有退休的同事（不论级别）。因为你们这些年国家给你们的补贴太多，多到你们也不知什么钱，不知何时涨钱了什么钱不知道，最后大多都是补贴，基本工资是多少都不知道了。