Ⅰ 退休工人遗属补助政策
我遇到了这样的问题，我爸爸去世了，他单位倒闭了，在社保局领退休工资的，可是社保局表示我爸爸的单位没有改制过，不能申请遗属补助，我们现在正在咨询律师！没办法，现在的社会有些东西不争取的话，就是没有的，他们就是欺负好说话的人，这样的例子碰到好多了。 你的爷爷单位还在，这个还好办，问问单位的负责人就好了，或者是社保局，不同地方有些不一样的
Ⅱ 北京铁路局退休职工死亡,遗属生活费是多少
铁路职工的社会保险，已经在1998年归属地方管理，铁路社保局同时撤销，因此，应该按照河北省的规定给予补助，具体咨询河北社保部门。
Ⅲ 退休职工去世，家庭遗属的最新补助标准是多少
原参保缴纳社保人的供养的亲属或继承人可享受如下待遇：
（一）领取参保缴纳人的个人帐户积累余额；
（二）丧葬补助费：为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍；
（三）一次性抚恤金：供养亲属为1人、2人、3人及3人以上的，分别按市上年度在岗职工月平均工资的6倍、9倍、12倍支付。
Ⅳ 劳动法对职工遗孀生活费的规定
劳动法中对职工遗孀生活费没有规定，但是《工伤保险条例》中有规定，具体如下：
第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
(4)退休职工遗属生活费扩展阅读
一、因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,具体指的是该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女；
所称父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母；
所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
二、供养亲属需满足如下条件：
1、完全丧失劳动能力；
2、工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁；
3、工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁；
4、工亡职工子女未满18周岁；
5、工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁、祖母、外祖母年满55周岁；
6、工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁；
7、工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁。
参考资料来源：中国政府法制信息网—《工伤保险条例》
Ⅳ 退休职工死亡后,遗属享受什么待遇
公司、企业的职工退休后，如果因病或者因事故而死亡，按照国家的规定，带上相关的证件，走合理的流程，可以领取丧葬费，用以处理好死者的后事。企业退休人员因病或非因工死亡的待遇：1、供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。2、丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。3、供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。另外需要注意：参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤金。一次性抚恤金按死亡人员的缴费年限，每满1年(不满1年按1年计算)计发1个月去世时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金，但最多不超过20个月。
Ⅵ 退休职工去世后,遗属有工资 能否再发放遗属困难补助
(1)国家机关、事业单位工作人员死亡以后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位可以根据“困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助”的原则，给予定期或临时补助。00(2)遗属生活困难补助费标准，一般以能维持当地群众生活水平为原则，具体标准由各省、市、自治区规定(中央国家机关、事业单位执行所在地区的标准)。对于在保护、抢救国家资财或在对敌斗争中牺牲的人员，其遗属生活困难补助费标准，可以适当提高一些。遗属补助费按应享受遗属补助的人数和标准计算，其总额不得超过死者生前的工资。00(3)补助对象，是指依靠死者生前供养的下列直系亲属和其他亲属：①父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满60岁，或者基本丧失劳动能力的；②母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满50岁，或者基本丧失劳动能力的；③子女(包括遗腹子女、养子女、前妻或者前夫所生子女)年未满16岁，或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的；④弟妹(包括同父异母或者同母异父弟妹)年未满16岁，或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的。00(4)上述补助对象参加劳动或农业生产所得的报酬，应作为本人的生活费用，在计算生活困难补助费标准时，要把这部分收入考虑在内。00(5)死者配偶有固定收入的，其收入数额在扣除本人必要的生活费以后，所余部分应作为遗属生活费，不足时，再给予补助。扣除标准，由各地区根据本地区一般工作人员的生活水平确定。00(6)遗属在享受定期补助以后，如遇有特殊困难，死者生前所在单位，还可酌情给予临时补助。00(7)享受补助的遗属，因经济收入增加、就业和人员减少，可根据新的情况减发或者停发其生活困难补助费。00(8)遗属生活困难补助费，由死者生前所在单位的经费内支付。00国营企业离退休干部死亡后，对于生活上确有困难的供养直系亲属，可暂由发给抚恤费的单位，按其困难大小给予适当补助。所需费用按现行抚恤费开支渠道解决
遗属补助只得是没有工资的，至少我们单位是这样的，像有工资这种情况单位一般都不会给的
Ⅶ 关于退休职工死亡后遗属生活费的问题
女同志（合法妻子）要55周岁以后，根据地方规定领取相应的遗属生活困难补助。如果他有爸爸妈妈的话，爸爸妈妈也应该有。
Ⅷ 2002年工伤退休职工死亡后遗属生活费有吗
【工伤 职业病 伤残 死亡 待遇】《工伤保险条例》第三十七条规定：一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属享受：
（一）从工伤保险基金支付当地职工平均工资6个月的丧葬补助金；
（二）从工伤保险基金按月支付供养亲属抚恤金：配偶为本人工资的40﹪，其他亲属为本人工资的30﹪，孤寡老人或者孤儿按照上述标准增加10﹪。
供养亲属抚恤金由各省、自治区、直辖市每年适时调整。
治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。
工伤职工住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70﹪发给住院伙食补助费。
工伤职工在停工留薪期生活不能自理的，由用人单位负责护理。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60﹪。
Ⅸ 事业单位退休职工遗孀生活费是多少
机关单位工作人员死亡怃恤金政策没有新政策；遗属生活困难补助标准执行本地城镇居民低保标准。
Ⅹ 退休遗属生活费发放标准
遗属生活费一般是一年调整一次，是按当地城镇最低工资调整来确定的。