在职人员与退休人员

⑴ 单位在职人员与退休人员是否同为单位员工

网友您好，从用人管理的角度来说均是用人单位的职工（员工），从劳动关系来说，退休人员（已享受基本养老待遇），不属于劳动者，即发生争议不适用劳动相关法律法规。

⑵ 退休人员和在职人员办签证那个方便

在自己能够提供自己的资产证明的情况下，退休人员办理签证准备的资料相对简单一点。至于签证成功率都出不多吧！！你可以留下你的邮箱我把资料发给你，你具体比较一下

⑶ 离退休人员与在职人员不能享受同等的工资福利待遇吗

退休人员不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整。双方是劳务关系，提供劳务之后获取的是劳务报酬而非工资，按双方聘用合同约定办理。
最高人民法院
《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》
法释〔2010〕12号
第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。

⑷ 在职转退休职工和个体人员退休有什么区别

有一些区别，虽然都是退休人员，只是个体人员参保是按实际参保时间交费，版男60岁，女50岁退休，而在职转权退休在1992年以前参加工作的时间视作投保时间，另外，1995年以前工作，到了年龄退休的职工，计算退休费有五项，而1995年以后工作，到了退休时间，计算退休办法只有三项（基本养老金、个人帐户、独生子女增发）。

⑸ 退休人员与在职职工在享受医疗保险待遇上有区别吗

没有任何区别，都一样，不一样的是每月医疗费划拨有区别。

⑹ 事业单位退休人员属不属于在职在编人员

退休人员属来不属于在编在自职人员有如下情况：
1、入职时本人带有省、市编委下达人事指标，即有国家机关事业单位编制的，工资渠道来源于国家财政的，属于在职在编人员。
2、入职时属于招聘人员，本身工资渠道源于单位自创的，属于在职不在编人员。
3、事业单位人员办理完毕退休手续后，属于在编不在职人员。
在编人员不完全包括在职人员，在职人员包括所有在编和不在编但有岗位人员参加实际工作人员。
在编人员是指对国家正式编制内人员的称谓，在职人员是指所有实际在岗参加实际工作的人员。

⑺ 退休人员医保和在职

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员工退休后,单位不需要缴纳公积金。另外在职版和退休医保的交权费规定不一样(退休不交)、返还医保账户的比例也不一样(退休高于在职)、个人的工资数额也不一样，所以打进在职和退休人员医保个人帐户的钱数也就因人而异。

⑻ 在职转退休和退休有什么区别呢

一、年龄规定不同

1、退休

我国现行法定退休年龄为，男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

2、在职转退休（提前退休）

从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工以及完全丧失劳动能力的职工，男年满55周岁，女年满45周岁。公务员提前退休对年龄没有限制，工作年限符合要求即可。

二、对象不同

1、退休

退休的对象为社会上的劳动者。

2、在职转退休（提前退休）

提前退休对象仅限于工人和公务员。

三、要求不同

1、退休

退休的要求为男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，连续工龄满十年。

2、在职转退休（提前退休）

（1）工人

①从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

②男年龄满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（2）公务员

《公务员法》第九十三条明确，公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

①工作年限满三十年的；

②距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；

③符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

⑼ 政府在职人员和退休人员发放工资不一样吗

肯定不一样。退休人员是社保局负责工资。在职人员是该单位负责工资