如果你60岁有工龄43年的话。大概每月工资也得开贷3400块钱左右，但是每个地方开工资是不一样的。因为他是根据当地的最低工资以及职工的工资基数决定的。
❷ 43年工龄到退休能拿多少退休金
社保有档次之分，而社保的基数每年都在不同的变化。43年工龄能拿多少退休金，在你办手续的时候同时咨询一下就知道了。因为在这里确实无法回答，说出的告诉的都不准确。
❸ 60岁退休工龄43年每月退休金
六十周岁退休，连续工龄43年如果是今年退休，预测退休工资能达到4500元左右。
❹ 60岁退休工龄43年每月退休金
❺ 43年工龄，退休工资怎么计算
根据养老金计算办法，职工退休时的养老金由以下公式计算：
1996年1月1日及其以后的参保人员
养老金=基础养老金+个人账户养老金
1996年1月1日以前参加工作的参保人员
养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，当地上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元
累计缴费年限为40年时，
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12。
❻ 43年工龄退休能拿多少退休金
工龄43年的工人，如果原先的工资待遇不高，按照60%基数缴费，实际应发工资也是60%基数的话，退休待遇可能拿到原实发工资。
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大体是这样估算的，养老金替代率等于养老金和原实发到手工资的比值。
原实发工资又等于85%的缴费基数。
因此，我们可以看出缴费基数的重要性来了。如果我们企业不遵纪守法，没有按照实际应发工资给我们交纳社保，这样我们的养老金替代率也会低，养老金更会低，退休后的生活就不能受到有效保障。
按照60%基数交纳社保，缴费43年养老金替代率能够达到102%。
如果我们当地退休当年的社会平均缴费基数是5000元，60%基数就是3000元，而我们发到手工资是85%，也就是2550元。
缴费43年的情况下，退休待遇反而能达到2600元，比退休前实发到手工资2550元高了。
不过如果我们的交费基数越高，养老金的替代率反而越低。
如果按照百分之百基数缴费，养老金替代率只有86%左右。
大家千万不要以为替代率越低，退休金就越低。
同样上述情况，我们的社会平均缴费基数是5000元，本人的实际缴费基数也是100%，5000元我们的实发到手工资是4250元，而我们的养老金替代率是86%。这样我们拿到手的养老金是3655元。
比60%基数退休金高出一千元。
所以，缴费年限非常重要，缴费基数也非常重要。根据我们的应发工资缴纳社保会密切影响我们退休待遇。如果用人单位违法，我们可以向劳动监察部门或者社保稽核部门投诉举报，他们会依法查处。
❼ 43年工龄退休能拿多少退休金
43年工龄退休，如果是企业职工办理退休的话，一般按照现在的标准，大体能够领到每个月4000元左右的退休金，不同地区的退休金也存在一定的差异
❽ 43年工龄退休能拿多少退休金
43年工龄退休能拿多少退休金？43年工龄要拿多少退休金？要看你交多少养老金，再看本地的消费水平，这几块事情才知道的
❾ 60岁退休工龄43年每月退休金
❿ 43年工龄退休能拿多少退休金