A. 我是北京市企业正式退休职工我现在的退休金是企业这一块应该怎么办理
企业职工退休,一切都是企业给办
好。如果你到年龄了没接到信息,
应该主动到劳资打听一下,工资都
是以生日为准。提前一个月办理。
B. 企业退休职工能领多少退休金
退休金既没有标准也不是固定数,这问题问的不科学。
退休金的多与少是与你的:缴费年专限多少属、缴费平均指数高低、个人账户资金余额多少、法定退休年龄时的社平工资数额高低密切先关,这些数据套进规定公式中计算出来的,上不封顶、下不保底。
C. 北京市对退休养老金有哪些规定
北京今年以5786元为界,高于5786元,这一步只涨了20元。对于5786元以下的人来说,这一步可以增加55元,也就是多出35元。典型的做法是调低控高,让养老金水平低的人适当多提养老金,也可以缩小一些差距。65岁以上可提高更多养老金,优惠额度也很大。根据北京市养老金调整方案,65岁以上高龄退休人员可享受优惠调整。
北京实现了从消费型城市到工业型城市、从工业型城市到服务型城市、再到世界级和谐宜居城市的跨越式发展。北京城市发展发生了深刻变革,实现了从聚集资源促增长向释放功能促发展的重大转变。交通进一步便利,退后一步,山川秀美。国家发改委中国城市发展研究院城乡研究所总规划师、北京市城市规划学会原秘书长高义村认为,京南崛起将促进区域人居环境升级,未来潜力非常可观。
D. 北京社保退休拿多少钱
北京市交满15年可享受退休养老金。
个人账户可以带着走养老金缴满15年后多缴多得
本报讯(记者周奇)不得发生新的基本养老金拖欠,个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%……昨天,财政部养老保障处负责人对去年12月国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》进行了详细解读。
个人账户带着走
上个世纪90年代,我国确立了基本养老保险社会统筹和个人账户相结合的制度模式,在全国范围内统一了企业职工的基本养老保险制度。
但随着人口老龄化、就业方式多样化和城市化的发展,现行企业职工基本养老保险制度逐渐显现一系列问题。对此,为应对人口老龄化高峰的到来,国家决定通过逐步做实个人账户及早进行基金准备,以承接老龄化高峰时养老金支付的压力。
财政部养老保障处负责人表示,做实基本养老保险个人账户后,个人账户基金具有可携带性。因此,参保人员工作变动时完全可以带着做实了的账户走,从而有利于参保人员的流动。
多缴就能多得
“缴费15年以上的参保人员多缴不能多得,在老办法下,还有少数人钻政策空子,缴费满15年后就想办法逃避缴费。”财政部养老保障处负责人说。
按照老的养老金计发办法,缴费满15年以上的,基础养老金按当地职工上一年度平均工资的20%计发,个人账户养老金按账户储存额的1/120计发。正因如此,一旦缴费满15年后,多缴并不能多得。
不过按照新的基本养老金计发办法,参保人员每多缴一年,基础养老金便增发一个百分点,上不封顶,这样便有利于形成“多工作、多缴费、多得养老金”的激励约束机制,而且这样也更加符合退休人员平均余命的实际情况。
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E. 企业退休职工能领多少退休金
养老金多少不是几句话能说清的,几百到几千都可能,全国平均是三千多元。
可以参考以下企业职工养老金的算法。与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般,养老金是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 、数字(个人账户养老金计发月数)
50 195
55 170
60 139
假设:60岁退休,退休时个人账户里有139000元。
个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地社会平均月工资为8000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字(依据个人缴费基数和社会平均工资算出的)会高,比如1.5%,缴费低的话,会不足1%,比如0.6% 。
注意2:一般,当地养老保险制度开始才实行个人缴费,之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部视为已经缴费,叫做视同缴费年限。
军龄也算视同缴费年限。
以上(1)和(2)举例的情况下,两项合计是每月:1000+2000=3000元/月。
(3)其他津贴:劳模、独生子女、地方补充、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上(1)+(2)+(3)全部,构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例,2020年上调5%,2021年上调4.5%.
F. 北京退休职工一般每个月有多少退休金
无法一般回答。人与人缴费年限不同,缴费比例不一样,退休金高低多少都不一样,无法一般回答。
G. 北京社保一个月退休金有多少
从今年1月1日起,北京市198万企业退休人员养老金人均月增230元,调整后从目前的每月2280元提高到2510元。北京没有最低养老金标准。
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